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教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿
在充滿活力,日益開放的今天,我們都可能會(huì)用到發(fā)言稿,發(fā)言稿以發(fā)表意見,表達(dá)觀點(diǎn)為主,是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。你寫發(fā)言稿時(shí)總是無從下筆?以下是小編收集整理的教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師大家好:
今天能夠作為“金種子”培訓(xùn)教師代表發(fā)言,我感到非常榮幸。
這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)對我們來說非常難得,因此我們要感謝市教育局,感謝公濱學(xué)校,為我們提供這次免費(fèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我相信本次培訓(xùn),不僅能使我們了解最前沿的教育教學(xué)理論,也會(huì)使我們教育教學(xué)能力與水平得以提升。這將是一個(gè)促使我們更加努力更加有效地學(xué)習(xí)和提升自己專業(yè)素質(zhì)的途徑和平臺!
“金種子”這個(gè)稱號對我們而言是一種光榮更是一份責(zé)任,它承載著很多人對我們的期盼和重托!所以,為了不辜負(fù)眾人的期望,我們?nèi)w學(xué)員會(huì)努力學(xué)習(xí)、積極實(shí)踐、探索、反思。我們會(huì)倍加珍惜這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)規(guī)定和紀(jì)律,在本次培訓(xùn)中積極交流合作,認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)。在學(xué)習(xí)過程中我們會(huì)及時(shí)地將自己的點(diǎn)滴感悟與收獲記錄,匯集成自己的心得體會(huì),為更好地服務(wù)于日后的教學(xué)工作做準(zhǔn)備。
“水本無華,相蕩乃成漣漪。石本無火,相擊乃發(fā)靈光!痹副敬蔚呐嘤(xùn)使我們的'心靈與智慧的碰撞,讓我們的每一天都能有所收獲!不虛此行!最后,祝本次培訓(xùn)圓滿成功!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家好!
今天,我們在這里隆重舉行xx中學(xué)第一批金牌教師培訓(xùn)會(huì),能成為xx中學(xué)金牌教師中的一員我感到十分驕傲,能作為金牌教師代表在這里發(fā)言,我感到十分榮幸。此時(shí)此刻,我們感激和激動(dòng)的心情難以表達(dá),首先請?jiān)试S我代表全體老師向關(guān)心我們成長,并傾注了大量心血的各位領(lǐng)導(dǎo)致以崇高的敬意和衷心的感謝!感謝你們又為我們創(chuàng)造了一次難得的提高機(jī)會(huì),使我們渴望學(xué)習(xí)、希望提高的夢想在這里即將變成現(xiàn)實(shí)。同時(shí),也為能與眾多志同道合德優(yōu)秀老師共同成長而欣喜!
老師們,我們在萬木蔥蘢中走來,我們在期盼和羨慕的目光中相聚。這次培訓(xùn),對于我們?nèi)w老師來說,將是一次絕佳的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。面對撲面而來的教改春風(fēng),我們同時(shí)也面對著一些問題和困惑,如:課改在理論和實(shí)踐上還有很多亟待解決的問題,無論是觀念更新、專業(yè)知識儲(chǔ)備還是教學(xué)的實(shí)際操作,都對廣大教師、教研人員和教學(xué)管理者提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),即使個(gè)人再勤奮,恐怕也會(huì)感到一種理論上的單薄與實(shí)踐中方法與技能的不足。教師是專業(yè)人員,需要持續(xù)成長,應(yīng)該具備相當(dāng)廣泛的專業(yè)知識,有能力對自己的教學(xué)行為加以思索、研究和改進(jìn),并對自己身邊的同伴產(chǎn)生專業(yè)影響力。因此,教師成長需要培養(yǎng),在這個(gè)收獲的'季節(jié)里,我們的金牌教師培訓(xùn)開始了,相信它會(huì)如甘露滋潤我們渴望的心田,如微風(fēng)滌蕩我們思維的點(diǎn)點(diǎn)塵砂,讓我們的雙眸明亮,讓我們的智慧火花閃現(xiàn)。
古人說得好:“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!蔽覀兌〞(huì)緊緊抓住這一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、端正態(tài)度、熱情投入,認(rèn)真學(xué)習(xí),不折不扣地完成培訓(xùn)任務(wù),并且把所學(xué)知識盡快地應(yīng)用到工作實(shí)踐中。在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中,我將隨時(shí)調(diào)整、改進(jìn)自己的學(xué)習(xí)和工作方式、方法。努力把培訓(xùn)與自己的師德修養(yǎng)相結(jié)合;把培訓(xùn)與自己的理論學(xué)習(xí)相結(jié)合;把培訓(xùn)與自己的課堂教學(xué)相結(jié)合;把培訓(xùn)與自己的教研教改相結(jié)合。借這一次培訓(xùn),夯實(shí)自己的理論基礎(chǔ),轉(zhuǎn)變教學(xué)思想;開闊自己的知識視野,完善知識結(jié)構(gòu);加強(qiáng)同事之間的交流,廣納博采,取長補(bǔ)短;理論與實(shí)踐結(jié)合,學(xué)以致用,提高教學(xué)科研、實(shí)踐創(chuàng)新能力。努力使自己成為一名名副其實(shí)的金牌教師。
總之,這次培訓(xùn)對我們來說既是機(jī)遇,也是挑戰(zhàn),我們會(huì)珍惜這個(gè)來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),并以此為契機(jī),努力學(xué)習(xí),勤奮工作,在教師專業(yè)化成長的道路上,在課改的道路上,拼搏創(chuàng)新,銳意進(jìn)。辉谖磥淼慕逃虒W(xué)中,發(fā)揮金牌教師的“帶頭、凝聚、示范”作用,引來百花滿園,為xx中學(xué)的教育再建新功!
最后祝領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康、快樂!祝全體老師學(xué)有所獲,學(xué)有所得!
謝謝大家!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿3
各位青年老師:
大家上午好!
今天,20xx年新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)班開班了。我代表學(xué)校黨委、行政向大家表示衷心的祝賀和誠摯的感謝!感謝大家選擇了鄭州輕工業(yè)學(xué)院,祝賀大家成為光榮的人民教師!
青年教師是學(xué)校當(dāng)前教育教學(xué)工作中一支很重要的力量,更是關(guān)系到今后學(xué)校能否適應(yīng)時(shí)代要求,能否上水平、上臺階的關(guān)鍵。因此,校黨委、校行政高度重視青年教師工作,對青年教師政治上充分信任,工作上熱情幫助,業(yè)務(wù)上培訓(xùn)提高,生活上關(guān)心照顧。舉辦這次崗前培訓(xùn),主要有兩個(gè)目的:一是幫助大家盡快進(jìn)入工作狀態(tài),為大家今后的發(fā)展導(dǎo)航好,使大家前行好;二是幫助大家盡快熟悉學(xué)校、了解學(xué)校、融入學(xué)校,使大家更快地實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變,更快地成長為一名優(yōu)秀的青年教師。
下面,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,圍繞青年教師成長成才的話題,我談?wù)勛约旱南敕ê鸵庖姡痛蠹医涣鳌?/p>
首先簡單介紹一下輕院的基本情況和近期學(xué)校開展的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。
先說學(xué)校的基本情況。
大家畢業(yè)于國內(nèi)外不同的高校、科研院所,但從今天開始,我們?yōu)榱艘粋(gè)共同的目標(biāo)走到了一起,我們同屬于一個(gè)大家庭,那就是鄭州輕工業(yè)學(xué)院。對于在坐的各位而言,我相信,絕大多數(shù)人都要在這里生根發(fā)芽,一輩子工作、生活在這里,我們沒有理由不去深入地了解這個(gè)我們將要共同奮斗、共同生活的地方。
其實(shí)我跟大家一樣,到輕院工作才一年多的時(shí)間,我注意收集和學(xué)習(xí)學(xué)校的歷史,以便能夠更快地了解校情、開展工作。我們學(xué)校創(chuàng)建于1977年6月,當(dāng)時(shí),國務(wù)院批準(zhǔn),教育部下發(fā)了《關(guān)于同意建立鄭州輕工業(yè)學(xué)院的通知》,同意以鄭州輕工業(yè)機(jī)電學(xué)校為基礎(chǔ),利用鄭州紡織機(jī)電學(xué)校、紡織工業(yè)學(xué)校的師資、設(shè)備、圖書資料等資源建立鄭州輕工業(yè)學(xué)院,學(xué)校當(dāng)時(shí)是輕工部與河南省共建,面向中南地區(qū)招生。從這段史實(shí)可以看出,學(xué)校過去的歷史是很輝煌的,我們曾經(jīng)是部屬院校。如果有時(shí)間,我建議大家不妨到學(xué)校檔案館的“榮譽(yù)展廳”看一看,我覺得,當(dāng)大家進(jìn)一步了解學(xué)校的歷史時(shí),一定會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的心理共鳴。
學(xué)校成立以后,恰好趕上了改革開放的東風(fēng),輕院歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子和全校師生披荊斬棘、篳路藍(lán)縷、發(fā)展壯大:1998年獲得獲得碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),20xx年科學(xué)校區(qū)奠基,20xx年獲批為河南省第一家省級博士單位立項(xiàng)建設(shè)高校,20xx年成為國家煙草專賣局和河南省政府共建高校。應(yīng)該說,學(xué)校走過了一條從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng)、從單一學(xué)科到多學(xué)科并進(jìn)的發(fā)展壯大之路。學(xué)校目前涵蓋9大學(xué)科:工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng),擁有13個(gè)省級一級重點(diǎn)學(xué)科和3個(gè)省級二級重點(diǎn)學(xué)科,有碩士授權(quán)點(diǎn)63個(gè)。專業(yè)建設(shè)方面,有58個(gè)本科專業(yè),其中4個(gè)本科專業(yè)是國家特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),6個(gè)本科專業(yè)是教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”試點(diǎn)專業(yè),試點(diǎn)專業(yè)的數(shù)量位居河南高校第二位。辦學(xué)規(guī)模方面,學(xué),F(xiàn)有在校生23000人,其中研究生近1000人(工科院系調(diào)整以后,東風(fēng)校區(qū)教學(xué)單位12個(gè),在校生11000人;科學(xué)校區(qū)教學(xué)單位10個(gè),在校生120xx人)。辦學(xué)空間方面,東風(fēng)校區(qū)535畝(含家屬院),科學(xué)校區(qū)981畝;總建筑面積56萬平米,東風(fēng)校區(qū)規(guī)劃改造和科學(xué)校區(qū)三期工程建成以后,預(yù)計(jì)達(dá)到80萬平方米。
我們從一窮二白的東風(fēng)校區(qū)發(fā)展成為現(xiàn)代化的兩校區(qū)辦學(xué)格局花了30多年的時(shí)間。應(yīng)該說,在剛剛過去幾年里,我們都感覺到了發(fā)展的壓力,這種壓力來自于外部的競爭,更源于內(nèi)部渴望發(fā)展、渴望提升的迫切愿望?v觀歷史,學(xué),F(xiàn)在正處在“三個(gè)轉(zhuǎn)變”的關(guān)鍵階段,首先是從簡單的規(guī)模擴(kuò)張步入了內(nèi)涵建設(shè)的階段,二是從簡單的數(shù)量積累進(jìn)入了質(zhì)量提升階段,三是從追求“大而全、小而全”向調(diào)結(jié)構(gòu)、凝特色轉(zhuǎn)變。
應(yīng)該說,學(xué)校目前正處于爬坡過坎、攻堅(jiān)提升的關(guān)鍵階段,基于對學(xué)校目前這種階段性特征和發(fā)展態(tài)勢的判斷,我們確定了以內(nèi)涵發(fā)展帶動(dòng)外延拓展,通過發(fā)展解決問題和矛盾,通過發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì),通過發(fā)展保持學(xué)校大局和諧穩(wěn)定的發(fā)展思路。從去年開始,學(xué)校從以下幾個(gè)方面做了一些事情。
一是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。從今年2月份開始,我們作為省管高校,參加了河南省第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng),主要目的是解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題,改進(jìn)工作作風(fēng),提高師生服務(wù)的質(zhì)量。活動(dòng)共分為三個(gè)階段,在已經(jīng)完成的“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”和“查擺問題、開展批評”階段,學(xué)校黨委統(tǒng)籌安排、穩(wěn)步推進(jìn),緊扣為民務(wù)實(shí)清廉的主題,以“一學(xué)、三促、四抓”為統(tǒng)攬,以“三服務(wù)、一滿意”為載體,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開展學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持廣開言路聽取意見,召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì),堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了顯著成效。目前,教育實(shí)踐活動(dòng)轉(zhuǎn)入了第三階段“整改落實(shí)、建章立制”環(huán)節(jié),學(xué)校黨委和活動(dòng)辦正按照省委活動(dòng)辦的要求,制定整改落實(shí)的路線圖、時(shí)間表和任務(wù)書。對于“立行立改”事項(xiàng),立即著手抓落實(shí);對于涉及共性問題的事項(xiàng),制定專項(xiàng)治理方案;對于牽涉面廣的復(fù)雜問題,加強(qiáng)調(diào)研、統(tǒng)籌規(guī)劃、建立長效機(jī)制,確保整改實(shí)效。應(yīng)該說,教育實(shí)踐活動(dòng)的開展,進(jìn)一步提高了學(xué)校機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識和管理水平,充分挖掘了現(xiàn)有人力資源的最大潛能,廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的激情得以充分發(fā)揮,服務(wù)師生的才智充分展現(xiàn),共謀發(fā)展的活力充分涌動(dòng),有力地助推了學(xué)校事業(yè)發(fā)展。
二是省級文明單位創(chuàng)建工作。大家都知道,高校是高素質(zhì)人才的匯集地,是展示社會(huì)文明的重要窗口,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)人才、傳播文明的神圣使命,在道德建設(shè)上應(yīng)該率先垂范,在文化傳承引領(lǐng)方面應(yīng)該成為整個(gè)社會(huì)的輻射源。因此開展文明單位創(chuàng)建,從大的方面講,是學(xué)校參與社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的客觀要求,是引領(lǐng)良好社會(huì)風(fēng)尚的必然選擇,能使全校師生心往一處想,勁往一處使,形成強(qiáng)大的向心力和凝聚力。從小的方面講,省級文明單位的創(chuàng)建能夠給廣大教職工帶來切切實(shí)實(shí)的利益。因此,今年,學(xué)校把省級文明單位創(chuàng)建作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作。當(dāng)然,在創(chuàng)建文明單位過程中,我們也面臨著一些困難,比如校園基本建設(shè)尚不完善,品牌性、特色性創(chuàng)建活動(dòng)不夠豐富等。前兩天,我聽宣傳部的同志講,9月20號左右,省文明單位考評專家組就要進(jìn)?疾欤瑫r(shí)間已經(jīng)非常緊了,希望新進(jìn)的青年教師都能迅速轉(zhuǎn)變角色,發(fā)揮主人翁精神,積極參與到學(xué)校省級文明單位創(chuàng)建工作中來,為學(xué)校發(fā)展出一份力。
下面,我從學(xué)校行政的角度,重點(diǎn)向大家介紹一下近期學(xué)校在內(nèi)涵建設(shè)和外延拓展方面做的幾件大事。
第一件事是加大學(xué)科建設(shè)力度。
學(xué)科建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的龍頭。從學(xué)校的發(fā)展歷史看,我們學(xué)校是以工科為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)并存的行業(yè)高校,貼近經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際是學(xué)科建設(shè)必須要堅(jiān)守的一條原則。目前學(xué)校擁有13個(gè)省級一級重點(diǎn)學(xué)科,3個(gè)省級二級重點(diǎn)學(xué)科,應(yīng)該說,已經(jīng)有了很好地發(fā)展基礎(chǔ),但也存在一些問題,主要是學(xué)科的特色不夠凝練,學(xué)科的形態(tài)和結(jié)構(gòu)不夠合理,傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科的特色需要進(jìn)一步彰顯,平臺建設(shè)需要加強(qiáng),學(xué)科團(tuán)隊(duì)和體制機(jī)制需要進(jìn)一步健全等。
針對這些問題,學(xué)校提出了對未來學(xué)科建設(shè)的宏觀構(gòu)想:就是強(qiáng)調(diào)突出重點(diǎn),強(qiáng)化優(yōu)勢,以重制勝,以優(yōu)制勝,以奇制勝,努力才能形成學(xué)科的個(gè)性和特色。客觀地說,像我們這樣的學(xué)校,學(xué)科之間本來就存在差異,因此學(xué)科建設(shè)不能搞平均主義,和諧發(fā)展并非齊步同進(jìn),而是要形成一個(gè)良好的學(xué)科生態(tài),具體講,我覺得學(xué)校的學(xué)科建設(shè)思路可以概括為3句話,第一句是“鞏固提升傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科”,比如要繼續(xù)加強(qiáng)和構(gòu)建材料化工、食工煙草、機(jī)械電氣、能源環(huán)境、信息通信、藝術(shù)設(shè)計(jì)等特色優(yōu)勢學(xué)科群;第二句是“扶持弱勢學(xué)科”,當(dāng)然,這里的“弱勢”是相對的,主要是指經(jīng)管、思政和人文學(xué)科,對于這些學(xué)科,我們要給予特殊的政策扶持。第三句話是“培育新興和交叉學(xué)科”,培育新的學(xué)科增長點(diǎn),主要是指與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展密切相關(guān)的新能源、新材料、納米技術(shù)等。在這種學(xué)科建設(shè)思想指導(dǎo)下,去年學(xué)校投入近1個(gè)億的資金用于學(xué)科平臺和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括“化學(xué)工程與技術(shù)”、“食品科學(xué)與工程”、“電氣工程”等3個(gè)博士點(diǎn)建設(shè)學(xué)科在內(nèi)的省級、校級重點(diǎn)學(xué)科,特色更加鮮明,優(yōu)勢更加突出,學(xué)校的核心競爭力進(jìn)一步提升。
第二件事是專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化。
從學(xué)校發(fā)展歷程來看,我們是一所工科院校,但長期以來,我們在專業(yè)建設(shè)方面存在著“優(yōu)勢不優(yōu)、特色不特”的問題。具體表現(xiàn)為:一是專業(yè)科類構(gòu)架不夠合理。學(xué)校現(xiàn)有58個(gè)本科專業(yè)中,工科專業(yè)27個(gè),占專業(yè)總數(shù)的46。6%,而絕大多數(shù)以工科為主的`院校,工科專業(yè)比例達(dá)到了50—60%甚至更高,我校工科專業(yè)數(shù)明顯偏少。二是同類專業(yè)分布不夠科學(xué)。存在著同一學(xué)科的專業(yè)分布在不同院系情況,比較突出的如3個(gè)電子信息類專業(yè)(電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、電子信息科學(xué)與技術(shù))分設(shè)在電氣、物理、計(jì)算機(jī)三個(gè)學(xué)院,兩個(gè)土木類專業(yè)(建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、建筑電氣與智能化)分設(shè)在機(jī)電、電氣兩個(gè)學(xué)院。同一學(xué)科門類專業(yè)分布在多個(gè)教學(xué)單位、一個(gè)教學(xué)單位有多個(gè)學(xué)科門類的現(xiàn)象,明顯不利于專業(yè)基礎(chǔ)平臺和專業(yè)平臺建設(shè)。三是特色專業(yè)優(yōu)勢不夠突出。對比外校的優(yōu)勢,比如理工大的煤炭類專業(yè),華水的水利類專業(yè),河師大的教育類專業(yè)等,專業(yè)優(yōu)勢、專業(yè)特色不夠突出,所開設(shè)的專業(yè)基本上別的學(xué)校也都有,缺乏標(biāo)志性的特色專業(yè)。
基于上述原因,我們在上學(xué)期進(jìn)行了廣泛調(diào)研,提出了“學(xué)校工科院系整合優(yōu)化發(fā)展初步建議方案”,經(jīng)過今年上半年的持續(xù)努力,8月初,學(xué)校確定了院系整合優(yōu)化方案,決定新建3個(gè)院系,1個(gè)工程訓(xùn)練中心。(即從機(jī)電工程學(xué)院調(diào)出“能源與動(dòng)力工程”專業(yè),材料與化學(xué)工程學(xué)院調(diào)出“過程裝備與控制工程”專業(yè),合并成立“能源與動(dòng)力工程學(xué)院”。從電氣信息工程學(xué)院調(diào)出“建筑電氣與智能化”專業(yè),機(jī)電工程學(xué)院調(diào)出“建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程”專業(yè),合并成立“建筑環(huán)境工程學(xué)院”。從電氣信息工程學(xué)院調(diào)出“電子信息工程”專業(yè),依托計(jì)算機(jī)與通信工程學(xué)院相關(guān)專業(yè),成立“電子信息工程學(xué)院”。將現(xiàn)有的金工實(shí)習(xí)、電工電子實(shí)習(xí)、計(jì)算中心、大學(xué)生創(chuàng)新平臺等整合優(yōu)化,成立“工程訓(xùn)練中心”。)
為了保證這項(xiàng)工作積極推進(jìn),學(xué)校成立了院系整合優(yōu)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)專業(yè)和院系整合工作。目前,新建院系的師資調(diào)整、資產(chǎn)分割、干部選配正在穩(wěn)步推進(jìn),新學(xué)期開學(xué)以后,新院系將會(huì)正式運(yùn)行?陀^地說,經(jīng)過調(diào)整,原有的工科院系發(fā)展方向更加明確,有利于集中精力辦出專業(yè)特色,在相關(guān)領(lǐng)域取得更高的教學(xué)和科研成果;同時(shí),有利于創(chuàng)設(shè)新的增長點(diǎn),有利于突出學(xué)科特色、集群發(fā)展。
第三件事是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。
人才資源是第一資源,是推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的核心力量。有了一流的師資隊(duì)伍,才能建設(shè)一流的學(xué)科,創(chuàng)造一流的科研成果,培養(yǎng)一流的人才,這是世界的共識,也是我們學(xué)校的發(fā)展要求。學(xué)科專業(yè)建設(shè)、博士單位立項(xiàng)建設(shè)、更名大學(xué),最關(guān)鍵的因素就是人的因素,沒有人才,就難以實(shí)現(xiàn)辦學(xué)水平和辦學(xué)層次的提升。因此必須要把師資隊(duì)伍建設(shè)放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位考慮。
去年9月份,我們對學(xué)校師資情況做了詳細(xì)的調(diào)查。經(jīng)過對數(shù)據(jù)的比較分析,主要存在的問題是:1、師資隊(duì)伍整體數(shù)量不足。學(xué)校生師比是22:1,與“”規(guī)劃和更名大學(xué)的條件要求18:1,還有很大的差距,專業(yè)教師隊(duì)伍的數(shù)量需進(jìn)一步增加。2、具有博士學(xué)位教師比例偏低,尤其是青年教師博士比例偏低。根據(jù)學(xué)!啊卑l(fā)展規(guī)劃,到20xx年,學(xué)校博士人數(shù)要達(dá)到500人,其中博士點(diǎn)建設(shè)學(xué)科、博士點(diǎn)建設(shè)支撐學(xué)科中專任教師博士比例分別要達(dá)到75%、60%,差距很大,任務(wù)艱巨。3、青年教師比例偏高,青年教師的科研能力和教學(xué)水平需要進(jìn)一步培養(yǎng)和提升。
針對存在的問題,去年10月份,學(xué)校出臺了一些列高層次人才引進(jìn)和培養(yǎng)計(jì)劃方面的政策措施,對學(xué)校建設(shè)高層次師資隊(duì)伍進(jìn)行了全面規(guī)劃和設(shè)計(jì)。主要包括:引進(jìn)海內(nèi)外優(yōu)秀博士等高層次人才、青年教師提升學(xué)歷學(xué)位層次、設(shè)立校特聘教授制度、中青年教師的國際化培養(yǎng)等。10月份,學(xué)校開展了20xx年度校聘教授選拔評審。聘任了42位校特聘教授,其中一崗教授11人;二崗教授15人;三崗教授(也就是校優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)人才)16人。一級校特聘教授的培養(yǎng)目標(biāo)是力爭成為河南省特聘教授、中原學(xué)者、國家杰出青年基金獲得者、“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、院士候選人等高層次人才;二級校特聘教授的培養(yǎng)目標(biāo)是力爭成為省特聘教授、中原學(xué)者等高層次人才;三級校特聘教授培養(yǎng)目標(biāo)(校優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)人才)是力爭成為校二級特聘教授、省青年骨干教師、省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等高層次人才,主要是針對剛?cè)胄5那嗄瓴┦吭O(shè)立的。
今年,高層次人才隊(duì)伍建設(shè)的成效初步顯現(xiàn)。截至目前,獲得國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目26項(xiàng)、社科基金項(xiàng)目4項(xiàng)。另外,根據(jù)科技廳內(nèi)部消息,我校獲得聯(lián)合基金6項(xiàng),合計(jì)36項(xiàng),這是輕院歷史性的突破。36項(xiàng)國基金項(xiàng)目中,青年基金24項(xiàng),占到了三分之二,這充分說明,學(xué)校的人才紅利正在釋放,發(fā)展后勁正在增強(qiáng)。目前,學(xué)校已開始制定20xx年人才引進(jìn)計(jì)劃,各院系的論證報(bào)告已經(jīng)報(bào)送人事處。20xx年引進(jìn)博士已到崗88人,目前學(xué)校具有博士學(xué)位教師達(dá)到387人,年底博士數(shù)可突破400人。20xx年,我們計(jì)劃簽約博士不低于130人,確保到20xx年底博士數(shù)達(dá)到500人以上,實(shí)現(xiàn)學(xué)!啊比瞬抨(duì)伍建設(shè)目標(biāo)。
第四件事是校園基本建設(shè)。
相信大家已經(jīng)看到,東風(fēng)校區(qū)目前正在進(jìn)行拆舊建新的大規(guī)模改造,科學(xué)校區(qū)三期工程建設(shè)也正如火如荼。學(xué)校目前是兩校區(qū)辦學(xué),東風(fēng)校區(qū)535畝(含家屬院),科學(xué)校區(qū)981畝,總建筑面積56萬平米。學(xué)校目前辦學(xué)規(guī)模是23000人,其中東風(fēng)校區(qū)計(jì)劃安排在校生11000人,科學(xué)校區(qū)在校生120xx人,根據(jù)教育部關(guān)于大學(xué)設(shè)置的指標(biāo)體系,我們在生均建筑面積方面還有較大差距。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過慎重考慮和認(rèn)真調(diào)研分析,決定在建設(shè)科學(xué)校區(qū)三期工程的同時(shí),對東風(fēng)校區(qū)進(jìn)行整體規(guī)劃改造。這是根據(jù)學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略作出的一項(xiàng)重大決定,目的是滿足學(xué)校未來發(fā)展和辦學(xué)空間拓展的需求。未來3—4年,學(xué)校將集中精力、堅(jiān)定不移推進(jìn)兩校區(qū)建設(shè)。
科學(xué)校區(qū)方面,三期工程6。5萬平方米的建設(shè)任務(wù),主要包括工程訓(xùn)練中心、體育館、研究生公寓、校醫(yī)院、后勤樓等單體建筑,爭取下半年開工建設(shè)。
東風(fēng)校區(qū)規(guī)劃改造計(jì)劃拆除西一樓、學(xué)生食堂、校醫(yī)院、游泳池等臨時(shí)建筑和部分老舊建筑,重新規(guī)劃設(shè)計(jì)部分區(qū)域,建設(shè)高層學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂、工程訓(xùn)練中心、藝術(shù)設(shè)計(jì)大樓及其附屬建筑。4月份,省發(fā)改委批復(fù)了東風(fēng)校區(qū)規(guī)劃改造的請示,同意保留已有建筑13。75萬平方米,新建建筑17。75萬平方米。目前,東風(fēng)校區(qū)改造的總體設(shè)計(jì)已經(jīng)完成招投標(biāo)工作,同濟(jì)大學(xué)建筑設(shè)計(jì)院已經(jīng)完成了規(guī)劃改造的總體設(shè)計(jì),學(xué)生食堂、校醫(yī)院及其附屬建筑已經(jīng)拆除,預(yù)計(jì)建設(shè)工作年內(nèi)將會(huì)啟動(dòng)。
學(xué)校將不遺余力、堅(jiān)定不移推進(jìn)兩校區(qū)基本建設(shè),爭取早日把鄭州輕工業(yè)學(xué)院建設(shè)成為廣大師生安居樂業(yè)的美麗家園、和諧家園、幸福家園,為廣大師生的工作、學(xué)習(xí)、生活提供便利。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿4
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們:
大家好!
今天,我能代表房山區(qū)的所有學(xué)員在這里發(fā)言,感到特別榮幸。在這里我代表同學(xué)們感謝市教委、市教育學(xué)院和首都師范大學(xué)項(xiàng)目組的各位老師,以及我們房山區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),為我們創(chuàng)造了這么好的一次培訓(xùn)機(jī)會(huì);感謝參與這次面授培訓(xùn)的專家和各院校的教授、指導(dǎo)教師、班主任,給予我們生動(dòng)鮮活的知識和對待生活的積極態(tài)度;感謝參加學(xué)習(xí)全過程的每一個(gè)親愛的學(xué)友,我們共同分享著快樂學(xué)習(xí)的全過程,感受著成長的力量。
是的,這半年的培訓(xùn)生活是和諧的、幸福的、也是快樂的,它充滿了美好和睿智。同時(shí)半年也是短暫的,還不想離開這個(gè)心靈的家園卻已接近尾聲,還不想告別親切而真誠的老師和學(xué)友們卻又要各奔東西。一個(gè)個(gè)有趣的心理游戲,一張張充滿坦誠的笑臉,在收獲的喜悅和快樂中,我們又要帶著責(zé)任與使命,懷著滿腔的熱情與希望重回教育的第一線。我仍在回味著, 回味著全班人的真誠,回味著心理教育的魔力。也回味著自己的點(diǎn)滴成長……
一、走出自卑 重拾自信
怎能忘記第一天上課的場面,相識游戲成為第一課,課程就在這種寬松、融洽的氛圍中開始了。游戲結(jié)束后,我們坐下來談感受,此時(shí)我真想談?wù)勛约旱膹?qiáng)烈感受,可又一想:還是別說了,這么多人誰不比我強(qiáng)啊!好多老師都是從直屬;蚴谴髮W(xué)校來的,見識比我廣、表達(dá)能力比我強(qiáng),而我從鄉(xiāng)村來,萬一回答不好怎麼辦?我在極力壓抑著自己。藺老師充滿期待的眼神給了我力量,我鼓起勇氣舉起了手,藺老師面帶笑容地沖我點(diǎn)了一下頭,我談了自己真實(shí)的感受。沒想到老師竟然說:“這位老師真有創(chuàng)意!”那一刻我突然感覺到:我并不差!老師不經(jīng)意的一句肯定使我抬起了頭。在接下來的講課中,老師在舉例子時(shí)談到了自信與自卑,談到了:“每個(gè)人都有長處!边@些對我的震撼很大,深深的印在了我的心里。是啊,我為什么不發(fā)揚(yáng)自己的長處呢?從鄉(xiāng)村來也并不意味著我比別人差,我要找回自我。從那以后,我認(rèn)真地聽著記著,全身心的投入到學(xué)習(xí)之中,課上積極發(fā)言,課下在論壇上和大家分享自己學(xué)習(xí)的感受與收獲。
10年的工作生涯,出來學(xué)習(xí)也有很多次,這次是我最放松的一次培訓(xùn),把一個(gè)原本愛說、真實(shí)的自己展現(xiàn)了出來,以前一直壓抑著、沉默著,總因來自農(nóng)村自卑,活在灰色中,這次得到了釋放,悅納了自我。
二、教育學(xué)生 關(guān)注動(dòng)機(jī)
記得老師授課分享過這樣一個(gè)話題 “學(xué)習(xí)是誰的需要”。是!學(xué)習(xí)到底是誰的需要?多少學(xué)生在為應(yīng)付老師、家長而學(xué)習(xí),多少家長不允許孩子成績差,不尊重孩子個(gè)性差異,很少對學(xué)生進(jìn)行“我為什么學(xué)習(xí)?”的教育,沒講過學(xué)習(xí)的意義,以致孩子很茫然。培訓(xùn)回來后,我和五年級學(xué)生聊天,讓他們談?wù)勛鰧W(xué)生的感受,結(jié)果他們的回答讓我很吃驚,“別提當(dāng)學(xué)生,提起當(dāng)學(xué)生我頭都大了,在學(xué)校有忙不完的學(xué)習(xí)任務(wù),回到家,還有媽媽給買的各種練習(xí)題,周六日還要去少年宮,哎!太累了”。得知此情況后,我用品德課的時(shí)間給五年級孩子上了節(jié)心理輔導(dǎo)課:“學(xué)習(xí)是誰的需要,”談了學(xué)習(xí)的真正意義。很多學(xué)生說出了自己的心里話,以前學(xué)習(xí)就是應(yīng)付老師和家長,沒想過為什么學(xué)習(xí)?家長總是說為了考大學(xué)。上了這節(jié)課,同學(xué)們認(rèn)識到了學(xué)習(xí)是為自己,很多同學(xué)學(xué)習(xí)的積極性提高了,學(xué)習(xí)由被動(dòng)變主動(dòng)了。
這節(jié)課讓我感受到心理教育活動(dòng)的優(yōu)勢,由體驗(yàn)談感受,從內(nèi)心改變,才真正預(yù)示著以后可能的成功人生。
三、從心開始 助人自助
結(jié)合培訓(xùn)的知識,我主動(dòng)承擔(dān)了負(fù)責(zé)悄悄話信箱的任務(wù),以知心姐姐的身份給學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo),用書信的形式進(jìn)行交流,做面對面的心理輔導(dǎo),現(xiàn)已收到學(xué)生來信幾十封,我加班加點(diǎn)回復(fù)孩子們的信件,與學(xué)生溝通交流。其中有一名六年級的學(xué)生處境很特殊,短短的時(shí)光中從母親出走到父母離異,她獨(dú)自承擔(dān)了所有的家務(wù),我陪伴她走過了這段艱難的日子,她總以知心媽媽稱呼我,并常以書信交流,F(xiàn)在的她能快樂地面對生活,并以此為動(dòng)力,勤奮學(xué)習(xí)。
十二月份,我在心理小組觀摩活動(dòng)中做了一節(jié)五年級的示范課——《感恩從心開始》。從這節(jié)課的準(zhǔn)備到試講到最后展示,經(jīng)歷了一個(gè)從稚嫩到成熟的過程。當(dāng)時(shí)我非常重視這節(jié)課,精心備課、細(xì)心準(zhǔn)備,準(zhǔn)備好之后在四年級試講一遍,講完后,沒有達(dá)到預(yù)想的效果,校領(lǐng)導(dǎo)提出了各種不同的建議,讓我不知所措,感到很挫敗,一點(diǎn)信心也沒有了,晚上給指導(dǎo)老師打電話,老師耐心地聽了我的設(shè)計(jì)思路,評價(jià)說:你的設(shè)計(jì)思路很好啊,為什么會(huì)有挫敗感呢?他引導(dǎo)我分析出了其原因:期望值太高,壓力太大,總想著要一炮打響,所以腦子里想的就是那篇教案,是在用腦上課不是用心;老師問我期望得到什么樣的結(jié)果?“希望每個(gè)學(xué)生都很感動(dòng),應(yīng)是熱淚盈眶的一個(gè)場面”我這樣回答。老師突然反問我:“你感動(dòng)了嗎?”我說沒有……“你忘了嗎,我們是用生命影響生命,用心去和學(xué)生交流,你自己都沒感動(dòng),難道希望用那篇教案去感動(dòng)學(xué)生嗎?”老師的'幾句話點(diǎn)醒了我,如卸重負(fù),周四那天我輕裝上陣,非常放松,沒有任何壓力,用心和學(xué)生上了一節(jié)《感恩從心開始》,結(jié)果超出我預(yù)想的效果,在場的師生同被感動(dòng)著,很多同學(xué)泣不成聲,在感恩的濃厚氣氛中度過了四十分鐘。從那以后,我深深地感受到了“從心開始,用心去做”的內(nèi)涵。
心理培訓(xùn)使我學(xué)到了很多,但我也更深切地感受到自身心理知識的匱乏,記得在三月初的時(shí)候,校領(lǐng)導(dǎo)找到我讓我給全體教師做一個(gè)團(tuán)體輔導(dǎo),當(dāng)時(shí),我深知自己勝任不了,但領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)我說沒問題給你一個(gè)月時(shí)間預(yù)備,我就如饑似渴的查閱書籍、上網(wǎng)學(xué)習(xí)、把培訓(xùn)時(shí)的筆記翻了又翻,終于預(yù)備出一篇信息,題為《教師心理健康維護(hù)》,在3月26號下午和大家分享,我們先做了一個(gè)游戲,放歌曲傳禮物,傳到誰講一件這周讓你高興的事,大家很開心,很快就進(jìn)入了狀態(tài),接著我們開始了心的溝通,我用心和大家分享著,同事們認(rèn)真的傾聽著,收到的效果非常好,結(jié)束后,有的把我制作的PPT要走了,有的還想和我聊點(diǎn)什么......
現(xiàn)在,培訓(xùn)雖然要結(jié)束了,但我的成長歷程才剛剛開始,選擇心理工作是正確的,做心理工作我將收獲更大的快樂!
這學(xué)期我繼續(xù)負(fù)責(zé)悄悄話信箱的工作,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下我們還成立了心理研究會(huì),由每所完小各選出的一名教師負(fù)責(zé)心理工作,我們將定期活動(dòng),把我在培訓(xùn)期間學(xué)到的和他們分享。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿5
尊敬的XX導(dǎo)師、陳校長,各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們:
大家好!
非常榮幸有這樣一個(gè)機(jī)會(huì),我們XXXX學(xué)校與XXXX高中一起開展教師職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),應(yīng)該說這項(xiàng)活動(dòng)開創(chuàng)了襄陽市高中聯(lián)合培訓(xùn)的先河,既有利于促進(jìn)教師隊(duì)伍之間的交流,更能擴(kuò)展成兩校教管能力的直接競技。首先,請?jiān)试S我代表XXXX學(xué)校對辛勤籌辦本次培訓(xùn)的XXXX高中工作人員和授課的專家教授表示感謝!同時(shí),我也想對鐵路工業(yè)學(xué)校的老師們提三點(diǎn)要求。
一是思想要重視,切實(shí)珍惜來之不易的機(jī)會(huì)。這次教師培訓(xùn),XX高中從培訓(xùn)內(nèi)容的選定到專家教授的邀請,都經(jīng)過了充分考慮、認(rèn)真準(zhǔn)備,內(nèi)容豐富、機(jī)會(huì)難得。希望大家嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律,專心致志學(xué)習(xí),切實(shí)把心思放在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上。嚴(yán)禁出現(xiàn)打瞌睡、大聲喧嘩和遲到早退等情況。
二是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,努力掌握本次培訓(xùn)的核心要義。這次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋廣,更有優(yōu)秀年級主任和優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)分享,這是一筆寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富。大家一定要專心聽課,結(jié)合自己以往的工作來學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),尤其針對我們以往教管中的'難點(diǎn)來思考,力爭使我們的教育理念、教學(xué)基本功等都有長足的進(jìn)步和發(fā)展。
三是轉(zhuǎn)化要及時(shí),積極將成果運(yùn)用到今后的教學(xué)和管理中。任何一名老師的自身價(jià)值都是用教學(xué)實(shí)績來說話,而教學(xué)實(shí)績又是與今后的教師工資結(jié)構(gòu)和績效考核相掛鉤,請大家務(wù)必利用好這次學(xué)習(xí)成果,努力提升自身的教管水平,使學(xué)生的各項(xiàng)成績能有一個(gè)全面的提高。
真心希望我們?nèi)w教師心中裝著信念與使命,心中裝著責(zé)任與擔(dān)當(dāng),心中裝著育人的本領(lǐng),心中裝著學(xué)生,心中裝著課堂,心中裝著學(xué)校,努力做一名智慧型的教師,學(xué)者型的教師,有絕活的教師,為創(chuàng)建省級示范學(xué)校做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)取得圓滿成功!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿6
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
首先,祝賀你們通過層層選拔,成為懷遠(yuǎn)教師隊(duì)伍中的一名新成員,祝賀你們選擇了教書育人的崇高職業(yè)。能夠代表本次培訓(xùn)授課教師在此發(fā)言,本人倍感榮幸。
親愛的老師們,當(dāng)你以一種新的角色重新走進(jìn)校園,走進(jìn)曾經(jīng)熟悉又現(xiàn)在又陌生的環(huán)境;當(dāng)你走上三尺講臺;不知道大家懷著怎樣的心情?是否也有這樣或那樣的困惑?是否做好了充分的準(zhǔn)備?所有這些對我們剛邁入教育工作門檻的新教師有著重要的影響。從今天開始,由教師進(jìn)修學(xué)校組織的新教師崗前培訓(xùn),將帶著大家思考一系列的'問題,幫助大家作好充分的思想準(zhǔn)備,從而解惑釋疑,順利完成學(xué)生到教師的完美變身。
作為本次培訓(xùn)的授課教師,深感責(zé)任重大,我將和所有授課教師一起,不辱使命、不負(fù)重托,認(rèn)真履行職責(zé)、提高自身素質(zhì)、完善授課內(nèi)容、創(chuàng)新授課方式,以負(fù)責(zé)任、重原則、講效率、人性化的工作態(tài)度竭誠為廣大老師服務(wù),力爭使大家學(xué)有所獲,提升培訓(xùn)效率。并組織大家結(jié)合專題培訓(xùn)從教師專業(yè)理念與師德修養(yǎng)、教師專業(yè)知識、教師專業(yè)技能等方面進(jìn)行討論、交流。
培訓(xùn)即將拉開帷幕,希望大家以一名合格的教師標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以人民教師的高度責(zé)任感和使命感,完成好學(xué)習(xí)任務(wù),為此,我想送給大家六個(gè)字:“學(xué)習(xí)創(chuàng)新幸福”:
1.要不斷學(xué)習(xí)。教師要成為一名學(xué)習(xí)者,樹立終身學(xué)習(xí)理念,不斷完善、更新知識系統(tǒng)。在競爭日益激烈的今天,要做一個(gè)會(huì)學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)、樂學(xué)習(xí)的人,才能立于不敗之地。
2.要不斷創(chuàng)新!皠(chuàng)新是硬道理”,年輕就是資本,是創(chuàng)新的資本,要成為一個(gè)名師,一定要有自己的個(gè)性和特色,那么創(chuàng)新意識就是你成為個(gè)性化教師的基礎(chǔ)。
3.要開心幸福。曾經(jīng)在和一些教師交流時(shí),他們或多或少地表達(dá)了自己某些方面的迷茫,我認(rèn)為每位老師要給自己不斷創(chuàng)造幸福指數(shù),而這個(gè)指數(shù)可能跟物化的東西沒多大關(guān)系。心中充滿陽光,時(shí)刻懷揣幸福,才能給學(xué)生帶來追逐陽光和幸福的憧憬。
老師們,我們要做到:“一年兩年,站穩(wěn)講臺;三年四年,走向成熟;五年六年,成為骨干;七年八年,形成風(fēng)格;九年十年,樹立品牌!边@是教師專業(yè)化發(fā)展與成長的基本軌跡。教師的發(fā)展不是一個(gè)時(shí)間的延續(xù),而是一個(gè)持續(xù)不斷的成長過程。
最后我衷心祝愿本次培訓(xùn)圓滿成功,祝愿大家學(xué)有所獲,愿你們在新的征途上不斷創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)的奇跡!謝謝大家!!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿7
大家好,我是賈xx,很高興今天能夠在這里和大家交流。其實(shí)應(yīng)當(dāng)感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一次與大家交流的機(jī)會(huì),做一個(gè)關(guān)于班級管理方面的發(fā)言。在接到領(lǐng)導(dǎo)的電話的時(shí)候,內(nèi)心其實(shí)很忐忑,領(lǐng)導(dǎo)要求我最好不要從網(wǎng)上下載,結(jié)合自己管理班級的經(jīng)驗(yàn),講一些比較實(shí)用、實(shí)在的東西。我總覺得我所做的事情太平凡、很平淡,根本無經(jīng)驗(yàn)可談,如果說是經(jīng)驗(yàn)交流倒不如說是班門弄斧。今天,借這個(gè)機(jī)會(huì)我就把自己的一些想法、做法拿來和各位交流,希望大家多提寶貴意見。
人都說班主任是最小的官,可我覺得作為班主任這樣的小官,只要你用心做,一樣可以收獲很大的幸福。想想你作為班主任,可以“領(lǐng)導(dǎo)”班級里的幾十個(gè)兵呢,難道你不應(yīng)該感到幸福嗎?或許一開始會(huì)有一些不順心,但是只要堅(jiān)持,你就會(huì)越來越幸福的。下面我就我在班主任工作中的幾點(diǎn)收獲和大家交流。
首先,我覺得作為班主任不僅應(yīng)該有愛心、責(zé)任心,更重要的是應(yīng)該有童心。還記得XX年剛剛畢業(yè)時(shí),自己第一年做班主任的情況。那時(shí)我剛剛畢業(yè),被分到當(dāng)時(shí)的林子聯(lián)小帶四年級班主任還包班。剛畢業(yè)沒有什么經(jīng)驗(yàn),覺得只要學(xué)生害怕自己就會(huì)比較聽話,所以就總是裝出一副兇巴巴的樣子,企圖可以把學(xué)生唬住。剛開始也還可以,誰知好景不長,一個(gè)月以后問題出來了,班里的孩子摸清了我不會(huì)把他們怎樣,根本不聽我管。所以,后來班級紀(jì)律特別差,有很多完不成作業(yè)的,我也經(jīng)常被氣哭。那一年的班主任生涯可以概括為雞毛蒜皮,一塌糊涂。一是因?yàn)樽约簺]有經(jīng)驗(yàn),另一點(diǎn)也有其他原因,接著后兩年我就沒有帶班主任。但是那兩年不當(dāng)班主任,并不代表我永遠(yuǎn)不當(dāng)班主任,所以我并沒有停止向老教師學(xué)習(xí),也并沒有停止向書本學(xué)習(xí)。XX年,我調(diào)到中小工作,接了一年級,也就是現(xiàn)在的五年級繼續(xù)做班主任。一路走來,一路收獲。經(jīng)過這幾年的鍛煉,我深切的體會(huì)到做班主任是累并快樂著。剛開始的一二年級,自己就真是每天都待在教室,待在辦公室的時(shí)間很少。不是說我多能干,而是我要看著學(xué)生不讓他們出意外,家長把孩子交到我手上,我要對他們負(fù)責(zé),當(dāng)時(shí)真的這樣想。所以,要求也特別嚴(yán)格。學(xué)習(xí)上,要認(rèn)真,用心;學(xué)生生病了,我也會(huì)很關(guān)心的給家長打電話;不完成作業(yè)的,不僅嚴(yán)厲的`批評,還要求其加倍補(bǔ)上。過程中,雖然有愛心,也有責(zé)任心,可我覺得孩子們和我有了很大的距離。后來,我就不斷反思自己,其實(shí)我在工作中沒有設(shè)身處地的為學(xué)生想,沒有站在學(xué)生的立場上想問題,最主要的是缺少了童心。所以三年級開始,我有意的去接近,甚至于討好我們班的學(xué)生。和他們一起吃飯,一起玩游戲等等。為了讓孩子可以寫好作文,冬天下雪了還和學(xué)生一起打過雪仗,F(xiàn)在,雖然有時(shí)候我也會(huì)很嚴(yán)厲,可我覺得和孩子們的距離近了一些,至少我們會(huì)在一起開玩笑;叵胱约鹤龅乃羞@些,讓我覺得作為班主任的最重要的一點(diǎn)就應(yīng)該是具有一顆童心。和孩子在一起,你就是孩子,真正想他們所想,和他們?nèi)跒橐惑w。學(xué)生不想寫作業(yè),那就少一點(diǎn);不想上課,操場玩一玩。沒有什么大不了的,成績不會(huì)因?yàn)橐惶斓淖鳂I(yè)沒寫或者一節(jié)課沒有上就落下了。
其次,作為班主任,不僅應(yīng)該真正做到公平地對待每一位學(xué)生,而且還應(yīng)該批評與表揚(yáng)共存。作為班主任,我們都知道,在班級里,無論是學(xué)習(xí)方面,還是其他方面,都會(huì)有表現(xiàn)好的孩子。在老師和同學(xué)的眼里,他們都是優(yōu)等生,老師寵著,同學(xué)敬著,在他們的周圍只有贊許的目光和激勵(lì)的話語!鞍滋禊Z”固然可愛,但是“丑小鴨”更需要陽光。對于表現(xiàn)差的學(xué)生,我們不應(yīng)該歧視,看不起他們。因?yàn)樗麄兏枰覀兊膶捜莺完P(guān)愛。平時(shí)應(yīng)該多鼓與贊美他們,用“放大鏡”尋找他們身上的優(yōu)點(diǎn)。說到這里,我想說一個(gè)例子。我們班有個(gè)每天都不完成作業(yè)的同學(xué),(我不說他的名字了)在我們班就他自己,每天什么作業(yè)都不寫。老師們各種方法都用了,都不管用。在上學(xué)期有一段時(shí)間,我就想夸一夸他,試一試效果怎樣。在有近三周左右的時(shí)間里,我每天都夸他,雖然班上同學(xué)都明白我的意思,我就想看他有什么反應(yīng)。真的在那三周里他的作業(yè)都完成了,其他作業(yè)不清楚,語文至少完成了。后來我也沒有堅(jiān)持下來,這學(xué)期開始他又不寫作業(yè)了,我準(zhǔn)備再想個(gè)辦法來讓他寫作業(yè)。舉這個(gè)例子的目的就是想要證明一點(diǎn),只要你多關(guān)注,差生也會(huì)有變化的。真正應(yīng)了那句話:好孩子是夸出來的。另外,我們更不應(yīng)該包庇那些優(yōu)等生。相反,當(dāng)他們犯錯(cuò)誤的時(shí)候,我們應(yīng)當(dāng)不留情面的批評他們,使他們知道自己也有錯(cuò)的時(shí)候,自己沒有特權(quán),應(yīng)極力改正自己的缺點(diǎn),只有這樣才能使自己更完美。
再次,作為班主任還應(yīng)該有點(diǎn)幽默感,這一點(diǎn)尤其對于高年級的班主任特別重要。學(xué)生最喜歡什么樣的班主任?有人就此問題曾做過一次調(diào)查。問卷上有這樣一道單選題:“你最希望班主任具備何種性格?"備選答案有:端莊、含蓄、活潑、幽默、沉穩(wěn)等,出人意料的是班上有90%的學(xué)生選擇了幽默。事實(shí)表明,班主任的幽默是贏得學(xué)生的喜愛、依賴和敬佩的重要因素。然而,大多數(shù)的班主任給自己的定位是沉穩(wěn)型的,是苦口婆心的“布道者”。或許在同事面前能夠做到妙語連珠、談笑風(fēng)聲;可一到學(xué)生面前,就立即換上一副嚴(yán)肅面孔,目的是為了樹立自己所謂的威嚴(yán),為了使學(xué)生言聽計(jì)從、便于管理。殊不知,這樣培養(yǎng)出的學(xué)生壓抑,膽小甚至不愿意和你交流。而幽默,就是給學(xué)生送去歡笑、送去理解、送去信心。幽默能夠讓嚴(yán)肅的批評變得富有人情味而又充滿情趣;幽默能夠讓學(xué)生在最短的時(shí)間內(nèi)和
老師拉近心理距離。試問誰會(huì)不喜歡幽默的老師呢?所以請讓我們都做一個(gè)幽默的人吧,不論是工作還是生活。
我們不能改變天氣,但我們可以改變自己的心情;我們不能事事如意,但我們可以事事盡力;我們不能改變自己的容顏,但我們可以展現(xiàn)自己快樂的笑容。在班級工作的道路上我才剛剛起步,本身還有很多不足之處,今天我說的這些,不足之處敬請諒解。愿我們都能夠做一塊學(xué)生喜愛的鋪路石。謝謝大家!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位家長、老師們:
大家下午好!
今天,我很榮幸代表六年級老師在這里發(fā)言。首先,我代表六年級全體教師對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予我們的關(guān)懷與關(guān)注表示衷心的感謝!對一貫支持我們學(xué)校教育教學(xué)工作的各位家長表示最誠摯的謝意!并對你們從百忙之中抽出時(shí)間來參加這次家長會(huì)表示最熱烈的歡迎,F(xiàn)在我從在校教師是怎樣管理和教學(xué)的,在家家長該如何教育引導(dǎo)孩子兩方面來作發(fā)言。
作為班主任兼語文老師的我不敢說自己是最優(yōu)秀的,但我敢說,我和在坐的各位六年級教師一樣,是盡職盡責(zé)的。我們?yōu)榱俗屪约旱膶W(xué)生在這最后沖刺階段圓滿完成小學(xué)學(xué)習(xí)任務(wù),為他們的小學(xué)學(xué)習(xí)生活畫上一個(gè)圓滿句號,在平日的教育教學(xué)工作中,不敢有一絲懈怠,唯恐誤人子弟。下面我想借此機(jī)會(huì)把我本學(xué)期所做的點(diǎn)滴工作向在坐的各位作個(gè)匯報(bào),有不到之處,敬請指正。
一、努力搞好班級管理,做學(xué)生的貼心人
班主任的工作是瑣碎的,除了要教好書以外,還要搞好班級日常管理,培養(yǎng)一個(gè)健康向上的班集體,不付出辛勞和汗水是不會(huì)有收獲的。但面對的是六年級學(xué)生,躁動(dòng)情緒日益明顯,自主意識和逆反心理日益強(qiáng)烈。光辛苦還不夠,還需講究策略和方法。我的做法是:
1、班級管理做到勤。俗話說得好,勤能補(bǔ)拙。①、勤到班,勤到學(xué)生中去,勤與科任教師交流。只要有空堂時(shí)間,我就到到教室里輔導(dǎo)學(xué)生,或是隨意轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。就這么不經(jīng)意的走、看、問,就能發(fā)現(xiàn)一些不和諧的事情并及時(shí)處理。②、勤鼓勵(lì)、勤表揚(yáng)。六年級學(xué)生自尊心特強(qiáng),特要面子。只有善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)與表揚(yáng),就能拉近師生間的距離,激起學(xué)生對生活和學(xué)習(xí)的熱愛。只要學(xué)生有進(jìn)步、作業(yè)完成認(rèn)真、守紀(jì)律、課上發(fā)言積極,我就及時(shí)予以表揚(yáng)并,從目前來看,我班的同學(xué)很在乎這個(gè),都想得到更多的表揚(yáng)。班上的紀(jì)律和學(xué)習(xí)的風(fēng)氣自然而然的就好多了。
2、對學(xué)生多關(guān)愛。“沒有愛就沒有教育”。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時(shí)候,提醒同學(xué)們增減衣服,做操時(shí),我看到有學(xué)生衣服不夠整齊,我會(huì)輕輕地幫他拉一拉。午餐時(shí),學(xué)生忘了帶飯卡,我就把自己的拿去該他們用,放學(xué)路上有時(shí)遇見學(xué)生便和他們談心。學(xué)生間鬧矛盾,我總維護(hù)弱者。就這點(diǎn)滴小事間,卻能讓學(xué)生感受到我對他的關(guān)心和愛護(hù)。親其師,才能信其道。這樣一來,我的各項(xiàng)工作都能更好的開展,學(xué)生特給力。平時(shí)對于我的叮囑,同學(xué)們都能記在心上,不好意思不守紀(jì)律,不好意思不認(rèn)真對待學(xué)習(xí)!叭朔遣菽臼肽軣o情”,有投入就會(huì)有回報(bào),他們也會(huì)用愛回報(bào)著老師給予他們的愛。就在在三月十七日那天,學(xué)生為我送來了鮮花?磥怼皭邸币彩菚(huì)傳遞的。
3、對學(xué)生嚴(yán)格要求。六年級學(xué)生,躁動(dòng)情緒日益明顯,有的控制力差,自己管不住自己。有時(shí)苦口婆心的.教育卻不見效果。違反紀(jì)律、不守規(guī)范的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。若此時(shí)光無原則地愛是達(dá)不到教育效果的。常言道:沒有規(guī)矩,不成方圓。我多次在班上明確強(qiáng)調(diào),一日常規(guī)必須遵守,課上必須遵守紀(jì)律、各科作業(yè)必須按時(shí)完成,室內(nèi)外衛(wèi)生必須徹底打掃。對于違反規(guī)定者,我絕不姑息,該批評的也絕不留情。凡違反紀(jì)律和作業(yè)未完成的一律重罰。有的還當(dāng)著學(xué)生面給家長打電話告狀。目前看來這一做法收到了較好的效果。現(xiàn)在,我班還幾乎沒有不按時(shí)完成作業(yè)的,課間也很少有瘋打吵鬧。
4、引導(dǎo)學(xué)生做人。俗話說:“要成才,先成人,不成人,寧無才”?梢娮鋈吮瘸刹鸥匾。六年級學(xué)生正處于是懂非懂的階段,對他們正確的引導(dǎo),為此,我利用班隊(duì)會(huì)課和語文課本教材內(nèi)容等引導(dǎo)學(xué)生熱愛學(xué)習(xí),待人真誠、心懷感恩、注意安全。
二、全心投入教學(xué),為學(xué)生的終身發(fā)展鋪路
教學(xué)工作是我們教師的本職工作。為了提高學(xué)生們的學(xué)業(yè)成績,不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),我是煞費(fèi)苦心。
1、給自己加壓,讓學(xué)生學(xué)有所獲。本班學(xué)生由于語文基礎(chǔ)較差學(xué)再加上六年級語文知識點(diǎn)又比較多,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣不高。為了激發(fā)學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣,提高課堂教學(xué)效率,我做了很多努力。課前,精心備課,做好充分的準(zhǔn)備工作。比如:上網(wǎng)觀看名師課堂實(shí)錄,自制教學(xué)課件,使我班的班班通得到了很好的利用,與六年級組語文教師們切磋教法,設(shè)計(jì)貼近學(xué)生生活的教案等等?傊,不打無準(zhǔn)備之仗……
2、展示個(gè)人魅力,做一個(gè)有智慧和教學(xué)技巧的老師,讓學(xué)生信服。作為一名語文教師,要想讓學(xué)生信服,就是要有高于學(xué)生的許多知識和能力!安┢鋵W(xué),才能見其遠(yuǎn)”,這樣不管孩子選擇怎樣的方法,我們都能抓住要點(diǎn)進(jìn)行點(diǎn)評,從而站在孩子的角度思考問題,找到最適合他們的方法去引導(dǎo),讓每個(gè)孩子都能聽懂。這樣,學(xué)生怎能不打心眼里佩服你呢?
3、關(guān)注特殊生,不讓一個(gè)孩子落下。說句心里話,對于班上的孩子我打心眼里喜歡他們。雖然有時(shí)學(xué)生們會(huì)犯這樣或那樣的錯(cuò)誤,我也會(huì)教訓(xùn)他們,特別是當(dāng)個(gè)別學(xué)生成績不太理想又不完成作業(yè)時(shí),我也發(fā)火,但過后我從未放棄過他們,課余,給予了他們更多的關(guān)愛,不厭其煩的教導(dǎo)他們,幫他們重拾信心,學(xué)生們也感到了老師的良苦用心自然就發(fā)奮了?吹剿麄円惶焯爝M(jìn)步,我感到很欣慰。
以上是我所做的工作,反思自己所做的,其實(shí)還有好多不盡人意的地方。不過,請領(lǐng)導(dǎo)和家長們放心,在后階段教學(xué)工作中,我會(huì)不遺余力盡我所能做好自己的本職工作,為孩子們的終生學(xué)習(xí)和發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
下面我針對家長該如何教育和引導(dǎo)孩子提一下幾點(diǎn)不成熟的建議,希望家長們采納:
(一)給子女多一點(diǎn)引導(dǎo)。六年級的孩子處于似懂非懂的階段,他們還分不清是非。家長就要學(xué)會(huì)引導(dǎo),學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)解釋,不能用簡單粗暴的方法一棍子打死。特別是比較內(nèi)向的孩子,你心急,一定要讓他們達(dá)到你的要求,那他的心理就會(huì)產(chǎn)生逆反,結(jié)果反而會(huì)把事情搞僵。現(xiàn)在的孩子生活一帆風(fēng)順,一有挫折,一有壓力就承受不了。有些心理承受能力低下的孩子就會(huì)產(chǎn)生厭學(xué)的情緒,甚至出現(xiàn)逃學(xué)的現(xiàn)象。因此,我們的家長對孩子的教育也要注意方式方法,雖然這是老生常談了,但還要引起我們足夠的重視。
(二)學(xué)習(xí)上要幫助孩子。有些家長總以自己忙找借口,對于孩子的學(xué)習(xí)很少過問。我想家長們每天抽出10-20分鐘,還是可以的。如在飯后或者在餐桌上和孩子聊一聊學(xué)校的情況,問一問最近的學(xué)習(xí)的內(nèi)容,然后幫助他默寫一下生字、詞語、背誦課文就這樣花上一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間既可以增進(jìn)與孩子的親密關(guān)系;還可以幫助孩子提高學(xué)習(xí)成績。對于努力了,成績還不夠理想的孩子,不要給他潑冷水,不然會(huì)增加他對學(xué)習(xí)的反感,要正確的對待他的分?jǐn)?shù)。
(三)加強(qiáng)對孩子課外時(shí)間的管理。一定要,制止孩子上網(wǎng),網(wǎng)絡(luò)是一把雙刃劍,他可以給我們的學(xué)習(xí)生活帶來方便,但如果運(yùn)用不當(dāng),那帶給孩子的害處是我們所不敢想象的。所以千萬要注意不要讓孩子沉迷于電腦游戲之中,六年級這個(gè)年齡段最危險(xiǎn),一旦孩子沉迷網(wǎng)絡(luò)之中,那就不單單是成績下降的問題,后果也許會(huì)不堪設(shè)想。因此作為家長,必須多留心,防患于未然,讓一切不安定因素消滅在萌芽狀態(tài)。還要經(jīng)常提醒孩子上學(xué)、放學(xué)路上注意安全,按時(shí)上學(xué),準(zhǔn)時(shí)回家。
(四)給子女多一點(diǎn)安寧。我們認(rèn)為,大多數(shù)孩子學(xué)習(xí)是認(rèn)真的。他們回家后,首先就想到的是趕緊把作業(yè)做好。但是,有的家庭往往沒有給孩子一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。子女在做作業(yè),家長在旁邊大聲說話,或者看電視,有的還有弟弟妹妹影響,這樣會(huì)嚴(yán)重影響學(xué)生的注意力。有的學(xué)生邊聽電視,邊做作業(yè)。三心二意做作業(yè),效果肯定不好。因此,在做作業(yè)的時(shí)候,要盡量讓孩子有一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。家長在旁邊,就不要多說話,更不能在孩子做作業(yè)時(shí)亂批評,亂吆喝。還是讓孩子靜心地做作業(yè),細(xì)心地檢查作業(yè),嚴(yán)把家庭作業(yè)書寫關(guān)!保質(zhì)保量完成每天的作業(yè)。
(五)及時(shí)消除孩子的浮躁情緒。孩子們快畢業(yè)了,而在這個(gè)時(shí)間段最容易出現(xiàn)浮躁,心浮氣躁,學(xué)習(xí)不踏實(shí),做事不認(rèn)真,原來一直都是規(guī)規(guī)矩矩的學(xué)生,現(xiàn)在都會(huì)隨時(shí)給我一點(diǎn)意外了,這些都是我們不想看到的。現(xiàn)在我們的新課抓得很緊,爭取早點(diǎn)進(jìn)入了全面的復(fù)習(xí),要對以往的知識進(jìn)行梳理,查漏補(bǔ)缺。六年所學(xué)的知識,現(xiàn)在用有限的時(shí)間去復(fù)習(xí)鞏固,學(xué)習(xí)任務(wù)應(yīng)該是要比原來大的多。學(xué)生表現(xiàn)得都很浮躁,那么我們家長針對這種情況在家也要及時(shí)進(jìn)行心理疏導(dǎo),跟他們講道理,使他們懂得,不努力不會(huì)有大的收獲,我們必須認(rèn)識到只有家庭和學(xué)校相互配合好了,孩子才會(huì)有進(jìn)步。
家長們,教育是一門藝術(shù),只有潛心研究并實(shí)踐它的人,才能收獲到驚喜,品嘗到快樂,享受到幸福。我愿做這樣一個(gè)教育者,去敲開教育這扇幸福之門。我的發(fā)言完畢。
謝謝大家!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿9
各位青年老師:
以上是學(xué)校近期幾項(xiàng)重點(diǎn)工作,我給大家作了簡單介紹。輕院是和大家一樣年輕的大學(xué)。學(xué)校的發(fā)展依賴于大家的共同努力。學(xué)校雖然只有30多年的辦學(xué)歷程,但在全校師生員工的不懈努力下,輕院已經(jīng)取得了不小的成就。這些成就,構(gòu)成了學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ),也構(gòu)成了青年教師成長成才的良好條件。下面,我談?wù)劥蠹冶容^關(guān)心的一些話題,就是學(xué)校將從哪些方面為大家的成長成才提供支持。
一是在學(xué)術(shù)平臺方面。學(xué)校目前擁有4個(gè)省部級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、3個(gè)省級院士工作站以及河南省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地、河南省高校輕工裝備工程技術(shù)研究中心、鄭州市食品工程技術(shù)研究中心等40多個(gè)工程技術(shù)中心,加入河南省國家大學(xué)科技園,與鄭州市高新區(qū)開展了全面合作。學(xué)校建有“環(huán)境污染與生態(tài)修復(fù)”省級協(xié)同創(chuàng)新中心,擁有1個(gè)教育部科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、7個(gè)河南省科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),與輕工及相關(guān)領(lǐng)域的大型企業(yè)如三全、雙匯等知名食品企業(yè),新飛、海爾等知名家電企業(yè)保持著長期而深入的合作關(guān)系,這些條件可以為青年教師成長成才提供強(qiáng)有力的平臺支持,為青年教師的發(fā)展提供機(jī)遇。
另外,學(xué)校有47個(gè)學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),五個(gè)類別(工程碩士、藝術(shù)碩士、工商管理碩士、會(huì)計(jì)碩士、社會(huì)工作碩士)18個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。學(xué)校制定了碩士生導(dǎo)師遴選辦法,根據(jù)辦法規(guī)定,青年博士只要獲得國家自科基金或社科基金項(xiàng)目,同期就可以聘為碩士生導(dǎo)師。
二是在學(xué)習(xí)、工作、科研的硬件支撐方面。學(xué)校建有在省內(nèi)居于先進(jìn)地位的數(shù)字化校園網(wǎng)絡(luò),儀器設(shè)備總值4億多元,圖書館藏書180多萬冊。去年投入600多萬元,購置了61個(gè)大型中英文數(shù)據(jù)庫,今年上半年,又投入200多萬元,新增中英文數(shù)據(jù)庫21個(gè),目的就是為大家跟蹤學(xué)科科研發(fā)展前沿、進(jìn)行科學(xué)研究提供支持。
三是在政策措施方面。實(shí)施了青年教師“國際化工程”。去年,學(xué)校制定了《鄭州輕工業(yè)學(xué)院教師出國(境)進(jìn)修管理辦法》,目的就是培養(yǎng)和造就一批富有創(chuàng)新能力,具有較大發(fā)展?jié)摿Φ慕虒W(xué)科研骨干、青年學(xué)術(shù)英才和具有國際影響的學(xué)科領(lǐng)軍后備人才。今年上半年,學(xué)校已派出31位教師到美國、英國、德國等國家高等學(xué);蚩蒲性核_展合作。
學(xué)校設(shè)立了博士科研啟動(dòng)基金。資助標(biāo)準(zhǔn)為理工科6—10萬元,文科3—5萬元,目的就是為了讓大家更快地投入到教學(xué)科研工作中去。
高層次科研獎(jiǎng)勵(lì)方面,學(xué)校制定有《鄭州輕工業(yè)學(xué)院教學(xué)、科研高層次成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,對獲得國家級教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)的教師給予重獎(jiǎng),目的就是要激發(fā)大家積極從事科學(xué)研究工作的熱情,早出、多出高層次、高水平成果。
四是工資待遇和住房方面。近年來,學(xué)校持續(xù)開展人事分配制度改革,尤其是20xx年實(shí)施了績效工資改革,建立起了與崗位職責(zé)、工作業(yè)績、實(shí)際貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系和鼓勵(lì)創(chuàng)新的分配激勵(lì)機(jī)制,從20xx年開始,學(xué)校已經(jīng)連續(xù)兩次上調(diào)績效工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),每次遞增15%,教職工收入水平持續(xù)提高。在職教職工工資及各項(xiàng)津補(bǔ)貼收入從20xx年的年人均3。63萬元提高到20xx年的'8。71萬元,增長2。4倍,年均增長12。2%。
住房方面,學(xué)校在新校區(qū)建設(shè)有教職工公寓,一期工程預(yù)留了100套作為引進(jìn)高層次人才房源,二期工程也準(zhǔn)備預(yù)留房源作為引進(jìn)人才使用,東風(fēng)校區(qū)家屬區(qū)目前也正在籌劃建設(shè)博士公寓?陀^說,青年教師在住房方面還存在一些困難,但我相信,這些困難是暫時(shí)的,我們正在想盡一切辦法解決這些問題。
五是子女就學(xué)方面。學(xué)校建有幼兒園、附屬小學(xué)、附屬中學(xué)。附屬學(xué)校教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀、辦學(xué)成績顯著,連續(xù)多年被評為鄭州市教育科研先進(jìn)單位、鄭州市文明學(xué)校。青年教師子女可以就近入學(xué),滿足大家的入學(xué)需求,解除大家的后顧之憂。
六是軟環(huán)境方面。學(xué)校建立了學(xué)術(shù)報(bào)告制度,今年上半年,人事處和科技處組織開展了“博士論壇”,鼓勵(lì)廣大青年教師開展學(xué)術(shù)交流,參加國內(nèi)外高水平學(xué)術(shù)會(huì)議,擴(kuò)大學(xué)術(shù)視野;同時(shí)積極邀請國內(nèi)外、校內(nèi)外知名專家、學(xué)者來校作學(xué)術(shù)報(bào)告,努力在全校上下培育和養(yǎng)成一種好的學(xué)術(shù)氛圍、一種有利于人才成長和發(fā)揮作用的學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境,營造尊重知識、尊重人才的良好氛圍,形成崇尚學(xué)術(shù)、崇尚學(xué)者的良好風(fēng)尚。
各位青年老師,以上是學(xué)校能為大家成長成才提供的條件或保障。我希望在學(xué)校上下形成這樣一種氛圍或共識:只要是為了學(xué)校的發(fā)展努力工作的同志,他們的工作成績會(huì)得到學(xué)校及時(shí)的承認(rèn),他們的困難會(huì)得到學(xué)校的關(guān)注和解決。今后,學(xué)校的行政部門會(huì)通過學(xué)院或者直接和各位青年老師建立密切溝通的渠道,及時(shí)了解和解決大家在發(fā)展過程中遇到的一些問題。
當(dāng)然,以上所有這些條件,對大家的成長成才來說,都是外部條件。我們必須認(rèn)識到,外部條件永遠(yuǎn)是相對的,條件永遠(yuǎn)是發(fā)展著的,改變著的。有了學(xué)歷條件并不絕對等同于“成才”,更不意味著“成功”。學(xué)歷條件對于人的才能和成才的評價(jià)是相對的、靜止的、學(xué)科性的。一個(gè)人能否成才的關(guān)鍵在于其是否具有內(nèi)在的干事業(yè)的強(qiáng)烈沖動(dòng)和持久的上進(jìn)動(dòng)力,這有賴于是否具有優(yōu)良的心理品質(zhì)、思維品質(zhì)和智慧品質(zhì)。因此,持久的興趣、辯證的思維和剛強(qiáng)的意志是成才的更為重要的內(nèi)在條件,更應(yīng)引起我們的高度重視。
事實(shí)上,在輕院,有利于青年教師成才與成功的一般外部條件已經(jīng)具備,我們更應(yīng)關(guān)注的是個(gè)人內(nèi)部成才與成功條件。希望每一位青年教師抓住機(jī)遇、把握條件,通過自身奮斗,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿10
你們好!
今天我們藥王廟小學(xué)在這里召開有關(guān)書法教學(xué)方面的學(xué)生家長會(huì)。首先,我謹(jǐn)代表學(xué)校全體師生,對各位能在百忙之中抽出寶貴時(shí)間來我校參加家長會(huì)表示熱烈的歡迎。你們能按時(shí)到會(huì)是你們對孩子的真情關(guān)愛,更是對我們工作的莫大支持。在此,我對大家關(guān)心學(xué)校教育、支持教育工作、關(guān)心孩子成長的行動(dòng)表示衷心地感謝。
“望子成龍,望女成鳳”是每一個(gè)家長的心愿!笆箤W(xué)生成才,使家長放心,使社會(huì)滿意”是我們的辦學(xué)宗旨!盀樗幫鯊R的教育多做一些工作,為藥王廟的百姓多培養(yǎng)一些優(yōu)秀人才”是我們辦學(xué)的基本思想?傊痪湓,就是“一切為了孩子”,這是我們的共同出發(fā)點(diǎn)。我希望也堅(jiān)信,從這個(gè)出發(fā)點(diǎn)出發(fā),我們的家長會(huì)一定能夠達(dá)到預(yù)期的效果,取得圓滿成功!
本次家長會(huì)是圍繞學(xué)生書法為主題的,那我們就本著小學(xué)生的書法展開。我國近年來將學(xué)生的書法尤其是小學(xué)生的書法教學(xué)提升到了重要地位。主要是因?yàn)殡S著計(jì)算機(jī)的使用,我們的`筆用的越來越少,練習(xí)寫字的人也越來越少。致使書法這一傳統(tǒng)國學(xué)文化,也隨著計(jì)算機(jī)的使用而逐漸的淡化。為了響應(yīng)國家的號召,為了保留和發(fā)展書法這一傳統(tǒng)國學(xué)項(xiàng)目,也為了學(xué)生在未來能夠多一項(xiàng)技能,我校對書法教學(xué)工作非常重視。從二年級起到四年級我校每班都有書法課,由專職的教師進(jìn)行專業(yè)書法教學(xué)。而且每班每星期都留有書法作業(yè),每周周四都進(jìn)行少年宮的書法活動(dòng),每個(gè)月請北京書法家唐國生老師來我
校進(jìn)行書法講學(xué)。這些都體現(xiàn)我校對學(xué)生書法教學(xué)工作的重視。
當(dāng)然,我認(rèn)為我校在本次書法比賽中成績的取得,是與家長們的不懈努力與支持是分不開的。因?yàn)闆]有家長們的敦促,學(xué)生們也不會(huì)對書法如此的重視;沒有家長們的支持,也不會(huì)有學(xué)生們好成績的取得;沒有家長們的殷切期望,也不會(huì)有學(xué)生們今后在書法方面的不斷發(fā)展。在此,我要對所有家長們再次表示感謝。
此次家長會(huì)范圍不大,主要圍繞著本次書法比賽進(jìn)行的。另外二年級、三年級的同學(xué)沒有參加本次比賽,但是與會(huì)的二、三年級家長,你們的孩子在書法方面的天賦已經(jīng)很突出,因此把你們請來,主要是為了引起你們的重視,使孩子在今后的書法方面有所發(fā)展。
因?yàn)闀r(shí)間有限,我不再多說了。希望家長們,能夠再接再厲,配合學(xué)校,竭盡全力,共同培養(yǎng)學(xué)生的書法興趣,使他們能夠在書法的道路上走下去,能夠成為書法家,為中國的傳統(tǒng)文化的傳承做出貢獻(xiàn)。
謝謝大家。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家上午好!
在學(xué)院的統(tǒng)籌規(guī)劃和指導(dǎo)下,學(xué)院骨干教師培訓(xùn)班今天正式開班了。在這個(gè)重要而美好的時(shí)刻,我很榮幸地作為實(shí)訓(xùn)中心任課教師代表在這里發(fā)言。首先請?jiān)试S我代表本次培訓(xùn)的全體任課教師熱烈歡迎在座的各位老師來實(shí)訓(xùn)中心學(xué)習(xí)。
作為實(shí)訓(xùn)中心的一名老師,最近一段時(shí)間以來我深切感受到了學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)對本次培訓(xùn)工作的高度重視,從各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面都給與了這次培訓(xùn)的大力支持,也為我們這次相聚、共同學(xué)習(xí)提供了有利的條件。為珍惜這來之不易的機(jī)會(huì),在這里我代表全體授課教師向各位老師鄭重承諾:
第一.高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。遵循理論聯(lián)系實(shí)際的原則,力求從老師們的需求出發(fā),認(rèn)真?zhèn)湔n,細(xì)心講授,讓每一節(jié)課都充實(shí)而有效。
第二.靈活授課模式。在授課中堅(jiān)持做到系統(tǒng)學(xué)習(xí)與項(xiàng)目練習(xí)相結(jié)合、授課教師與培訓(xùn)教師交流相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與技能訓(xùn)練相結(jié)合,使老師們學(xué)有所依、學(xué)有所用。
第三.豐富課堂培訓(xùn)內(nèi)容。力爭使每個(gè)項(xiàng)目的教學(xué)既有針對性,又有相關(guān)知識的拓展及實(shí)踐操作,從而增加培訓(xùn)教師對實(shí)踐教學(xué)課堂的興趣。
其次提出兩點(diǎn)希望:
一、希望通過我們的共同努力,幫助各位老師開闊視野,豐富專業(yè)知識、提高技能水平,在專業(yè)化、技能化發(fā)展道路上更進(jìn)一步。
二、希望各位老師能將自己多年來積累的寶貴教學(xué)經(jīng)驗(yàn)留給這次培訓(xùn)班的`全體教師,讓大家共同分享,共同進(jìn)步。
各位老師們,讓我們珍惜這次共同學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),最后預(yù)祝所有參加本次培訓(xùn)的老師們生活愉快、學(xué)有所得,同時(shí)希望大家對我們的教學(xué)工作提出寶貴的意見和建議。
謝謝大家!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位同仁:
大家下午好!
我是來自洋梓小學(xué)的一名普通的小學(xué)語文高級教師,很高興市繼教中心為我提供了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)交流的平臺,在這里我只能說是耽誤大家?guī)追昼姷臅r(shí)間,和大家交流一下本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的體會(huì)和感受。
為期五天的小學(xué)高級教師職務(wù)培訓(xùn)就要結(jié)束了,可我還沉浸在學(xué)習(xí)的氛圍之中,還在回味著授課老師們那些精彩的論述,就像是饑渴的孩子,努力消化著培訓(xùn)的內(nèi)容。這次培訓(xùn)的內(nèi)容很豐富,授課老師們精心準(zhǔn)備,為我們送來了一堂堂精彩紛呈的課程。老師們用他們精湛的理論闡述,鮮活生動(dòng)的實(shí)例,詼諧幽默的語言,一次次深深打動(dòng)了我,讓我深切感悟到教師的神圣與自身的不足,同時(shí)也更堅(jiān)定了我的信念——我要做最好的老師。
一、加強(qiáng)師德修養(yǎng)
一名好老師首先要有良好的師德修養(yǎng),XX市教研室李主任為我們解讀了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。聽完他的報(bào)告,我明白了教師職業(yè)道德的核心就是要熱愛學(xué)生,它兼具有父親式的嚴(yán)格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學(xué)實(shí)踐中 自然流 露出的對學(xué)生的關(guān)心和期望。它是學(xué)生心靈的重要支撐,它為學(xué)生的'生活和學(xué)習(xí)提供著愛的示范,對學(xué)生行為起著強(qiáng)烈的潛移默 化作用 。因此,在以后的工作中,我會(huì)更加理解每一個(gè)學(xué)生的需要, 將愛 的雨露灑向每個(gè)學(xué)生 心 里,努力成為他們 的良師 益友 。
二、搞好教學(xué)常規(guī)
雖然我已經(jīng)工作十幾個(gè)年頭了,也積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但是作為一名人民教師,尤其是一名小學(xué)高級教師,對其中的許多教學(xué)常規(guī)工作還是一知半解。XX市教研室王洵主任為我們詳細(xì)介紹和講解了“教師的教學(xué)常規(guī)管理”,并結(jié)合多年來的許多相關(guān)事例作為典型范例,給我們上了一堂備教改導(dǎo)課,讓我受益匪淺。尤其是 上完課后老師一定要撰寫教學(xué)反思 , 教學(xué)反思可以縮短理論與實(shí)踐之間的差距,跨越觀念與行為之間的鴻溝,使理論與實(shí)踐相互支撐。通過反思,我們可以不斷超越經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造性的解決教學(xué)實(shí)際問題,促進(jìn)自身業(yè)務(wù)能力的提高,促進(jìn)自身不斷成長。可以說,人無完人,課無完課,無論怎樣的課堂教學(xué),總有不完 美 的地方,希望我們能主動(dòng)進(jìn)行教學(xué)反思,以提高我們把握課堂、駕馭課堂的能力。
還有教研室張忠主任所講授的“集體備課的再思考”指出了當(dāng)前學(xué)校集體備課中存在的現(xiàn)象,并闡釋了教師該如何開展集體備課。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認(rèn)識到要搞好教學(xué)常規(guī)工作也不是一件容易的事情,是要付出艱巨的努力,從平時(shí)的工作做起,從一點(diǎn)一滴的小事做起,從身邊的事做起。
三、走向研究型教師之路
在培訓(xùn)中老師們留給我一句記憶深刻的話就是“要給學(xué)生一杯水,教師就要有一桶水!苯處煹膭趧(dòng)是一種創(chuàng)造性的勞動(dòng),時(shí)代也呼吁教師的工作要從“教學(xué)知識”轉(zhuǎn)變?yōu)槭箤W(xué)生“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”,使學(xué)生從接受轉(zhuǎn)變?yōu)閯?chuàng)造。而做到這些的前提就是教師必須具有較強(qiáng)的教育科研能力,不能機(jī)械的重復(fù),要在學(xué)習(xí)中研究,在研究中提高,多總結(jié),多反思。
鐘祥五中的孫紅強(qiáng)老師為我們做了“教師成長之微型課題研究”,為我們詳細(xì)闡述了為何要開展課題研究,課題研究的特點(diǎn),課題研究的方法等,讓我們對課題研究有了更清晰的認(rèn)識,有了更濃郁的研究興趣。在孫老師的指點(diǎn)下,我才深知積累是何等的重要,今年9月,我到天門掛職學(xué)習(xí)之前,開通了自己的新浪博客,經(jīng)過這幾個(gè)月的時(shí)間,我書寫的博文三十余篇共計(jì)兩萬多字,記錄了自己的學(xué)習(xí)收獲、教育感想、工作隨筆和處事感言。在眾多的良師益友的幫助下,不斷積累中,深感無論是教育思想,還是教學(xué)理念都有了明顯的進(jìn)步與提高。于是我堅(jiān)定決心,要將自己的博客堅(jiān)持到底。 我深深感到, 搞教學(xué)研究并不神秘,只要我們用心積累,積極探索,大膽實(shí)踐,會(huì)有一個(gè)個(gè)驚奇等著我們。
總之,短短五天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我學(xué)到了很多,也明白了很多。培訓(xùn)雖然已經(jīng)結(jié)束,可帶給我的思考與學(xué)習(xí)才剛剛開始。我要做最好的老師,這不是一句口號,而是行動(dòng)。
謝謝大家!
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿13
有人問我為什么如此精心的安排老師學(xué)習(xí)?
每年放假前,每個(gè)校長都想著來個(gè)場光地凈,心無旁騖的過個(gè)假期,但是,到了假期前,巡視在各個(gè)教學(xué)樓、辦公樓、禮堂的內(nèi)部,總覺得墻有點(diǎn)污斑了,頂也沒有那么白了,墻紙也有點(diǎn)久了,空調(diào)有點(diǎn)舊了,我時(shí)刻把學(xué)校當(dāng)家來對待,家里如此凌亂,我會(huì)坐臥不安,于是每年暑假的大裝修成為了求實(shí)的一個(gè)慣例。每年的七八月份,每個(gè)學(xué)校都是工地,每個(gè)校園一片狼藉,直到開學(xué)后我們才有了欣賞美麗校園的閑情逸致。走進(jìn)新裝修好的教學(xué)樓里,由內(nèi)而外散發(fā)出的幸福、輕松的感覺難以用語言表達(dá)。
求實(shí)教業(yè)人力資源部部長廉欣對培訓(xùn)提出相關(guān)注意事項(xiàng)
有人勸我,學(xué)校的外表已經(jīng)不錯(cuò)了,內(nèi)部裝修再漂亮人家也看不見,何必每年再花費(fèi)幾百萬資金裝修。我說:人的外表是可以偽裝的,但是,由內(nèi)而外的氣質(zhì)是無法偽裝的,為什么裝修房子,因?yàn)榉孔咏?jīng)歷歲月的侵蝕后破舊了。人的思想也是這樣的,不“裝修”也會(huì)變得千瘡百孔。人的生命在于不斷地吐故納新,是舊細(xì)胞死亡新細(xì)胞誕生的過程。我們的思想也是這樣,應(yīng)該不斷地吸入新的養(yǎng)分,才能有更大的活力。
如今美容盛行,人們?yōu)榱嗣朗钩鰷喩斫鈹?shù),比如刀兵相見的整容,比如涂脂抹粉的化妝,用肉毒撫平眼眉間的皺紋等等。這些都是低檔的裝修,真正高級別的裝修在閱讀----反思中提升你的氣質(zhì)、風(fēng)度。這是任何化妝術(shù)都無法比擬的美容。
今天我們請來的教育專家,就是來裝修我們的老師思想的。希望經(jīng)過“裝修”后的思想能讓你自己、讓別人賞心悅目。我們可以承受物質(zhì)上的貧乏,因?yàn)檫@些東西受到外在的影響太多,我們要努力成為精神上的貴族,因?yàn)檫@取決于自己內(nèi)心的需求。
求實(shí)教業(yè)總校長、分校長及其他領(lǐng)導(dǎo)正在聆聽講座
未來社會(huì)發(fā)展我們很難預(yù)料,誰能想到短短幾年發(fā)展起來的騰訊能讓萬里之外的加拿大、美國……免費(fèi)進(jìn)行面對面對話,科技實(shí)現(xiàn)了“只有想不到,沒有做不到”的神話。
未來的老師是什么樣子?網(wǎng)絡(luò)一定會(huì)替代老師不少功能。現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)教育已經(jīng)展現(xiàn)了它的魅力。從理論上、實(shí)踐上講,一個(gè)不想進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生是可以在網(wǎng)絡(luò)上完成小學(xué)、初中、高中的教育的(大學(xué)專業(yè)課程還有困難,但是,公共課程是沒有問題的)。那么,我們要問問自己,要我們老師干什么?
校長們正在認(rèn)真地做筆記
李振村老師在六月份對求實(shí)國際小學(xué)家長的報(bào)告中談到,將來的智能化的機(jī)器人將替代很多體力勞動(dòng),譬如無人駕駛汽車、流水線上的機(jī)器人、機(jī)器人替代保姆,建筑工人等等,更有甚者美國現(xiàn)在正在研究一種芯片,把人們不愿意背誦的文章、詩歌做成芯片植入人的大腦,很輕松的就可以達(dá)到博覽群書、背誦唐詩三百首的目標(biāo)了。這個(gè)時(shí)代就在不遠(yuǎn)的將來。
李振村老師說:人工智能再發(fā)達(dá),教育多么先進(jìn),作為老師的三個(gè)核心素養(yǎng)是不能被人工智能替代的。如果具備了三個(gè)核心素養(yǎng),你就永遠(yuǎn)不會(huì)被替代,你就永遠(yuǎn)是排在前列的社會(huì)精英。這三個(gè)核心素養(yǎng)分別是:
校長王國防、朱建濤及國際部部分領(lǐng)導(dǎo)在前排就坐聆聽講座
一是同理心,何為同理心?即站在對方的立場上考慮問題,處理問題。
當(dāng)你用各種冠冕堂皇的理由攆走學(xué)生,家長來領(lǐng)犯錯(cuò)誤的孩子的時(shí)候,你要知道家長的心里有多么痛苦的話,你下手就會(huì)軟一點(diǎn);當(dāng)你沒有認(rèn)真?zhèn)湔n,在課堂上忽悠學(xué)生的時(shí)候,你要知道學(xué)生有多么的無奈和厭惡時(shí),你就會(huì)竭盡全力認(rèn)真準(zhǔn)備每節(jié)課,你的課堂就會(huì)變成學(xué)生的精神盛宴;當(dāng)你把車位放到最利于自己的位置的時(shí)候,你是否考慮給后面停車的人帶來的麻煩。如果考慮后面的人方便,你就會(huì)為別人騰出一塊地方,在方便別人的時(shí)候也方便了自己;當(dāng)你在辦公室里大聲說笑的時(shí)候,你的噪音會(huì)傷害別人,當(dāng)你不按規(guī)則出牌而影響學(xué)校管理尊嚴(yán)的時(shí)候,你是否想過你的行為傷害了多少人?
如果求實(shí)人都有了同理心,那么,求實(shí)人將會(huì)被家長和社會(huì)人仰視。如果每個(gè)中國人都有了同理心,我們將被世界所敬仰。
二是責(zé)任心,如今的教育炙手可熱,家長把全家族的希望都強(qiáng)加到每個(gè)孩子身上,也加到了我們每個(gè)老師的身上,來自80后、90后的獨(dú)生子女老師,各個(gè)身手不凡,棋琴書畫都有童子功底。你在技能、技巧方面優(yōu)越于我們的50、60、70后。但是由于獨(dú)生子女的家庭結(jié)構(gòu),你們某些人責(zé)任心不如前者。
如今二胎盛行,我們表示理解,但是,請你記住,你身后有一百多、二百多、三百多個(gè)學(xué)生,你的決策失誤會(huì)導(dǎo)致亂了學(xué)校的一盤棋,事先做好規(guī)劃,給學(xué)校約定好時(shí)間,找到接替你的老師,安心生孩子,對一個(gè)老師來說,這是最基本的責(zé)任心。
督導(dǎo)正在檢查教師培訓(xùn)紀(jì)律情況
三是善良,本次學(xué)生給老師寫評語,是求實(shí)歷史上最靠譜的一次評選,每個(gè)學(xué)生自由選擇自己想寫的老師的優(yōu)勢、劣勢。文字以其獨(dú)特的功能無法掩飾的.暴露了各個(gè)老師,班主任人性的優(yōu)勢、劣勢。事后,我閱讀了一百份評語后,心中馬上就把老師歸類為“善良、一般善良,不善良,非常不善良”幾個(gè)檔。我就是用這個(gè)簡單的標(biāo)準(zhǔn)分類我們的班主任、分校長。我感嘆在一個(gè)學(xué)校的管理體制下,那些多感動(dòng)的流淚的動(dòng)人故事和讓人憤怒的事故會(huì)放在求實(shí)學(xué)校一個(gè)檔案柜里。雖然拿摩溫(舊社會(huì)資本家豢養(yǎng)的專門打罵童工的工頭)式的人物很少很少。但是,我心里還是為那些不太善良老師的不善良行為痛苦了很長時(shí)間。
為了能夠更為公正的評價(jià),我們用了半個(gè)月的時(shí)間,投入400人次人力,由十幾個(gè)與求實(shí)老師毫無瓜葛的外來專家將學(xué)生的每張?jiān)u語分為A、B、C、D,最后又利用假期派人打印,后天我們每個(gè)老師將看到學(xué)生對你的客觀評價(jià)。
在這次評價(jià)中,我提出了只要有體罰,辱罵、歧視薄弱生、亂收費(fèi)、帶家教等老師一律取消評先資格。因?yàn),核心素養(yǎng)對他人來說是美德,而對老師來說,是底線,特別是班主任老師。
只有具備了三種核心素養(yǎng),我們才能所向無敵。讓我們的每個(gè)班主任、老師、校長們成為一個(gè)具備三個(gè)核心素養(yǎng)的人,即便社會(huì)在變,我們以不變應(yīng)萬變,以自己的魅力堅(jiān)實(shí)的、永遠(yuǎn)的立足于我們光榮的崗位上。
今天我們把全國名專家請到求實(shí),一是慶幸我們足不出戶在家門口獲得了如此豐厚的滿漢全席;二是來自求實(shí)東校、南校、高中、小學(xué)、國際部、長葛求實(shí)分校、杞縣弘立求實(shí)分校、開封民辦教育協(xié)會(huì)、禹王臺區(qū)校長們匯聚一堂,相信我們的討論會(huì)會(huì)碰撞出耀眼的火花。
民協(xié)、禹王臺區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及教師聆聽講座,最后送給大家一句話,人的變化是潛移默化的,閱讀、學(xué)習(xí)給人們的變化在若干年內(nèi)沒有太大的變化,但是,滴水穿石,只要持之以恒,你的改變就在你的容貌、言行舉止間發(fā)生極大的變化,當(dāng)人們看到你的時(shí)候,會(huì)仰視你。因?yàn)樽x書、學(xué)習(xí)給你帶來由內(nèi)而外的高貴的氣質(zhì)是基因所無法帶給你的魅力。
祝愿大家三天學(xué)校收獲滿滿。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿14
我們在座的都是全市最優(yōu)秀的骨干教師,作為一名骨干教師,我們不但自己快速地成長,更重要的是要在整個(gè)教學(xué)領(lǐng)域里起引領(lǐng)作用。前面說的都是我自己是如何學(xué)習(xí)成長的,現(xiàn)在就結(jié)合自己的實(shí)際,談?wù)勛约喝绾谓柚W(wǎng)絡(luò)打開學(xué)校教研新局面的。
可以說以前自己也沒什么科研意識,只想著自己把課教好,把自己的教學(xué)任務(wù)完成就好?墒呛髞砦疫M(jìn)了學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子,進(jìn)而著手與學(xué)校教學(xué)科研一塊的工作。角色發(fā)生了變化,自己看問題也不一樣了,我更多的是關(guān)注學(xué)校整體教學(xué)科研的發(fā)展了。作為我們市的窗口學(xué)校,我們把科研興校作為學(xué)校求發(fā)展的唯一出路,把課題研究作為科研的扶手。但是課題研究對于我們學(xué)校來是個(gè)新生事物,以前從沒有搞過。雖然以前我自己也搞過幾年的課題研究,但畢竟是個(gè)人行為,而且是在我們市立項(xiàng)的;雖然以前我搞的課題研究在我們市里得了成果一等獎(jiǎng),但是很多做法和經(jīng)驗(yàn)并不適合整個(gè)學(xué)校的課題研究工作。為了搞好課題研究,我經(jīng)常上網(wǎng)查找資料,確定課題研究的內(nèi)容。
為了使課題研究工作真正能夠帶動(dòng)學(xué)校的教研工作,我經(jīng)常借助網(wǎng)絡(luò)和一些名校的名師請教課題研究具體做法以及注意事項(xiàng)。在魅力語文房間里我結(jié)識了宿遷的一位著名的高中教師,他們那里課題研究是每個(gè)教師必備的,對課題研究有一套行之有效的方法可以借鑒。通過和他交流我懂得了搞課題研究必須先小范圍的實(shí)驗(yàn)后再立項(xiàng),然后再通過理論來指導(dǎo)自己的實(shí)驗(yàn),充實(shí)自己的課題實(shí)驗(yàn);通過和他的交流我還知道了搞課題研究必須注意平時(shí)的材料搜集和階段總結(jié)反思。另外在課件制作中我還有幸結(jié)識了獲得過國家級課題一等獎(jiǎng)的白老師,還懂得了要想使課題順利結(jié)題必須有說服力的材料才行,最好能結(jié)合課題實(shí)際整理出幾本書來。為了把課題研究工作做得扎實(shí)一點(diǎn),我們先編寫了一套校本教材,然后根據(jù)課題方案一步一步地進(jìn)行。當(dāng)然在搞課題的研究的過程中,還會(huì)遇到很多問題,我都會(huì)通過請教一些課題研究方面的專家,尋求好的解決辦法。例如在課題研究過程中,我們生成很多老師、學(xué)生主的題性習(xí)作,不知道如何歸類裝訂成冊。就是通過專家的指引,進(jìn)而研發(fā)了幾十本的校本教材。這些校本教材的開發(fā),促進(jìn)了學(xué)校整體教研的.發(fā)展,也成了課題結(jié)題時(shí)候最有力的材料。去年在省里專家組成的課題驗(yàn)收過程中,很多專家對我們學(xué)校送上去的材料很為震驚,他們不相信我們小學(xué)的老師能把課題研究搞得這么扎實(shí)。所以在去年河南省教科所的課題評比中我們不但順利結(jié)題,還取得優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng),是小學(xué)組唯一取得一等獎(jiǎng)的課題。
學(xué)校的課題研究工作是取得了可喜的成績,可是工作之余我想想這些都是課題組人員的操作,很多的時(shí)候老師并沒有實(shí)際參與其中來。為了真正讓課題研究工作深入到每個(gè)教師的工作生活中來,上個(gè)學(xué)期我們給每個(gè)辦公室配置了電腦,還鼓勵(lì)老師們通過網(wǎng)絡(luò)寫教學(xué)反思,教育隨筆。這個(gè)學(xué)期我還在校信通上開通了自己的博客,借助網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)與老師們之間的交流切磋。到現(xiàn)在我的博客開通了只有三個(gè)多月,但是已發(fā)送文章八十多篇。尤其是每次聽完學(xué)校老師的教研課之后我都會(huì)把自己的感受寫出來,供老師們參考,而且我還給這一類文章起了個(gè)好聽的名字《撥開迷霧,撩起輕紗》,如今這已經(jīng)成了一個(gè)系列。今天與大家交流的很多內(nèi)容的都是我博客上的內(nèi)容,而且我們現(xiàn)在很多老師在一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下也開通博客,如今寫博研博成了我們學(xué)校老師談?wù)撟疃嗟脑掝}之一。令人可喜的是,如今在許昌市寫博最多最好的學(xué)校就是我們長葛市第一小學(xué)了。借助網(wǎng)絡(luò)通過校信通博客這個(gè)平臺,很多教師快速地成長起來,也推動(dòng)了整個(gè)學(xué)校的教研活動(dòng)的開展,進(jìn)而打開了學(xué)校教研活動(dòng)的新局面。
教師培訓(xùn)會(huì)的發(fā)言稿15
一所學(xué)校的核心競爭力是由硬實(shí)力和軟實(shí)力兩部分組成,而且越進(jìn)展,文化軟實(shí)力在推動(dòng)學(xué)校進(jìn)展方面所起的作用越大。因此,接下來,我想談?wù)勢p院的文化。
大學(xué)文化無時(shí)不在、無處不在,對學(xué)校的辦學(xué)思想、目標(biāo)定位、價(jià)值取向等都具有導(dǎo)向作用,對全體師生會(huì)產(chǎn)生一種凝聚力和歸屬感,在無形中影響著廣大師生的思想、規(guī)范著師1生的行為;在大學(xué)日常教學(xué)、科研、治理、服務(wù)等方面,都發(fā)揮著重要作用。當(dāng)前,我校廣大干部職工的主人翁意識進(jìn)一步增強(qiáng),干事創(chuàng)業(yè)的積極性很高,參與學(xué)校建設(shè)和進(jìn)展熱情和激
情也很高,全校上下正在形成全神貫注搞建設(shè)、一心一意謀進(jìn)展的良好進(jìn)展氛圍。為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)?沙掷m(xù)進(jìn)展,營造人人思進(jìn)展、人人講進(jìn)展、人人謀進(jìn)展良好局面,實(shí)現(xiàn)建設(shè)高水平大學(xué)的偉大目標(biāo),除了加強(qiáng)外在的硬件和核心指標(biāo)的建設(shè)外,更應(yīng)該著重加強(qiáng)以價(jià)值觀為核心的文化軟實(shí)力的建設(shè)。
我們學(xué)校在長期的`進(jìn)展過程中,逐步孕育形成并始終恪守共同的理想信念、價(jià)值追求、群體意識和行為規(guī)范,凝練出獨(dú)具自身特色的輕院文化,新的形勢下,應(yīng)進(jìn)一步倡導(dǎo)和弘揚(yáng)這種文化,充分發(fā)揮文化軟實(shí)力的導(dǎo)向和凝聚功能,從而使學(xué)校在激烈的競爭中立于不敗之地。
一是要弘揚(yáng)校訓(xùn)精神!盀橹畡t易、不為則難”,這是我們的校訓(xùn)。這句話出自清代學(xué)者彭端淑的一篇文章,原文是:“天下事有難易乎?為之,難者亦易矣;不為,則易者亦難矣!边@是“輕院文化”最精煉的概括。就學(xué)校工科性質(zhì)而言,它強(qiáng)調(diào)的是一種實(shí)踐精神,彰顯出廣大教職員工在改革進(jìn)展過程中勇于開拓、不斷創(chuàng)新的精神風(fēng)貌,體現(xiàn)在攻堅(jiān)克難過程中敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職。我們一定要發(fā)揚(yáng)校訓(xùn)精神,在謀求更大進(jìn)展目標(biāo)時(shí)敢為、勇為、善為,不畏困難、勇于進(jìn)取,為學(xué)校的進(jìn)展貢獻(xiàn)力量。
二是要恪守“崇德、尚學(xué)、和諧、創(chuàng)新”的校風(fēng)!俺绲、尚學(xué)、和諧、創(chuàng)新”是我們的校風(fēng),作為一所工科院校,在長期的辦學(xué)實(shí)踐中,廣大教師始終抱持嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)的科學(xué)態(tài)度,秉承探求未知世界、求證事物本質(zhì)的科學(xué)精神,以傳承、整理和創(chuàng)新知識為己任,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、上下求索,在輕院的進(jìn)展史上,深深烙下了堅(jiān)持真理、追求真理、捍衛(wèi)真理的印記。廣大XX年教師要崇尚嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯、實(shí)證和經(jīng)驗(yàn),鄙視淺薄、浮躁、虛假、急功近利和隨波逐流,以實(shí)際行動(dòng)弘揚(yáng)校風(fēng)。
三是要獨(dú)立為學(xué)、崇尚學(xué)術(shù)。大學(xué)學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境是大學(xué)文化的一個(gè)重要組成部分,一所大學(xué)的學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境優(yōu)劣,直接關(guān)系到學(xué)校對師資的凝聚力強(qiáng)弱和吸引力大小。我們學(xué)校在長期辦學(xué)實(shí)踐中,在廣大教師中始終強(qiáng)調(diào)獨(dú)立人格、獨(dú)立思考、獨(dú)立推斷,始終倡導(dǎo)在自由的氛圍中進(jìn)行學(xué)術(shù)的理性思考和研究,始終鼓舞開放包容,在開放的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)科學(xué)的創(chuàng)新和進(jìn)展,這種良好的氛圍為學(xué)校可持續(xù)進(jìn)展提供了優(yōu)良的“土壤”。廣大XX年教師要秉承優(yōu)良傳統(tǒng),崇尚學(xué)術(shù)、獻(xiàn)身學(xué)術(shù),作傳播知識、追求真理的踐行者。
四是要有“和而不同”胸懷。君子和而不同,小人同而不和。和而不同,也就是不強(qiáng)求一致,不重復(fù)別人。在大目標(biāo)不沖突的前提下,承認(rèn)差異,包容差異,乃至尊重差異,從而
化解矛盾,共存共榮。追求的是內(nèi)在的和諧統(tǒng)一,而不是表象上的相同和一致。學(xué)校進(jìn)展到目前這個(gè)階段,尤其要注重做到和而不同,在學(xué)術(shù)上,鼓舞學(xué)術(shù)之爭,通過不同觀點(diǎn)的交流與碰撞去偽存真,促進(jìn)學(xué)術(shù)的進(jìn)展;在工作上,通過交換意見、溝通思想而求得共識,容忍對方有其獨(dú)立的見解,不隱瞞自己的不同觀點(diǎn),鼓舞各種思想相互激蕩、相互融會(huì)、相互交叉、相互滲透,在不斷的兼容并包中,推動(dòng)學(xué)校的改革與進(jìn)展。輕院文化,是學(xué)校賴以生存進(jìn)展的根基和靈魂,也是我們辦學(xué)最重要的精神資源和無形資產(chǎn),更是學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)進(jìn)展的重要前提和保障。希望大家在今后的工作生活中,逐漸加深對輕院文化的理解和認(rèn)同,盡快融入到輕院這個(gè)大集體中來,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)進(jìn)展。
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