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經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)學(xué)習(xí)總結(jié)
第一章 總 論
本章要覽
◆本章考情
◆本章重要考點(diǎn)回顧 ◆本章近年考題 ◆本章典型例題
◆本章考情
本章在近三年考試中均是以選擇題、判斷題的形式命題，分值平均為13分，題量8-10題，考生應(yīng)該重點(diǎn)理解最基本的法律知識(shí)和經(jīng)濟(jì)糾紛的解決途徑。
◆本章重要考點(diǎn)回顧
一、法和法律
1.法的本質(zhì)：法是統(tǒng)治階級(jí)意志的體現(xiàn)。
2.法的特征：法作為一種特殊的行為規(guī)則和社會(huì)規(guī)范，不僅具有行為規(guī)則、社會(huì)規(guī)范的一般共性。
還具有自己的特征。
�、俜ㄊ墙�(jīng)過國家制定或認(rèn)可才得以形成的規(guī)范——國家意志性; ②法憑借國家強(qiáng)制力的保證而獲得普遍遵循的效力——強(qiáng)制性; ③法是確定人們在社會(huì)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)的行為規(guī)范——利導(dǎo)性; ④法是明確而普遍適用的規(guī)范——規(guī)范性。
二、法律關(guān)系的要素——3要素：法律關(guān)系的主體、客體、內(nèi)容
1.法律關(guān)系的主體包括4類：公民(自然人)、機(jī)構(gòu)組織、國家、外國人及外國社會(huì)組織。
2.法律關(guān)系的內(nèi)容：是指主體各方所享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。
3.法律關(guān)系的客體：是指法律關(guān)系主體的權(quán)利和義務(wù)所共同指向的對象。
包括4類：物、精神產(chǎn)品、行為、人身。
三、法律事實(shí)
法律事實(shí)可以劃分為兩大類：法律事件和法律行為。
四、法的形式和分類
(一)法的形式
(二)法的分類
根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)，可以對法作不同的分類。
五、經(jīng)濟(jì)糾紛解決途徑 (一)途徑的選擇
(二)仲裁與訴訟關(guān)系：
有效的仲裁協(xié)議可排除法院的管轄權(quán)，只有在沒有仲裁協(xié)議或者仲裁協(xié)議無效，或者當(dāng)事人放棄仲裁協(xié)議的情況下，法院才可以行使管轄權(quán)，這在法律上稱為或裁或?qū)徳瓌t。
六、仲裁
(一)仲裁的特征
(二)仲裁的適用范圍
1.自愿原則。
當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛，應(yīng)當(dāng)由雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。
沒有仲裁協(xié)議，一方申請仲裁的，仲裁委員會(huì)不予受理。
2.合法合理原則。
3.獨(dú)立仲裁原則。
仲裁機(jī)關(guān)不依附于任何機(jī)關(guān)而獨(dú)立存在。
4.一裁終局原則。
裁決作出后，當(dāng)事人就同一糾紛再申請仲裁或者向法院起訴的，仲裁委員會(huì)或者法院不予受理。
(四)仲裁機(jī)構(gòu)——仲裁委員會(huì)
1.仲裁委員會(huì)性質(zhì)：民間性組織。
不實(shí)行地域管轄;也不實(shí)行級(jí)別管轄。
2.仲裁委員會(huì)組成：由當(dāng)事人協(xié)議選定。
可以由3名仲裁員或者l名仲裁員組成。
(五)仲裁協(xié)議
1.形式：仲裁協(xié)議應(yīng)以書面形式訂立。
口頭達(dá)成仲裁的意思表示無效。
2.仲裁協(xié)議對仲裁事項(xiàng)或者仲裁委員會(huì)沒有約定或者約定不明確的，當(dāng)事人可以補(bǔ)充協(xié)議：達(dá)不成補(bǔ)充協(xié)議的，仲裁協(xié)議無效。
3.效力
(1)仲裁協(xié)議一經(jīng)依法成立，即具有法律約束力。
仲裁協(xié)議獨(dú)立存在，合同的變更、解除、終止或者無效，不影響仲裁協(xié)議的效力。
(六)仲裁裁決
1.仲裁應(yīng)當(dāng)開庭、但不公開進(jìn)行。
2.當(dāng)事人申請仲裁后，可以自行和解。
3.當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決。
一方當(dāng)事人不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向法院申請，由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)所在地的中級(jí)法院管轄。
七、民事訴訟
(一)訴訟管轄
1.一般地域管轄——原告就被告”原則
2.特殊地域管轄：9項(xiàng)(很重要)
3.專屬管轄：是指法律強(qiáng)制規(guī)定某類案件必須由特定的法院管轄，其他法院無權(quán)管轄，當(dāng)事人也不得協(xié)議變更的管轄。
主要有三類：
�、僖虿粍�(dòng)產(chǎn)糾紛提起的訴訟，由不動(dòng)產(chǎn)所在地法院管轄;
②因港口作業(yè)中發(fā)生糾紛提起的訴訟，由港口所在地法院管轄;
③因繼承遺產(chǎn)糾紛提起的訴訟，由被繼承人死亡時(shí)住所地或者主要遺產(chǎn)所在地法院管轄。
4.兩個(gè)以上法院都有管轄權(quán)時(shí)管轄的確定(共同管轄和選擇管轄)。
兩個(gè)以上法院都有管轄權(quán)(共同管轄)的訴訟，原告可以向其中一個(gè)法院起訴(選擇管轄);原告向兩個(gè)以上有管轄權(quán)的法院起訴的，由最先立案的法院管轄。
(二)訴訟時(shí)效：
1.普通訴訟時(shí)效期間：除法律另有規(guī)定外，一般訴訟時(shí)效為2年。
2.特別訴訟時(shí)效期間：下列事項(xiàng)的訴訟時(shí)效期間為1年： ①身體受到傷害要求賠償?shù)? ②出售質(zhì)量不合格的商品未聲明的; ③延付或者拒付租金的; ④寄存財(cái)物被丟失或者損毀的。
3.最長訴訟時(shí)效期間：20年
(三)訴訟時(shí)效期間的中止、中斷：
1.訴訟時(shí)效期間的中止，是指在訴訟時(shí)效期間的最后6個(gè)月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙致使權(quán)利人不能行使請求權(quán)的，訴訟時(shí)效期間暫時(shí)停止計(jì)算。
從中止時(shí)效的原因消除之日起，訴訟時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。
2.訴訟時(shí)效期間的中斷，是指在訴訟時(shí)效期間，當(dāng)事人提起訴訟、當(dāng)事人一方提出要求或者同意履行義務(wù)，而使已經(jīng)經(jīng)過的時(shí)效期間全部歸于無效。
從中斷時(shí)起，訴訟時(shí)效期間重新計(jì)算。
(四)判決和執(zhí)行 1.判決：(1)開庭并公開;(2)當(dāng)事人不服法院第一審判決的，有權(quán)在判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)向上一級(jí)法院提起上訴。
如果在上訴期限內(nèi)當(dāng)事人不上訴，第一審判決就是發(fā)生
法律效力的判決。
2.執(zhí)行：執(zhí)行措施(9項(xiàng))
八、行政復(fù)議
(一)行政復(fù)議范圍 下列事項(xiàng)不能申請行政復(fù)議：
1.不服行政機(jī)關(guān)作出的行政處分或者其他人事處理決定，可依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定提出申訴。
2.不服行政機(jī)關(guān)對民事糾紛作出的調(diào)解或者其他處理，可依法申請仲裁或者向法院提起訴訟。
(二)行政復(fù)議申請
1.可以書面申請，也可以口頭申請;
2.行政復(fù)議機(jī)關(guān)受理行政復(fù)議申請，不得向申請人收取任何費(fèi)用。
(三)行政復(fù)議參加人和行政復(fù)議機(jī)關(guān)
對海關(guān)、金融、國稅、外匯管理等實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)的行政機(jī)關(guān)和國家安全機(jī)關(guān)的具體行政行為不服的，向上一級(jí)主管部門申請行政復(fù)議。
(四)行政復(fù)議決定
1.行政復(fù)議決定書一經(jīng)送達(dá)，即發(fā)生法律效力。
2.申請人逾期不起訴又不履行行政復(fù)議決定的，或者不履行最終裁決的行政復(fù)議決定的，按照下列規(guī)定分別處理：
九、行政訴訟
1.法院不受理公民、法人或者其他組織對下列事項(xiàng)提起的訴訟：
(1)國防、外交等國家行為;
(2)行政法規(guī)、規(guī)章或者行政機(jī)關(guān)制定、發(fā)布的具有普遍約束力的決定、命令; (3)行政機(jī)關(guān)對行政機(jī)關(guān)工作人員的獎(jiǎng)懲、任免等決定;
(4)法律規(guī)定由行政機(jī)關(guān)最終裁決的具體行政行為。
2.法院審理民事案件可以根據(jù)當(dāng)事人的意愿進(jìn)行調(diào)解。
但審理行政案件，不適用調(diào)解。
賠償訴訟可以調(diào)解。
第二章 勞動(dòng)合同法律制度
本章要覽
◆本章考情
◆本章重要考點(diǎn)回顧 ◆本章近年考題 ◆本章典型例題
◆本章考情
本章是2010年教材增加的一章。
2011、2010年考試中均占到了13分，2010年還在不
◆本章重要考點(diǎn)回顧
一、勞動(dòng)合同訂立的原則 1.合法原則; 2.公平原則;
3.平等自愿原則;
4.協(xié)商一致原則;
5.誠實(shí)信用原則(任何一方不得有欺詐行為)。
二、勞動(dòng)合同訂立主體：
1.勞動(dòng)合同訂立主體的資格：
(1)法人;
(2)分支機(jī)構(gòu)：①依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同;②未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。
2.勞動(dòng)合同訂立主體的義務(wù)—— “2個(gè)不得”：
一是不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件;二是不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)�；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
三、勞動(dòng)合同訂立的形式及要求
1.建立勞動(dòng)關(guān)系：(1)時(shí)間：自用工之日起;(2)形式：訂立書面勞動(dòng)合同。
【要點(diǎn)1】用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。
【要點(diǎn)2】例外情況：非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。
對于已建立勞動(dòng)關(guān)
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