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總結(jié)

加氣站工作總結(jié)

時間:2024-09-19 11:23:12 總結(jié) 我要投稿

加氣站工作總結(jié)范文(精選10篇)

  充實的工作生活一不留神就過去了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,為此要做好工作總結(jié)。相信很多朋友都不知道工作總結(jié)的開頭該怎么寫吧,下面是小編為大家整理的加氣站工作總結(jié)范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

加氣站工作總結(jié)范文(精選10篇)

  加氣站工作總結(jié) 篇1

  20XX年,是我到天然氣公司后,第一個收獲年,這一年,經(jīng)歷過受批挨訓,經(jīng)歷過贊許表揚,有過等待的焦灼,有過受挫的氣餒,有過收獲的喜悅,參加了公司組織個各項活動,完成了組織交給的各項工作。其中,最重要的,就是基本完成了xx加氣站手續(xù)的辦理工作。

  三月,擱置許久的xx項目,終于在當?shù)匾?guī)委會會議審批后,重新進入批辦程序。在天然氣公司和xx公司的大力支持下,我在辦理手續(xù)的過程中進展比較順利。其中包括:

  1、發(fā)改局的項目立項;

  2、規(guī)劃局的規(guī)劃許可證;

  3、港城建局施工許可證;

  4、港消防大隊消防設(shè)計備案;

  5、消防支隊項目消防驗收;

  6、城建局項目竣工備案;

  7、工商局名稱預核準;

  8、氣瓶充裝許可證;

  9、住建局燃氣經(jīng)營許可證手續(xù)提交。

  在辦理過程中,增長了見識,熟悉了流程,為下一步工作打下了良好基礎(chǔ)。

  主要的體會包括:

  1、熟悉相關(guān)法律法規(guī),作為整個工作中的指導方針;

  2、熟悉業(yè)務辦事流程,以便調(diào)整工作順序,節(jié)約辦事時間;

  3、拓展人脈關(guān)系,在辦事原則的框架下,能夠縮短辦事流程,抵押獲取相關(guān)證件,方便辦理后續(xù)工作;

  4、構(gòu)建良好的合作關(guān)系,與合作單位或個人要搞好關(guān)系,這樣可以在工作中獲得更好的支持和幫助;

  5、及時了解行管單位的近況,以便開展相關(guān)公關(guān)工作;

  6、緊跟所辦事項的進度,在可能的范圍內(nèi),催促相關(guān)部門和人員盡快辦理工作;

  7、緊抓不舍,死磨硬泡,力求化不可能為可能。

  新的一年已經(jīng)開始,節(jié)后將又進入緊張而繁忙的工作中。目前的形勢非常嚴峻,部門的工作對于公司發(fā)展具有一定的指向作用,所以責任重大,工作內(nèi)容也相應強度大、任務重。為了保證工作順利進行。必須有一個清晰明確的目標,即圍繞公司的工作目標,努力完成公司任務。

  在接下來的工作中。我將盡我所能,在自己的崗位上,發(fā)揮自己的能力。就上一年來的工作來說,我的主要工作內(nèi)容就是整理資料,聯(lián)系相關(guān)單位等。所以,針對新一年的工作,我認真總結(jié)前期工作的經(jīng)驗,將辦理加氣站手續(xù)的相關(guān)流程、資料收集以及銜接各個相關(guān)單位,作為xx年工作的重點。

  具體工作計劃如下:

  1、完成xx加氣站的結(jié)尾工作,對辦理燃氣經(jīng)營許可證所需要填補的'內(nèi)容和資料進行整理和收集,配合加氣站和xx公司,一起完成加氣站手續(xù)的辦理;

  2、配合同志,完成xxx加氣站的相關(guān)手續(xù)辦理,爭取在18年上半年結(jié)束工作,力求加氣站盡快正式投產(chǎn)運營;

  3、按時完成部門領(lǐng)導交付的其他工作。

  據(jù)此,在今后的工作上,尤其是對在外跑手續(xù)、跑項目的同事,一方面是努力提高自身素質(zhì),業(yè)務素質(zhì)、儀表素質(zhì)、身體素質(zhì)。一方面是團隊配合,部門內(nèi)部配合要進行內(nèi)部討論,研習手續(xù)辦理的相關(guān)知識和實際運用,從而有助于溝通和協(xié)作;部門間配合,通過一些活動,使部門和部門之間的同事能夠維持良好的關(guān)系,以便工作中的相互配合。這是我對工作上的一些個人見解,多有不足,請各位指正。謝謝。

  加氣站工作總結(jié) 篇2

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼半年已經(jīng)過去,從阜南路到阜渦路已有4個月之久,從設(shè)備的變化到環(huán)境的轉(zhuǎn)變,雖然開始讓我有些摸不著頭腦,但是在領(lǐng)導的關(guān)心與支持和同事的熱心幫助下讓我漸漸的對阜渦路的設(shè)備有了進一步的認識并且打好了較好的人際關(guān)系;厥走@半年來我得到了什么?失去了什么?在以后的工作中準備從哪幾個方面著手?下面就是這半年來的工作總結(jié):

  安全方面:眾所周知設(shè)備是氣站的心臟,而我作為一名設(shè)備管理人員更是不能讓設(shè)備出現(xiàn)一絲問題,在保證生產(chǎn)的同時做到安全運營是每個運營人員必須具備的責任與素質(zhì)。阜渦路又是母站,負責各個縣市的用氣供給,每天都有數(shù)十輛槽車在我站充裝,這樣也在無形中給我增加了些許壓力,充裝過程中對壓力和溫度的規(guī)定也是非常苛刻。我所能做的就是嚴格按照充裝規(guī)程操作,堅決做到對工作的一絲不茍,拒絕超壓及超溫充裝,不因個人的失誤導致站內(nèi)及公司的損失,確保全年安全無事故。為我站及公司獲取最大的利益。

  節(jié)能降耗:公司近兩年都在實施精細化管理,對油、水、電的用量我也是做到了嚴格的控制,堅決做到對壓縮機用油的節(jié)省,密切關(guān)注壓縮機的用油速度,做到?jīng)]有跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象,杜絕常流水、長明燈的現(xiàn)象。嚴格貫徹落實公司開源節(jié)流的方針,用最節(jié)省的方式為公司獲取做大的利益。

  衛(wèi)生方面:在確保安全運營的`同時,也必須做到衛(wèi)生的干凈。工作之余,我會對站內(nèi)的各個死角以及壓縮機底板、地面、工具柜、控制柜、滅火器、干燥器的衛(wèi)生打掃也是每天必做的一項,以及衛(wèi)生區(qū)的雜草及站區(qū)的衛(wèi)生清理,保證衛(wèi)生一樣凈,草坪一樣高,機房與控制室無蜘蛛網(wǎng)。衛(wèi)生就是一個氣站的臉面,有了一個好的面貌才能能讓客戶有個好心情,這樣就有更多的回頭客。

  在這半年里,接觸了新的設(shè)備與新的戰(zhàn)友,壓力劇增,開始也有過些許情緒,工作積極性也不比從前,畢竟接觸新的事物是有點不容易。我也知道這些都不是我工作不主動的借口,凡事都有個磨合期,我想這個磨合期也已經(jīng)過去,在下半年中我會讓領(lǐng)導看到我全新的工作面貌及良好的工作態(tài)度,首先要從設(shè)備的技術(shù)方面著手,進一步強化崗位技能在原有的基礎(chǔ)上更上一層樓。其次就是管理方面的知識,空閑之余,多看一些管理方面的書籍,不僅能提高管理技能還能提高個人素質(zhì)與修養(yǎng),在以后的工作中也是百利而無一害。

  加氣站工作總結(jié) 篇3

  一路走來,步履匆匆,不覺間20XX年已悄然向我們揮手作別;厥滓荒陙淼墓ぷ骱蜕,感悟良多。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作,年底了,靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足,為來年的工作做好安排和計劃,是很有必要的。因此,本人就這一年的工作小結(jié)如下:

  一、思想方面

  工作以來,在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。思想上,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項加氣站規(guī)章制度,學習上認真學習管理規(guī)范、積極開展創(chuàng)新。

  二、工作方面

  能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導下提高對加氣站工作的重要性的理解。加氣站運行的正常和加氣站各位同志工作是緊密聯(lián)系在一起的。不管遇到什么問題,不管出現(xiàn)了什么問題,我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人,讓別人以為你是一個很聰明的人,加氣站是不需要這樣的聰明,在這個工種對自己不認真就是對生命不負責、對國家財產(chǎn)不負責。工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點,這是必然的也是必需的。

  我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益,把我的聰明運用到學習技術(shù)上,把我的能力以團隊的形式發(fā)揮出來,不搞個人的表現(xiàn)主義,這樣既損害公司,也傷害了自己。為了工作的順利進行,我們的分工也明確了,不是意味著埋頭苦干,恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有干勁的人,但一個人的.力量永遠是不夠的。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要發(fā)揮自己的特長,還要知道別人的特長。用行動證明自己,用成績征服大家。

  俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務。

  總之,一年來取得了一定的成績,但與上級的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

  加氣站工作總結(jié) 篇4

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20XX年即將過去,我也由一名新員工變成了老員工。翻看這一年來的工作日志,回顧這一年來的所有工作令人欣慰。這一年是緊張的一年,也是充實的一年,也是喜憂參半的一年。在新捷燃氣從事的工作,是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,我會盡最大努力去適應這一崗位,以自己的微薄之力為公司創(chuàng)造更多的利益。通過一年來的不斷學習,以及同事、領(lǐng)導的幫助,我已完全融入到了新捷這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。

  現(xiàn)在就XX年一切工作情況總結(jié)如下:

  XX年是忙碌、充實而又緊張、愉快的一年。在公司的領(lǐng)導及同事的幫助下,和改裝長李廠長的帶領(lǐng)下完成了一切工作,圓滿順利地完成了半年來的工作任務。后來應工作需要公司領(lǐng)導將我安排到加氣站檢查沒有手續(xù)的車輛在這一切工作中我作到了沒手續(xù)的車輛禁止進站,不安全的車輛禁止加氣,在這工作中很多駕駛員對我的態(tài)度領(lǐng)導也是看的到的,在這里我覺得我自己對我的工作盡到了自己的責任。下面是本人到加氣站的工作總結(jié):

  一:今年公司加強加氣站數(shù)質(zhì)量管理,嚴把數(shù)量質(zhì)量關(guān),給加氣站的經(jīng)營提供了良好的保證,同時也樹立了公司質(zhì)優(yōu)量足的品牌形象。

  二:一個加氣站的管理水平不僅僅體現(xiàn)在銷售量上,更應該反映在多方面、多層次。因此,一年來在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在加氣站全體員工的積極配合下,我38號站在站容站貌、規(guī)范服務、以及員工素質(zhì)方面都有了較大改善,內(nèi)部管理水平在楊領(lǐng)導的帶領(lǐng)下得到全面提高。

  三:在公司領(lǐng)導的親切關(guān)心和大力幫助下,以強化內(nèi)部管理為重點,以提高積極效益為中心,在奧運年這個特殊環(huán)境下確保了加氣站安全生產(chǎn)無患無憂。

  四:公司領(lǐng)導堅持“以人為本”的管理方式,提高員工的凝聚力,在生活上關(guān)心員工,想員工所想,急員工所急,受到廣大員工的一致好評。

  作為公司的一名普通員工對公司取得的驕人成績,我也感到深深的自豪。在這里將我個人在加氣站這半年的工作情況向公司領(lǐng)導匯報如下:在辦公室領(lǐng)導及同事的幫助下,能夠以踏實、積極的工作態(tài)度適應加氣站的工作,較好的履行了工作職責基本上完成了年初預定的工作目標。通過近一年老同事對我的`不吝指導及自身的不斷努力,我的工作技能也有了很大的提高。當然在出成績的同時由于實際經(jīng)驗不足,工作中也存在著不少的問題。

  加氣站的工作比較繁雜,由于自己的粗心大意經(jīng)常會犯一些小的錯誤。今后我會克服自身的缺點,遇事不馬虎,謙虛積極的向周圍理論水平高,業(yè)務能力強的同志學習,增強自己的服務能力以百分之百的熱忱投身與今后的工作中,不斷提升自己的業(yè)務能力及職業(yè)素質(zhì),爭取來年取得更好的成績。

  20XX年即將過去,公司在這一年中取得了驕人成績,作為一名普通員工,對此我表示忠心的祝賀!同時,也非常感謝站內(nèi)領(lǐng)導及同事們在這一年中對我的幫助,我會“百尺竿頭,更進一步”。最后,希望大家在接下來的一年中工作順利,家庭和美,收獲一個完美的20XX!

  加氣站工作總結(jié) 篇5

  時間過的可真快,轉(zhuǎn)眼間我來公司已一個年頭了。從加氣員,副操作到維修員一步一個腳印的走了過來。在此期間,無論是在思想上,工作中,還是在生活上。都得到了公司及加氣站的各位領(lǐng)導,師傅們的關(guān)心、培養(yǎng)和教育。特別是他們對事業(yè)的執(zhí)著,對工作的認真負責兢兢業(yè)業(yè),對技術(shù)的一絲不茍精益求精,對公司的呵護奉獻。以及朋友間親如弟兄、親如家人的互相關(guān)心幫助。這一切使我深切地感受到,生活工作在公司如同在家一般的親切和溫暖,也從中學到了很多的教育和啟迪?傊荒陙硎斋@不小,感慨甚多。將對我的人生和職業(yè)生涯留下永不磨滅的烙印。

  初來加氣站時,我是先從加氣員做起的。在加氣員這個崗位做了大概快半年的時間。這半年對我來說確實是一個艱難的時期。期間雖然很苦很累,但我卻沒有退縮。

  始終把加氣當成自己的事業(yè),愛崗敬業(yè),認真負責做好領(lǐng)導交辦的各項工作。特別是針對加氣站這個高危行業(yè),我時刻牢記把安全放在第一位。把停車熄火、關(guān)閉所有電器設(shè)備、嚴禁煙火、禁止攜帶乘客進站、加氣時禁止車上坐人、禁止使用無線通訊設(shè)備等工作規(guī)程和要求都深深的刻在我的腦海當中。讓自己時時刻刻記住安全對我們整個氣站的重要性。

  因為我知道,只要有一點點的疏忽大意,不僅會對公司帶來負面的影響和損失,也會對自身及他人的生命安全帶來不可預料的后果。所以我們要不斷提醒自己,將這些規(guī)章準則牢記在心,避免任何隱患出現(xiàn),確保氣站的安全高效運行。從加氣員到副操作的轉(zhuǎn)變確實是一個艱辛的過程,副操作的主要職責是輔助班長以及槽車加氣。所以你要對壓縮機、干燥器、順序控制盤、儲氣井、工藝區(qū)、配電房、加氣柱等設(shè)備進行非常正確到位的操作。對各設(shè)備的氣壓、水壓、油壓、含水量、含硫量、聲音、外觀等各個方面有一個非常正確的認識。

  在這個崗位工作就是相當于把整個氣站交到你手中來運行,各設(shè)備的正確判斷和壓力的正確掌控都必須做到精益求精,稍微有一些麻痹大意都有可能造成不可想象的后果。期間我們站內(nèi)也發(fā)生過由于麻痹大意而造成的事故,由于該操作人員的一時疏忽,在干燥器再生完成后先關(guān)閉了再生氣氣閥,而未先關(guān)閉加熱器開關(guān)。導致干燥器干燒,直到溫度達到300度以上干燥器冒煙時才發(fā)現(xiàn)了問題,所幸該事故未造成人員傷亡。從這件事我就能看出稍微有一絲放松大意,或不按照操作規(guī)程操作就會釀成事故。只要我們在工作中做到多巡查、多聽、多看、多聞。就可完全杜絕這起事故的發(fā)生。

  最近這一個月的時間,我一直都跟著沈站長和張師傅學習氣站設(shè)備的維修技術(shù)。氣站設(shè)備多,要求高。這就要求維修人員對各種設(shè)備的零部件,使用工具有非常清楚的認識。對各種設(shè)備出現(xiàn)的故障能作出迅速、準確的判斷,并及時排除。因此,要求維修人員既要在實踐中反復磨煉,還要熟悉與設(shè)備維修相關(guān)的理論知識。在沈站長和張師傅手把手的指導下,通過自己的努力,現(xiàn)在已基本掌握了氣站設(shè)備的常規(guī)保養(yǎng),一些常見故障的發(fā)現(xiàn)和排除。但對于那些不常見的,較復雜的故障還不能獨立完成。還只能通過張師傅們?nèi)チ私庖恍┣闆r。

  因此,我必須刻苦地去鉆研,多向老師傅們請教;只有這樣我才能更好的面對將來的工作。在設(shè)備的維修保養(yǎng)中,主要遇到的故障還是發(fā)生在加氣機、壓縮機和干燥器這些設(shè)備上。

  其中一些常見問題有:加氣站、拉斷閥、壓縮機氣閥、干燥器和各種球閥以及連接端的漏氣,在就是加氣機主板故障、壓縮機壓力、壓縮機氣閥異響、活塞桿冒煙、各種氣管冰堵等。其實這只是日常設(shè)備運行中的一小部分問題,面對這些小問題我也能以最快的速度解決,每天日常的維護保養(yǎng),各種設(shè)備連接部位的檢查,我都會一絲不茍的'去完成?粗託庹镜脑O(shè)備都能正常有序的運行,我都會感覺到由衷的高興,產(chǎn)出難以言表的成就感。加氣站是一個囊括了:高溫、高壓、易燃、易爆的高危行業(yè)。確保安全高效運行其重要性不言而喻。除了平時正常的運行,設(shè)備的維修保養(yǎng)。還要接受安全部門,技術(shù)部門的各種安全檢測,如:儲氣井的改造、安全閥年檢、氣量輸差檢測、防雷檢測、消防安全的檢查、壓力表的年檢、氣瓶充裝許可證的辦理、危險化學品經(jīng)營許可證的更換辦理等等。

  通過一年在加氣站工作,深知一個加氣站的建立到運行確實是一個相當艱難的過程。這是需要公司領(lǐng)導和員工的不懈努力才能達到的。想想這一切是來的多么的不易,我非常感謝公司能派我到加氣站學習和工作。在領(lǐng)導們和同事們的悉心關(guān)心和指導下,通過自身的努力,在各方面取得的進步。

  一年來自己在工作中雖然取得了一些成績,但還有許多的不足需要改進。在今后的工作中,我將更加珍惜難得的學習和工作機會,在公司領(lǐng)導師傅們的教育和幫助下,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓;更加刻苦地學習和鉆研專業(yè)技術(shù)。愛崗敬業(yè),發(fā)奮努力工作,出色完成領(lǐng)導交給的各項任務,為公司的發(fā)展作出自己的一份貢獻。只有這樣,才不辜負公司領(lǐng)導對我的關(guān)心、教育和培養(yǎng)。

  加氣站工作總結(jié) 篇6

  1.今年20xx一直執(zhí)行管理人員帶班制度,帶班人員除了要打掃所屬的衛(wèi)生片區(qū)外,還要給員工做飯,加氣高峰時幫助加氣員加油,晚上遇到來氣時卸氣,并處理一些緊急情況。

  2.博燃網(wǎng)牢固樹立“安全第一”思想,落實加油站的各項安全管理制度。

  3.抓好員工的勞動紀律、消防安全、安全知識的教育。

  4. 加氣站站長年終總結(jié)每周組織一次安全檢查,落實隱患整改,確保加油站的安全。

  5.在日常工作中落實安全責任制,經(jīng)營作業(yè)的安全管理、設(shè)施、設(shè)備的安全管理,安全檢查。做到“以防為主,防消結(jié)合”。今年我站未發(fā)生一起安全事故。這與真正做好加氣站站長年終總結(jié)安全管理有著最直接的`關(guān)系。熱點推薦:燃氣發(fā)電機原理。

  加氣站站長年終總結(jié)工作中存在的不足之處,明年繼續(xù)努力:

  1.今年20xx未完成分公司下達的銷售指標,其主要原因是有以下幾點;

  1).開拓市場的力度不夠。

  2).因應收款的問題,我站先后剔出了一批信譽差,回款不及時的客戶。

  2. 加氣站站長年終總結(jié)對于精細化管理工作做得不夠好,各種文本填寫不夠及時和完整。

  3.員工隊伍不穩(wěn)定,給服務工作帶來了一些負面影響。

  4.管理人員的服務意識還有待提高。

  5.設(shè)施、設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作做的不到位。

  加氣站工作總結(jié) 篇7

  20xx年即將過去,在公司和部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,圍繞安全生產(chǎn),優(yōu)質(zhì)服務的原則較好地完成了各項工作任務,F(xiàn)在將去年的工作做個總結(jié)。

  一:精細管理,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定運營

  站內(nèi)2臺壓縮機全年累計運行6900小時無事故,日加氣量1萬5千余方。這一串數(shù)字背后凝聚著全體加氣站員工的汗水及努力付出。今年是加氣站運營內(nèi)化工作開展的第一年,根據(jù)控股公司的要求,加氣站的內(nèi)部運營目標將從保安全,正常加氣提升到節(jié)能降耗,卓越運營。站內(nèi)對2臺壓縮機的注油器加油滴數(shù)進行跟蹤記錄,與廠家技術(shù)人員溝通,在保證壓縮機正常工作的前題下,降低每分鐘的油滴數(shù),達到降低油耗,節(jié)約運行成本的目的。為了加強設(shè)備管理站內(nèi)嚴格執(zhí)行巡檢制度,率先實行開機半小時巡檢抄表制度,每日安全員對記錄表單簽字制度。這些精細化管理為設(shè)備完好率提供了堅強的保障。

  二:抓安全,實現(xiàn)“3個零”的安全目標

  20xx年站內(nèi)利用每周一次的安全例會,組織員工進行崗位安全操作及日常安全知識的培訓。

  嚴格執(zhí)行交接班安全教育的制度,時時提醒員工的安全意識。站內(nèi)還經(jīng)常組織班組,全站進行應急預案的演練,提高加氣站員工對突發(fā)事件的應急處理能力。另外加氣站不像其他場站那樣實行封閉管理,加氣車輛,司乘人員比較復雜,站內(nèi)嚴格執(zhí)行公司進站制度,凡非加氣車輛和陌生人員進站,員工都會主動上前詢問,勸其離開。站內(nèi)收費室加強現(xiàn)金管理,嚴格執(zhí)行公司管理制度,確保了公司財產(chǎn)的安全。我市天然氣出租車已經(jīng)使用快5年了,為了加強氣瓶管理每天我們的充裝檢查員堅持對來站的車用氣瓶嚴格檢查并督促氣瓶快要到期的用戶及時年檢。加氣員仔細對站內(nèi)車輛加氣前、中、后檢漏,發(fā)現(xiàn)漏氣開具送檢單,告知司機到改裝車維修。這一舉措即消除了車輛的安全隱患又得到了司機的認可。

  三:提升服務質(zhì)量,創(chuàng)造客戶滿意

  站內(nèi)加強5S管理,將衛(wèi)生劃分了責任區(qū),責任到人,制定了詳細的考核評分細則,將5S管理做實做細,給員工和客戶創(chuàng)造了一個干凈整潔的工作環(huán)境。加強服務體系的培訓學習,利用培訓日學習普通話,禮儀著裝,現(xiàn)在全站員工基本上都能用普通話與客戶溝通服務。夏天炎熱,體育中心加氣站每天供應涼茶,就是這一杯小小的涼茶讓司機朋友感受到溫馨的關(guān)懷,拉近了我們與司機的距離。

  四:加強培訓,提升員工的'技能

  今年站內(nèi)針對每個崗位的員工制定了詳細的培訓計劃,根據(jù)培訓的深入,使每位員工對崗位設(shè)備及安全操作有了一個全面的認識。今年又有2名員工通過了中級技能評定。

  20xx年體育中心加氣站在全體員工的共同努力下,雖然取得了一些成績,但離控股要求的卓越運營有一定的差距,明年我們將繼續(xù)努力,加強管理,通過技術(shù)創(chuàng)新,提高提高單站運行效率圓滿完成公司、部門下達的各項生產(chǎn)任務。

  加氣站工作總結(jié) 篇8

  匆匆流逝五月份即將離去!而寫月總結(jié)的目的就是要我們發(fā)現(xiàn)缺點糾正工作中的不足,使我們得到認識反省工作的不足。

  1、在加氣期間偶爾會有車主帶乘客進站

  解決措施是:我們要嚴格執(zhí)行公司的各項安全規(guī)定,勸解司機和乘客,向他們闡述人員進站帶來的安全隱患和文明教育。

  2、在加氣期間開關(guān)過猛的情況和安全掛鉤方面

  解決措施是:定當嚴格遵守公司的.安全規(guī)定,有沒有領(lǐng)導都一樣,都要把安全掛鉤時時掛上,緩慢擰開關(guān)氣閥。

  3、加氣安全檢驗鋼瓶和查檢漏氣方面

  解決措施是:認真對待每一輛汽車,認真檢查鋼瓶使用證,并用水壺檢查每一輛加氣車輛!確保安全加氣,無漏氣現(xiàn)象發(fā)生。

  4、加油方面

  解決措施是:認真核對公司車輛,嚴格執(zhí)行公司對車輛管理的規(guī)定。認知車輛的打欠條 郵票的公司車輛。

  5、在交接班間

  解決措施是:認真做好交接物品 衛(wèi)生 錢幣的工作!避免錯賬亂賬,更要避免假幣的出現(xiàn)!

  以上是本人對工作的承諾認識,望請領(lǐng)導監(jiān)督檢查!

  加氣站工作總結(jié) 篇9

  20xx年加氣站在師分公司領(lǐng)導的親切關(guān)心和大力幫助下,以強化內(nèi)部管理為重點,以提高積極效益為中心,確保加氣站安全生產(chǎn)無隱患為目的。一年來在分公司各位同仁的幫助下,在加氣站全體員工的積極配合下,加氣站在站容站貌、規(guī)范服務、以及員工素質(zhì)都有了較大改善,內(nèi)部管理水平得到全面提高。今年加氣站的主要工作有以下幾點:

  一 經(jīng)營情況:

  今年師分公司加強加氣站數(shù)質(zhì)量管理,油品統(tǒng)一購進,密度統(tǒng)一執(zhí)行。嚴把數(shù)質(zhì)量關(guān),給加氣站的經(jīng)營提供了良好的保證,同時也樹立了兵團石油質(zhì)優(yōu)量足品牌形象。

  進入2014年,加氣站在師分公司提供數(shù)質(zhì)量保證的基礎(chǔ)上,積極投身開拓市場中,千方百計挖掘潛力客戶,拓展市場!案叻ā庇78輛車,一直在長行加氣站加氣。我站從2003年就看上一這家客戶,他們不僅量大,而且是事業(yè)單位,在應收款上沒有風險。我站先后登門拜訪20余次,但都沒有談下來。可我站并沒有因此放棄,我站開始尋找認識“高法”的朋友幫忙,在方方面面的努力下,“高法”已有來我站加氣的意思,但擔心我站的油品質(zhì)量,擔心司機套取現(xiàn)金。于是我站把兵團石油的數(shù)質(zhì)量管理,以及油品進站沒有中轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),在經(jīng)營管理中我們會幫助用油單位管理司機,使用油單位節(jié)約成本的管理方式向“高法”作了詳細地介紹。用我站細致的管理工作終于打動了該客戶。通過一個月的試運行,“高法”對我站的油品質(zhì)量、內(nèi)部管理、員工的服務都非常滿意。最讓該客戶高興的是,在我站加氣后,每月油款比以前降低了5000元。“高法” 的車隊隊長對我說:“我就是喜歡和兵團人打交道,兵團人實在、講誠信!

  當與客戶簽完協(xié)議,不過是表示完成銷售的第一步,而真正的成功是保持住已有的客戶。今年我站一方面積極開拓市場,另一方面建立健全客戶檔案,構(gòu)建客戶訴求,依托市場調(diào)研、電話聯(lián)系、登門拜訪等方式,做到客戶的信息及時更新,客戶的需求及時回應,客戶的抱怨及時處理,形成緊密融洽的客戶關(guān)系。在加氣現(xiàn)場,我站員工熟記來我站加氣的記賬客戶。在加氣操作中我站一直堅持現(xiàn)場辦公,司機加氣、付款、開發(fā)票不用下車,坐在車里就可以全部完成,把最大的方便留給客戶。我站就是憑著兵團人特有的吃苦耐勞的精神,贏得客戶的信賴和贊揚。

  二.內(nèi)部管理:

  一個加氣站的管理水平不僅僅體現(xiàn)在銷售量上,應該反映在多方面、多層次。因此,我站在2014年,根據(jù)管理需要,進一步建立健全各項規(guī)章制度和獎懲管理辦法,并堅持嚴格按制度辦事,做到制度面前人人平等。以規(guī)范化管理為基礎(chǔ),以創(chuàng)新求發(fā)展為目的,在管理中牢記“管理創(chuàng)造效益,細節(jié)決定成敗”的管理理念,全面理解規(guī)范管理的內(nèi)涵,增強憂患意識。從細節(jié)入手,確實抓好加氣站的規(guī)范運營。

  今年是路加氣站和北路加氣加氣站合并的第一年,而我站最大的困擾就是員工隊伍不穩(wěn)定。于是我站把充分調(diào)動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性作為出發(fā)點,建立完善的培訓、學習、崗位練兵制度,提高員工的實際操作技能和綜合素質(zhì),樹立起“兵油人”的現(xiàn)代形象。我站每周選定一個項目進行崗位練兵,每月辦一次綜合性崗位練兵,培養(yǎng)員工自覺學業(yè)務、鉆技術(shù)的'良好風氣,促使員工苦練基本功,真正提高操作技能水平和職業(yè)素質(zhì)。樹立“以站為家”的凝聚機制,“以站為!钡膶W習機制和“以站為榮”的激勵機制。努力提高員工以加氣站為大家庭的高度責任感,激發(fā)了員工的工作熱忱。

  加氣站是兵團石油公司在烏市建的第一座加氣站,備受總公司領(lǐng)導和分公司領(lǐng)導的關(guān)注。今年兵團石油總公司的高層領(lǐng)導,中油集團的 /高層領(lǐng)導多次來加氣站參觀指導工作,并親切地詢問加氣站的內(nèi)部管理情況、銷售量情況以及員工收入情況。高管領(lǐng)導在肯定加氣站工作成績的同時,也指出了工作中的不足之處。加氣站就存在的問題進行整改,并增加綠化帶。

  20xx年加氣站在堅持規(guī)范管理的同時,推行“以人為本”的管理方式,在生活上關(guān)心員工,想員工所想,急員工所急。加氣站大部分是年輕員工,有些員工家不在本地,為方便員工的日常生活,今年我站又添置了太陽能淋浴器和兩個電暖氣,解決了員工夏天洗澡和春秋季節(jié)營業(yè)室溫度低的問題,讓員工確實感受到兵團石油的親情無處不在。

  為提高員工的凝聚力,加氣站員工過生日,加氣站會給員工買生日蛋糕,集體會餐。在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等節(jié)假日,舉辦各種文體活動、知識競賽等活動。在豐富員工的文化生活的同時,也增強了員工之間的友誼之情。

  加氣站工作總結(jié) 篇10

尊敬的各位公司領(lǐng)導:

  你們好,轉(zhuǎn)眼間20xx年即將離我們而去,光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年是充實而又精彩的一年,內(nèi)心感慨萬千,新的一年即將開始,在我們昂首期待未來的時候,在這里對過去一年的工作做一個回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓,以待在新的一年有所改進。

  首先感謝公司的各位領(lǐng)導和同事給于我信任和支持,自20xx年5月12日入職以來,在公司各級領(lǐng)導的悉心心關(guān)懷和正確領(lǐng)導下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得一定的成果,F(xiàn)匯報如下:

  一、業(yè)務方面:

  1、增強業(yè)務能力,提高設(shè)計水平

  對于今年剛剛?cè)肼毜奈襾碚f,從事施工圖設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。在剛剛過去的半年多來,我盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設(shè)計院這個集體中。這期間完成了祁縣富康加氣站、西安騰達能源有限公司CNG加氣站、xx大道CNG汽車加氣站、xx鑫潮貿(mào)易有限公司張家溝LNG加氣站、故縣村LNG加氣站、xx濱河路加油站施工圖設(shè)計等項目,特別是xx大道CNG汽車加氣站和祁縣富康加氣站將對于施工圖設(shè)計的認識上升到更高層次的水平。通過做這些工作,對加油加氣站認識逐步提高,與各輔助專業(yè)的連接與協(xié)作更加全面,設(shè)計進度時間安排更加合理。在此期間,通過整理設(shè)計資料,分析甲方意見,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關(guān)系,與公司各部門之間聯(lián)系的重要性。

  通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領(lǐng)會設(shè)計工作的核心,為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。

  2、加強學習,不斷提高

  通過工作實踐,使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這期間我閱讀已建成具有典型性的項目設(shè)計文件,使得自己在理論方面有了很大的提升。然后經(jīng)過不斷學習、不斷積累,現(xiàn)已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  3、嚴格要求,團結(jié)進取

  在過去的一年里,我嚴格要求自己,遵守規(guī)章制度,團結(jié)同事堅守工作崗位,服從領(lǐng)導的工作安排,按時完成領(lǐng)導分配的工作,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。

  二、不足與提高

  回顧這一年的工作,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些進步,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

  第一,實踐不足,特別是現(xiàn)場處理問題能力不夠。在來年的工作中要邊學習,邊多參與現(xiàn)場工作。在工作中將理論與實踐聯(lián)系起來,要多動腦筋,認真看其他專業(yè)圖紙、看懂看透,了解各專業(yè)常用設(shè)計規(guī)范。

  第二,自己的理論水平、專業(yè)知識、設(shè)計規(guī)范學習還是很欠缺的,如不同地區(qū)的不同建站程序還是很混亂,應當更加努力的學習與實踐。

  在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭取改正以往的.缺點,總結(jié)經(jīng)驗吸取精華,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備,工作當中的繼續(xù)發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設(shè)計水平與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在新的一年再創(chuàng)佳績,邁上一個新臺階。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

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