工作方案集合10篇
為了確保事情或工作有序有效開展,我們需要事先制定方案,方案是計劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編精心整理的工作方案10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
工作方案 篇1
一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)
堅持公立醫(yī)院的公益性質(zhì),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。探索政事分開、管辦分開的公立醫(yī)院改革和管理的有效途徑。建立科學(xué)規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制、運(yùn)行機(jī)制、補(bǔ)償機(jī)制和監(jiān)管機(jī)制,加強(qiáng)公立醫(yī)院內(nèi)部管理;促使公立醫(yī)院切實履行公共服務(wù)職能,為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
二、基本原則
堅持公平與效率統(tǒng)一,政府主導(dǎo)與發(fā)揮市場機(jī)制相結(jié)合的原則;堅持發(fā)展、改革和管理相結(jié)合,完善服務(wù)體系,創(chuàng)新體制機(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)部管理的原則;堅持黨委、政府確定的改革方向,立足區(qū)情,大膽開拓創(chuàng)新,通過各種有效措施提高公立醫(yī)院整體服務(wù)水平的原則;堅持總體設(shè)計、有序推進(jìn)、重點(diǎn)突破、系統(tǒng)總結(jié)的原則。
三、改革范圍
市第三人民醫(yī)院(區(qū)人民醫(yī)院)、市區(qū)婦孺醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院。
四、主要改革任務(wù)
。ㄒ唬┩晟乒⑨t(yī)院結(jié)構(gòu)體系
1、優(yōu)化市區(qū)資源,加強(qiáng)縣級綜合醫(yī)院建設(shè)。市第三人民醫(yī)院實行區(qū)人民政府與市中心醫(yī)院合作共建,優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、共同發(fā)展,探索醫(yī)院集團(tuán)化改革路子。
2、發(fā)展區(qū)域性特色?漆t(yī)院。重點(diǎn)發(fā)展市中醫(yī)醫(yī)院、市婦孺醫(yī)院兩家具有特色專業(yè)的公立醫(yī)院。市中醫(yī)醫(yī)院,按照3-5年創(chuàng)建國家三級乙等中醫(yī)醫(yī)院的目標(biāo),加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),解決醫(yī)院發(fā)展用地,添置更新設(shè)備,加強(qiáng)人才培養(yǎng),強(qiáng)化內(nèi)部管理,發(fā)展中醫(yī)特色,爭創(chuàng)全省一流的縣(市、區(qū))級中醫(yī)醫(yī)院。市區(qū)婦孺醫(yī)院按照3-5年創(chuàng)建國家三級乙等專科醫(yī)院目標(biāo),擴(kuò)大建設(shè)規(guī)模,培養(yǎng)引進(jìn)人才,打造川東北地區(qū)一流的婦女兒童診療中心。
3、大力支持駐區(qū)公立醫(yī)院。根據(jù)屬地管理原則,大力給予駐區(qū)的綜合醫(yī)院(市中心醫(yī)院、川北醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、市衛(wèi)生學(xué)校附屬醫(yī)院)支持,對基礎(chǔ)建設(shè)、新農(nóng)合管理、母嬰保健技術(shù)、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法等在政策上給予大力支持,優(yōu)化布局,保障我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)行業(yè)規(guī)范、布局合理。
4、扶持發(fā)展公共衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。建立縣級綜合醫(yī)院與基層公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)之間的分工協(xié)作機(jī)制。完善縣級綜合醫(yī)院與10個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、18鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院的雙向服務(wù)體系,形成基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)首診、雙向轉(zhuǎn)診、分級醫(yī)療的診療模式,努力實現(xiàn)“小病在基層、大病進(jìn)醫(yī)院、康復(fù)回基層”的就醫(yī)格局。同時按照功能定位有序發(fā)展,認(rèn)真落實九項基本公共衛(wèi)生服務(wù)和城鄉(xiāng)對口支援行動等項目。
5、規(guī)范社會化辦醫(yī)。把非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入醫(yī)療質(zhì)量控制評價體系,通過日常監(jiān)督管理、醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗和醫(yī)師定期考核等手段,對非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行檢查、評估和審核。要使用稅務(wù)部門監(jiān)制的符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)的票據(jù),執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)會計制度,依法進(jìn)行會計核算和財務(wù)管理,并接受相關(guān)部門的監(jiān)督檢查。建立社會監(jiān)督機(jī)制,將醫(yī)療質(zhì)量和患者滿意度納入對非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)日常監(jiān)管范圍。發(fā)揮醫(yī)療保險對醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)的激勵約束作用,完善監(jiān)管體制,杜絕套取醫(yī)保基金等違規(guī)事件發(fā)生,促進(jìn)非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)提高服務(wù)質(zhì)量,降低服務(wù)成本。
6、推行檢驗結(jié)果互認(rèn)。完善全區(qū)公立醫(yī)院及駐區(qū)公立醫(yī)院臨床檢驗室質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),推行區(qū)內(nèi)二級以上所有醫(yī)院和科室間輔助檢查結(jié)果互認(rèn),落實檢驗“一單通”。
。ǘ└母锕⑨t(yī)院管理體制
深化公立醫(yī)院管理體制改革,逐步建立管人、管事、管資產(chǎn)相結(jié)合,責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理體制,實行“醫(yī)管委政策領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)管局運(yùn)行管理、衛(wèi)生局行業(yè)管理、醫(yī)院獨(dú)立運(yùn)行”的管辦分開體制。
1、醫(yī)管委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。成立以區(qū)長任主任、常務(wù)副區(qū)長和分管副區(qū)長為副主任,區(qū)政府辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、醫(yī)管局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局、審計局、發(fā)改局、財政局、人社局、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局、國土資源分局等部門負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)管委,醫(yī)管委下設(shè)決策、監(jiān)督兩個專門委員會,負(fù)責(zé)全區(qū)公立醫(yī)院的總體發(fā)展方向,指導(dǎo)建設(shè)規(guī)劃及人、財、物等資產(chǎn)的構(gòu)建、監(jiān)督。
2、醫(yī)管局管理機(jī)制。醫(yī)管局根據(jù)區(qū)政府授權(quán)舉辦和管理區(qū)屬公立醫(yī)院,代表政府履行出資人職責(zé),按規(guī)定行使投融資決策權(quán)、資產(chǎn)處置權(quán)、院長選聘權(quán);負(fù)責(zé)醫(yī)院績效考核;指導(dǎo)、監(jiān)督區(qū)公立醫(yī)院國有資產(chǎn)營運(yùn)的安全和有效管理、財務(wù)監(jiān)管、醫(yī)療質(zhì)量管理;組織區(qū)屬公立醫(yī)院承擔(dān)、參與公共衛(wèi)生和中醫(yī)藥發(fā)展工作、重大突發(fā)性和災(zāi)害性事故及公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救護(hù)工作及其他相關(guān)任務(wù)。
3、衛(wèi)生局行業(yè)管理機(jī)制。衛(wèi)生局對區(qū)屬公立醫(yī)院醫(yī)護(hù)質(zhì)量、執(zhí)業(yè)行為、醫(yī)療技術(shù)更新、疾病預(yù)防控制、院內(nèi)感染控制等進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)及監(jiān)督管理,建立與社會公益性為核心的績效評估管理體制、以病人為中心的質(zhì)量安全評價體系和公開透明的服務(wù)質(zhì)量長效機(jī)制。
4、醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制。公立醫(yī)院管理委員會、醫(yī)管局指導(dǎo)建立公立醫(yī)院理事會、監(jiān)事會、院務(wù)會,形成循環(huán)運(yùn)行、相互監(jiān)管體系。
。ㄈ└纳乒⑨t(yī)院運(yùn)行機(jī)制
1、改革公立醫(yī)院治理機(jī)構(gòu)。在市中醫(yī)醫(yī)院探索建立理事會、監(jiān)事會、院務(wù)會,制定醫(yī)院章程,明確權(quán)責(zé),形成決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制衡的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。理事會作為醫(yī)院的運(yùn)營發(fā)展年度計劃決策機(jī)構(gòu),對區(qū)公立醫(yī)院管理委員會負(fù)責(zé),審批醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及擁有醫(yī)院發(fā)展重大事項決策權(quán);負(fù)責(zé)制定以醫(yī)療任務(wù)工作量、醫(yī)療質(zhì)量、技術(shù)水平、經(jīng)營管理、成本控制、病人滿意度、人均醫(yī)療費(fèi)用合理控制等為主要指標(biāo)的院長績效考核辦法。監(jiān)事會負(fù)責(zé)監(jiān)督理事會和院務(wù)會的決策、經(jīng)營、財務(wù)等執(zhí)行情況。院務(wù)會由院長組閣,行使經(jīng)營管理權(quán),在理事會授權(quán)范圍內(nèi)履行職責(zé),院務(wù)會可下設(shè)專業(yè)委員會,各專業(yè)委員會負(fù)責(zé)制定有關(guān)規(guī)章制度,匯總?cè)粘9ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)的問題并提出處理意見報院務(wù)會,負(fù)責(zé)實施院務(wù)會通過的相關(guān)決定。
2、深化分配制度改革。實行崗位績效工資制度。合理確定醫(yī)務(wù)人員待遇水平,完善人員績效考核制度,體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員的工作特點(diǎn),充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的積極性。在執(zhí)行國家、省、市有關(guān)財務(wù)和會計制度,確保國有資產(chǎn)保值增值和不突破工資總額的前提下,醫(yī)院自主確定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、工資和獎金分配辦法。
。ㄋ模﹥(yōu)化公立醫(yī)院服務(wù)流程
縮短平均住院日,優(yōu)化門診服務(wù)流程,增加便民措施;加強(qiáng)急診綠色通道管理,及時救治急危重癥患者;改善住院、轉(zhuǎn)院、轉(zhuǎn)科、出院服務(wù)流程;堅持無節(jié)假日門診、檢查和手術(shù);改革醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)服務(wù)管理與醫(yī)保結(jié)算服務(wù)管理,逐步減少患者預(yù)付比例,實現(xiàn)持卡實時結(jié)算并逐步實現(xiàn)先診療后結(jié)算。
。ㄎ澹└母锉O(jiān)督協(xié)調(diào)機(jī)制
1、完善社會監(jiān)督體系。建立公示制度,通過院務(wù)公開、媒體宣傳等各種有效媒介,定期向社會公開和通報醫(yī)院管理理念、服務(wù)水平、醫(yī)患溝通、重大事件等信息,爭取社會的認(rèn)可和支持。建立群眾反映投訴,醫(yī)管、衛(wèi)生局調(diào)查處理機(jī)制,借助社會各界的力量,對公立醫(yī)院的運(yùn)行、服務(wù)水平等環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督。
2、建立醫(yī)患糾紛調(diào)處機(jī)制。建立醫(yī)患糾紛第三方調(diào)處機(jī)制,成立醫(yī)療糾紛調(diào)解委員會,由區(qū)司法局牽頭,區(qū)衛(wèi)生局、醫(yī)管局、應(yīng)急辦、信訪辦等配合的調(diào)解處理機(jī)制。發(fā)生醫(yī)療糾紛,院長及時報告醫(yī)療糾紛調(diào)節(jié)委員會,同時報告衛(wèi)生局、醫(yī)管局,協(xié)調(diào)資金二萬元內(nèi)可由醫(yī)院自行處理或衛(wèi)生局主持行政調(diào)解,二萬元以上必須通過醫(yī)療糾紛調(diào)節(jié)委員會決議。
3、建立外部審計監(jiān)察制度。監(jiān)察局、審計局按照各自職責(zé)對醫(yī)院進(jìn)行審計監(jiān)察管理,醫(yī)管局、衛(wèi)生局、財政局、人社局對院務(wù)會的運(yùn)行及院長的績效進(jìn)行監(jiān)督考核,發(fā)現(xiàn)問題及時向醫(yī)管委提出建議。
。└母锕⑨t(yī)院補(bǔ)償機(jī)制
2、強(qiáng)化政府投入責(zé)任。制定科學(xué)長效的財政投入規(guī)劃,對公立醫(yī)院的投入按照測算所需予以足額保障,以確保改革后的公立醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)。同時完善政府指令性任務(wù)的購買服務(wù),對醫(yī)院整體發(fā)展給予政策支持,對醫(yī)院發(fā)展的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、大型設(shè)備引進(jìn)等給予資金補(bǔ)助。
五、實施步驟
(一)宣傳動員階段
加強(qiáng)宣傳,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,提升公立醫(yī)院改革工作的緊迫性和重要性,將公立醫(yī)院人員的工作熱情轉(zhuǎn)化為改革動力。
。ǘ┲贫ㄍ晟品桨
1、深入調(diào)研、摸清家底。區(qū)醫(yī)管局、審計局、財政局、人社局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局對醫(yī)院現(xiàn)有資產(chǎn)、人員結(jié)構(gòu)、運(yùn)行情況進(jìn)行全面摸底,將審計調(diào)查情況形成書面材料并備案,以作為后期醫(yī)院發(fā)展運(yùn)營的評價指標(biāo)。
2、公立醫(yī)院管理委員會研究制定公立醫(yī)院改革總體方案。
3、醫(yī)管局制定完善我區(qū)公立醫(yī)院改革實施方案,完善配套文件。
。ㄈ﹩訉嵤╇A段
根據(jù)綜合改革方案,按照實施細(xì)則,全力推進(jìn)落實相關(guān)任務(wù)。
1、召開動員大會,建立機(jī)構(gòu),選聘院長,組建院務(wù)會。
2、制定院長、職工績效考核方案。
3、制定醫(yī)院章程,設(shè)置科室崗位,明確崗位職責(zé),實行雙向選擇聘用人員。
(四)總結(jié)驗收階段
1、區(qū)醫(yī)管局將對改革工作進(jìn)行評價,具體就改革后醫(yī)院的公益性、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平、運(yùn)營情況、經(jīng)濟(jì)效益以及改革后群眾反響、醫(yī)務(wù)人員待遇等具體情況形成書面材料報醫(yī)管委。
2、迎接市、區(qū)政府、市衛(wèi)生局對公立醫(yī)院改革評估和檢查驗收。
3、根據(jù)改革工作中的經(jīng)驗和上級部門提出的評估意見,圍繞公立醫(yī)院改革的基本原則和工作任務(wù),查漏補(bǔ)缺,扎實整改,使改革工作走上健康發(fā)展道路。
六、工作要求
。ㄒ唬┙y(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。推進(jìn)公立醫(yī)院改革工作是實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的必然要求,對于保障和改善民生、促進(jìn)人民群眾公平享有醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)具有重大意義,必須增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,從思想上高度重視、全員行動。
。ǘ┟鞔_任務(wù),扎實推進(jìn)。明確公立醫(yī)院改革的原則和任務(wù),要進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會衛(wèi)生部指導(dǎo)意見精神,按照工作任務(wù)有條不紊地推進(jìn)改革工作。
。ㄈ﹪@方案,大膽改革。在公立醫(yī)院改革工作中,在遵循改革基本原則的前提下,求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新,敢于解決改革中存在的各種困難,按期完成公立醫(yī)院改革工作任務(wù)。
工作方案 篇2
根據(jù)《**路街道辦事處第四屆社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案》的文件精神,結(jié)合**社區(qū)實際,并通過召開社區(qū)居民代表會議討論,制定**路街道辦事處**社區(qū)第四屆社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案。
一、劃分居民小組,推選居民小組長
6月21日,依據(jù)每30戶至100戶設(shè)立一個居民小組的原則,根據(jù)樓棟數(shù)和居民人數(shù)共劃分20個居民小組,并通過入戶走訪的形式,從居民中推選出20位居民小組組長。
二、召開居民代表大會
6月22日下午3:30,召開居民代表會議,并張貼第一號公告“第四屆社區(qū)換屆選舉委員會名單”。
三、社區(qū)居民委員會職位、職數(shù)
按照《中華人民共和國城市居民委員會組織法》規(guī)定和**社區(qū)實際,**社區(qū)第四屆社區(qū)居民委員會由主任1人、副主任1人、委員3人共5人組成。
四、選舉方式
結(jié)合**社區(qū)轄區(qū)單位、居民區(qū)實際和街道統(tǒng)一部署,并通過召開居民代表會議研究,確定**社區(qū)本次換屆選舉采取居民直接選舉方式。
五、確定選舉日,搞好選民登記
根據(jù)街道換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署,本次社區(qū)換屆選舉日期定于20xx年7月18日。
6月23日—27日,進(jìn)行選民自愿登記。本次換屆選舉要求選民自愿登記,非自愿、未主動登記的居民不計入選民基數(shù),不列入選民名單。凡**社區(qū)轄區(qū)20xx年7月20日年滿18周歲的有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的居民可自愿、主動到社區(qū)選舉委員會進(jìn)行登記。
六、公布選民名單
6月28日上午張貼第二號公告,選民名單。
七、產(chǎn)生候選人
結(jié)合《**路街道辦事處第四屆社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案》,本次**社區(qū)居民委員會候選人采取居民小組推薦方式產(chǎn)生。7月3日,由選委會組織召開居民代表大會,推選產(chǎn)生候選人,填寫候選人聯(lián)合提名票。并產(chǎn)生唱票人、計票人和監(jiān)票人等選舉工作人員。
八、確定正式候選人
7月10日召開居民代表會議,確定正式候選人名單,并張貼第四號公告。公告**社區(qū)選舉方式、選舉日期和選舉地點(diǎn)。
九、公告正式候選人
7月11日,張貼第四號公告,公告正式候選人名單。
十、其它要求
。ㄒ唬┱竭x舉設(shè)1個主會場,6個投票站。投票站分別設(shè)在******本次選舉不設(shè)置流動投票站。
。ǘ┱竭x舉不接受委托投票。
工作方案 篇3
根據(jù)全市小型水利工程管護(hù)和改革有關(guān)精神要求,我鎮(zhèn)專班經(jīng)過幾個月的宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底,目前臺賬已建立、表格已匯總,各類管護(hù)制度、主體責(zé)任均已明確,為了充分發(fā)揮現(xiàn)有水工設(shè)施的效益和正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保長效受益,使之更好地服務(wù)于農(nóng)業(yè)生產(chǎn),特擬定工程管護(hù)措施方案。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任
為確保小型水利工程管護(hù)和改革工作的順利實施,切實加強(qiáng)對此工作的組織領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)成立小型水利工程管護(hù)改革領(lǐng)導(dǎo)班子,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)管護(hù)和改革工作的實施,明確任務(wù),落實責(zé)任。
二、統(tǒng)一規(guī)劃,突出重點(diǎn)
針對現(xiàn)有工程實際現(xiàn)狀,我們樹立全局意識和長遠(yuǎn)觀念,統(tǒng)一規(guī)劃重點(diǎn)突出,循序漸進(jìn),分步實施。
三、工程類型及管護(hù)工程量
我鎮(zhèn)現(xiàn)有蓄水塘堰242個,水閘67座,排灌泵站18座,裝機(jī)總量839KW,灌溉渠道10條,長42.15KM,排水溝47條,長116.5KM,中小河流堤防3條,長28.73KM,農(nóng)村河道3條,長11.1KM,小水電1座,裝機(jī)總量為850KW。
四、工程管護(hù)維修資金分配
1、塘堰管護(hù)整治:56.1萬元。其中:管護(hù)資金7.3萬元,整治資金48.8萬元。
2、水閘管護(hù)維修資金:37萬元。其中:管護(hù)資金2萬元,維修資金35萬元。
3、泵站管護(hù)維修資金:42.5萬元。其中:管護(hù)資金6.5萬元,維修資金36萬元。
4、渠道管護(hù)整修資金:7萬元。其中:管護(hù)資金2萬元,整修資金5萬元。
5、排水溝管護(hù)和疏挖資金:11.8萬元。其中:管護(hù)資金2.4萬元,疏挖資金9.4萬元。
6、中小河流堤防管護(hù)資金:6萬元。
7、農(nóng)村河道管護(hù)整治加固資金:16萬元。其中:管護(hù)資金6萬元,整治加固資金10萬元。
8、小水電管護(hù)維修資金:8萬元。其中:管護(hù)資金3萬元,維修資金5萬元。
五、工程維修進(jìn)度計劃
1、塘堰整治:20xx年11月15日動工,20xx年12月20日之前完成80%,20xx年12月25日全面完成任務(wù)。
2、水閘維修:20xx年11月20日動工,20xx年12月20日之前完成80%,20xx年12月30日全面完成任務(wù)。
3、泵站維修:20xx年12月20日動工,20xx年12月25日之前完成80%,20xx年12月30日全面完成任務(wù)。
4、渠道整修:20xx年12月10日動工,20xx年12月20日之前完成80%,20xx年12月25日全面完成任務(wù)。
5、排水溝疏挖:20xx年12月25日動工,20xx年1月15日之前完成65%,20xx年1月25日全面完成任務(wù)。
6、農(nóng)村河道整治配套:20xx年12月10日動工,20xx年12月25日之前完成80%,20xx年12月30日全面完成任務(wù)。
7、小水電維修:20xx年11月20日動工,20xx年12月10日全面完成任務(wù)。
工作方案 篇4
在新的形勢下,為進(jìn)一步提高我市農(nóng)業(yè)的綜合生產(chǎn)能力,加快發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè),促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)增收,全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村,持續(xù)打造蔬菜品牌,強(qiáng)化市場營銷,根據(jù)省、市政府有關(guān)要求,結(jié)合我市蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際,結(jié)合“十二五”我市蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,特制定本營銷方案如下:
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增加農(nóng)民收入和保障市場有效供給為目標(biāo),統(tǒng)籌推進(jìn)新一輪“菜籃子”工程建設(shè),依靠科技進(jìn)步,優(yōu)化品種結(jié)構(gòu),努力提高蔬菜生產(chǎn)區(qū)域化、規(guī);、標(biāo)準(zhǔn)化和產(chǎn)業(yè)化水平,構(gòu)建現(xiàn)代蔬菜產(chǎn)業(yè)體系,積極與市場對接,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)健康發(fā)展。
二、工作目標(biāo)
全市蔬菜種植面積達(dá)到萬畝,蔬菜總產(chǎn)量萬噸,產(chǎn)值元以上;創(chuàng)建個全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)蔬菜示范區(qū),良種覆蓋率達(dá)%以上,培訓(xùn)蔬菜種植和營銷人員人次。
經(jīng)過3年努力,使我市蔬菜品牌成為知名品牌,走向市場,走向全省、全國。疏通渠道,搭建平臺,形成縱橫交織、四通八達(dá)的蔬菜營銷網(wǎng)絡(luò)。
三、工作措施
(一)強(qiáng)化基地建設(shè),擴(kuò)大蔬菜生產(chǎn)能力
1、科學(xué)規(guī)劃布局
各縣(區(qū))蔬菜基地要按照集中連片,規(guī)模種植的原則,優(yōu)先安排有一定種植基礎(chǔ)、交通方便、基礎(chǔ)條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為基地鄉(xiāng)鎮(zhèn),每個基地面積不少于畝。要通過引進(jìn)業(yè)主開發(fā),推進(jìn)土地流轉(zhuǎn),實現(xiàn)蔬菜集約化、規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化、無公害化生產(chǎn)。特別是長江大地蔬菜,江陽區(qū)有機(jī)蔬菜基地建設(shè),要在標(biāo)準(zhǔn),規(guī)模,面積技術(shù)
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
各縣(區(qū))政府要統(tǒng)籌以工代賑、扶貧開發(fā)、農(nóng)村公路建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等項目和資金,向常年蔬菜生產(chǎn)基地傾斜,優(yōu)先安排用于基地溝、渠、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加強(qiáng)菜地基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和完善,加強(qiáng)土地平整,調(diào)整地型,培肥地力和以坡面水系綜合治理、防止水土流失為重點(diǎn)的蔬菜基地改造提升建設(shè)。加強(qiáng)以排灌、蓄水、提灌設(shè)施等為重點(diǎn)的蔬菜基地水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加強(qiáng)以運(yùn)輸?shù)缆、菜園耕作道路、人行便道為重點(diǎn)的路網(wǎng)建設(shè)。降低生產(chǎn)成本,提高抗御自然災(zāi)害能力,降低自然災(zāi)害的成災(zāi)率,提高農(nóng)民的經(jīng)營收入。
3、推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)園建設(shè),強(qiáng)化質(zhì)量安全
以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)鞏固建設(shè)工作為契機(jī),抓好全市萬畝蔬菜示范區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化示范基地建設(shè)。今年將新建個全市畝蔬菜示范區(qū),全面帶動蔬菜基地建設(shè)向規(guī);(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化方向發(fā)展。圍繞“三節(jié)一增”(節(jié)水、節(jié)肥、節(jié)藥、增效),重點(diǎn)推廣膜下微滴灌、防蟲網(wǎng)、粘蟲板、綠色防控、低毒低殘留農(nóng)藥、高效安全肥料、測土配方施肥等關(guān)鍵技術(shù),全市蔬菜基地?zé)o公害生產(chǎn)技術(shù)普及率達(dá)到100%,蔬菜基地產(chǎn)品質(zhì)量檢測合格率達(dá)95%。
(二)加大營銷力度,努力拓展市場空間
1、批發(fā)交易市場建設(shè)
創(chuàng)造條件,為蔬菜產(chǎn)品提供更多的銷售平臺。以市場交易為主,在全市余家批發(fā)交易市場的基礎(chǔ)上,再擴(kuò)建家真正上規(guī)模、上檔次的常年性蔬菜批發(fā)市場,加強(qiáng)蔬菜市場的改造和建設(shè)。支持生產(chǎn)基地、專業(yè)合作社等發(fā)展產(chǎn)地批發(fā)市場和一體化冷鏈物流體系。加大政策扶持力度,重點(diǎn)支持蔬菜批發(fā)市場進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化改造,進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模,完善市場基礎(chǔ)設(shè)施,增強(qiáng)服務(wù)功能。同時,提高和完善服務(wù)功能,規(guī)范交易行為,擴(kuò)大市場覆蓋面和知名度。抓好蔬菜優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)重點(diǎn)鎮(zhèn)產(chǎn)地批發(fā)交易市場、各縣城農(nóng)貿(mào)市場、配送中心、連鎖超市建設(shè),加快改擴(kuò)建步伐,力爭全市主要蔬菜生產(chǎn)鎮(zhèn)及主要批發(fā)交易市場全部實現(xiàn)信息聯(lián)網(wǎng)。在市場建設(shè)上,市、縣、鎮(zhèn)三級按各自的管轄范圍,結(jié)合蔬菜發(fā)展,分別抓好典型批發(fā)交易市場建設(shè)。
2、快蔬菜銷售體系建設(shè)。
推進(jìn)“農(nóng)超對接”、“農(nóng)校對接”、“農(nóng)社對接”等,完善信息服務(wù)平臺,探索發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)。創(chuàng)新流通方式,完善流通體系,合理規(guī)劃布局城鄉(xiāng)社區(qū)菜市場。增加蔬菜直銷網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),開設(shè)蔬菜種植大戶直銷專區(qū),減少流通環(huán)節(jié),降低交易成本,方便居民購買,提高菜農(nóng)收入。開通蔬菜運(yùn)輸“綠色通道”,對于出入我市的蔬菜運(yùn)輸車輛全部免征道路通行費(fèi),減少運(yùn)輸成本,保證蔬菜運(yùn)輸暢通。
(三)以培育市場競爭主體為重點(diǎn),大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營
培育蔬菜合作經(jīng)濟(jì)組織和相關(guān)行業(yè)協(xié)會,提高農(nóng)民的組織化程度。各類合作經(jīng)濟(jì)組織要充分發(fā)揮其聯(lián)系農(nóng)民和企業(yè)的“二傳手”作用,形成“公司+合作組織+農(nóng)戶”等多種形式的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營機(jī)制,逐步推行訂單生產(chǎn),使企業(yè)與農(nóng)戶結(jié)成“利益共享、風(fēng)險同擔(dān)”的利益共同體。加快培育蔬菜專業(yè)合作社。按照組織運(yùn)行規(guī)范化、生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營銷售品牌化、社員技能職業(yè)化、產(chǎn)品質(zhì)量安全化的要求,建設(shè)規(guī)范化蔬菜專業(yè)合作社個。
同時,培育和扶持蔬菜營銷大戶和經(jīng)紀(jì)人。專業(yè)營銷大戶和經(jīng)紀(jì)人仍將是“十一五”期間我市蔬菜產(chǎn)品銷售的中堅力量,各地應(yīng)繼續(xù)加以培育和扶持,引導(dǎo)他們加強(qiáng)聯(lián)合,引入現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營方式,逐步做大做強(qiáng)。
第三、打造蔬菜知名品牌。突出我市蔬菜生態(tài)、安全和“一早一晚”優(yōu)勢,整合、培育、創(chuàng)立以菜為主的一批蔬菜知名品牌。抓好蔬菜產(chǎn)品無公害、綠色、有機(jī)認(rèn)證,打造個省級知名農(nóng)產(chǎn)品品牌。
。ㄋ模┙⑷蟊U象w系,加快蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展,
1、建立蔬菜產(chǎn)業(yè)科技體系。積極探索科技發(fā)展新機(jī)制,促進(jìn)以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步,不斷提高花卉產(chǎn)業(yè)的科技水平。引進(jìn)人才、借助“外腦”,加快關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)和自有知識產(chǎn)權(quán)的花卉新品種的開發(fā)力度,發(fā)揮各級農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣部門的職能作用,加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)咨詢服務(wù),形成“研發(fā)中心+推廣機(jī)構(gòu)+龍頭企業(yè)+農(nóng)戶”的花卉科技推廣體系。
2、建立靈活有效的市場營銷體系。一是鞏固和完善現(xiàn)有營銷網(wǎng)絡(luò),培育專業(yè)銷售龍頭公司,建立多渠道、靈活有效的流通機(jī)制,形成適應(yīng)市場特點(diǎn)的流通體系。二是加快培養(yǎng)蔬菜市場推廣經(jīng)紀(jì)人。廣泛吸納跨行業(yè)、跨地區(qū)的社會力量來加強(qiáng)縱橫聯(lián)系與溝通,形成產(chǎn)供銷一條龍體系,加快產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。全方位捕捉信息,形成完善的市場信息服務(wù)體系,以實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化和提高規(guī)避市場風(fēng)險能力。
3、建立政策和資金扶持體系。認(rèn)真落實國家和省扶持蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有關(guān)政策,制定吸引調(diào)動外資、社會閑散資金投入蔬菜產(chǎn)業(yè)的優(yōu)惠政策,擴(kuò)大信貸資金投入力度。財政應(yīng)每年安排一定專項資金,用于扶持蔬菜科技開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及對產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的獎勵等。
(五)加強(qiáng)蔬菜技術(shù)和營銷知識培訓(xùn)
加強(qiáng)蔬菜技術(shù)培訓(xùn),提升種植者從業(yè)技術(shù)水平。聘請蔬菜創(chuàng)新團(tuán)隊專家、教授,組織市、區(qū)縣蔬菜主管部門人員、重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員、加工企業(yè)、種植大戶等進(jìn)行集中培訓(xùn),各區(qū)縣舉辦期以上的技術(shù)培訓(xùn)班,更新專業(yè)知識,提高專業(yè)技能,全年培訓(xùn)蔬菜種植人員不少于人次。同時,外地聘請營銷專家,來我我是傳經(jīng)送寶,給我市的營銷管理人員、基本營銷員授課,為全市蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)提供有效支撐服務(wù)。
四、強(qiáng)化組織保障,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展
切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。落實“菜籃子”行政首長負(fù)責(zé)制,把蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展列入市政府目標(biāo)考核體系,實行獎懲制度。各相關(guān)部門要結(jié)合職能實際,全力為蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供支持,創(chuàng)造條件,形成合力。市政府將常年蔬菜生產(chǎn)基地建設(shè)納入政府目標(biāo)考核范疇。常年蔬菜生產(chǎn)基地縣(區(qū))政府與常年蔬菜生產(chǎn)基地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))簽訂目標(biāo)責(zé)任書,進(jìn)行硬考核獎懲。
工作方案 篇5
一、班級情況
。保┯變呵闆r
我班共有幼兒三十名(其中八名是剛?cè)雸@的新生)男十一名,女十四名,其中小組幼兒 7 名;中組幼兒 11 名,大組幼兒 12 名, 通過幾天的觀察與了解,我班幼兒有如下幾個特點(diǎn):
去年留下來的大中組幼兒,大部分已養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,對人較有禮貌,有的孩子如易忻月、姚詢等幾位小朋友還能用記得好些英語兒歌和歌曲,會簡單英語對話,剛?cè)雸@的小組幼兒有哭、想家現(xiàn)象。
大部分幼兒未能恢復(fù)和形成常規(guī),物品用過后有隨手亂丟的現(xiàn)象,有待老師正確引導(dǎo)和教育,盡快形成良好的班級常規(guī)。
在智力方面,大部分幼兒聰明伶俐,發(fā)展良好,個別幼兒性格內(nèi)向,不夠大膽。
在體質(zhì)方面,多數(shù)幼兒身體素質(zhì)較好,但有一部分幼兒體質(zhì)較弱,經(jīng)常留鼻涕和留鼻血。
2 )家長情況
我班家長文化水平較高,素質(zhì)較好,最高學(xué)歷研究生,最低學(xué)
歷初中文化,以在公司工作為主,亦有少數(shù)個體戶及待業(yè)者,原班級的舊生中有個別家長對班級工作給予了很大的支持。
。常┙處熐闆r
本班共有三位半老師,黃老師和朱老師主要負(fù)責(zé)班級教育教學(xué)活動,莫老師主要負(fù)責(zé)孩子的保育工作。另外趙曉榆老師只在每周一和周三的 9 點(diǎn)到 10 點(diǎn)到班上。
二、本學(xué)期工作重點(diǎn)
目標(biāo):
我們教育的總目標(biāo)就是在孩子體智德美全面發(fā)展的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)和激發(fā)孩子對英語的興趣、愛好,提高孩子的英語口語的水平。利用英語教育的手段培養(yǎng)孩子的勇氣和自信心。
內(nèi)容:
本學(xué)期我班將開展以下主題
活動:
家庭和朋友,秋天到,食物,動物,環(huán)境,新年在以上的主題里,將會組織一個社區(qū)的環(huán);顒、一個家長的開放日,還有冬季運(yùn)動會和器械操表演。
手段:
采用意大利浸入式英語教育為主要教材,以游戲為主載體、主要采用音樂(包括奧爾夫)、蒙氏教育的方法,以及充分發(fā)揮混合班大帶小的優(yōu)勢來達(dá)到本班的教育目標(biāo)。
家長工作
1) 暢通家園聯(lián)系的渠道:利用多種方式,包括家園聯(lián)系手冊、電話、面談、家訪、寫信等主動及時地與幼兒家長溝通交流,盡量能將教育思想達(dá)成共識,共同處理好幼兒一些特殊行為。
。玻 向家長宣傳一些先進(jìn)的教育思想,提供幼兒生活、教育常識并給予指導(dǎo),定期了解家庭教育的情況。
3) 爭取家長對班級管理的理解,另外,爭取一些有時間的家長能參與到班級的教育教學(xué)工作中來。
工作方案 篇6
為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,切實把“人民群眾得實惠”的活動要求落到實處,把鄉(xiāng)黨委和村委會的關(guān)懷和溫暖送到自然村貧困群眾中去,讓人民群眾感受到田心寨村民委開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的新氣象,努力構(gòu)建和諧新農(nóng)村,促進(jìn)民生協(xié)調(diào)發(fā)展,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定,結(jié)合鄉(xiāng)黨委學(xué)習(xí)實踐活動中開展的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、提高服務(wù)水平、加快農(nóng)村發(fā)展”主題實踐活動,為幫助貧困弱勢群體解決實際生活困難,確保扶貧幫困工作的長效性和穩(wěn)定性,特制定本實施方案,具體如下:
一、指導(dǎo)思想
二、組織機(jī)構(gòu)
(1)成立“田心寨村民委領(lǐng)導(dǎo)小組”,由黨委書記任組長,各村小組組長為副組長,各
村干部負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)田心寨村委會扶貧
三、工作措施
(一)扶貧幫困機(jī)制
。1)總支領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系村幫扶。通過總支領(lǐng)導(dǎo)班子每一位成員聯(lián)系一個村,以所聯(lián)系村的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展與農(nóng)牧民人均收入增長為幫扶重點(diǎn),分階段、有步驟的引導(dǎo)扶持村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,幫助解決村民就業(yè)問題,促進(jìn)村民增收,使所聯(lián)系村群眾的生活質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)收入有明顯改觀。
。2)對有勞動能力的特困家庭和殘疾人家庭,可根據(jù)實際情況,通過資金扶持、技能扶持、就業(yè)扶持等多種形式,堅持“輸血”與“造血”相結(jié)合、長期幫助與臨時救濟(jì)相結(jié)合、物質(zhì)幫助與精神鼓勵相結(jié)合,幫助提高生產(chǎn)技能、提供致富信息,幫助解決生產(chǎn)資料,引導(dǎo)和支持其依托旅游脫貧致富。
。3)黨員干部聯(lián)系孤寡老人、孤兒幫扶。通過機(jī)關(guān)黨員干部與景區(qū)孤寡老人、孤兒結(jié)對進(jìn)行救助幫扶,以黨員干部為主體,本著自愿、自覺、主動的原則,可以一位黨員干部或多位黨員干部聯(lián)系一名孤寡老人、孤兒,開展“一幫一”或“多幫一”幫扶活動,發(fā)動廣大機(jī)關(guān)黨員干部積極同貧困兒童、孤兒、孤寡老人等弱勢群體結(jié)對子,區(qū)別不同情況展開幫扶救助活動。對貧困兒童、孤兒,建立長期助學(xué)計劃,幫助其順利完成學(xué)業(yè);對既無勞動能力、又無生活自理能力的孤寡老人,發(fā)動黨員干部、群眾出資出力,幫助其改善生活狀況,增強(qiáng)其生活的信心。
。ǘ┓鲐殠屠Чぷ髦贫
1、定期走訪制度。
2、幫困協(xié)調(diào)制度。
3、工作例會制度。
4、長效管理制度。
。ㄈ┓鲐毠ぷ鞔胧
。1)加快發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)。
。2)建立就業(yè)救助機(jī)制。幫助困難家庭人員提高技能,促進(jìn)就業(yè)與再就業(yè)。村委會各支部要充分整合各類資源,切實解決所幫扶對象的困難。一是增強(qiáng)綜合素質(zhì)。要把提高貧困人群技能和文化素質(zhì)作為重要突破口,按照“實際、實用、實效“的原則,廣泛組織開展免費(fèi)的崗位技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),使他們掌握一技之長,乃至多種技能,幫助貧困群眾轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高他們的綜合素質(zhì),增強(qiáng)貧困人群的自我發(fā)展能力,增強(qiáng)其就業(yè)競爭力。二是要積極協(xié)調(diào),深入各自然村宣傳發(fā)動,充分發(fā)揮牽線搭橋作用,為貧困人群提供更多的就業(yè)信息,推動貧困人群的就業(yè)再就業(yè)工作。
。3)實施生活救助機(jī)制。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想,高度重視
扶貧幫困工作是實踐“三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,實現(xiàn)“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、長治久安固根基、人民群眾得實惠”總體要求的重要舉措之一,開展好這項工作對于維護(hù)景區(qū)發(fā)展穩(wěn)定具有十分重要的意義。
(二)明確責(zé)任,落實措施
(三)真抓實干,講求實效
村委會貧幫困工作涉及面廣,任務(wù)繁重,各支部及廣大黨員干部要在工作中想實招,辦實事,求實效,針對本支部本人聯(lián)系幫扶對象的實際情況,進(jìn)一步研究制定相關(guān)措施和辦法,明確目標(biāo),落實責(zé)任,
田心寨村委會 20xx年3月6日
工作方案 篇7
。ㄒ唬┢鹁宇A(yù)防
1、春季萬物復(fù)蘇,應(yīng)當(dāng)早睡早起,以適應(yīng)自然界的生發(fā)之氣。
2、“春捂”防。捍杭菊寒,氣候多變,要保暖防寒,提高人體的防御能力。
3、運(yùn)動鍛煉:春天,萬木吐翠,空氣清新,增加戶外運(yùn)動鍛煉,既采納自然之氣養(yǎng)陽,又使氣血通暢、郁滯疏散,提高正氣,強(qiáng)體防病。
4、調(diào)暢情志:多曬太陽,多聽音樂,保持樂觀情緒。
。ǘ╋嬍愁A(yù)防
1、“春夏養(yǎng)陽”,勿食寒涼損傷陽氣。
2、飲食要清淡:由冬季的膏粱厚味轉(zhuǎn)變?yōu)閼?yīng)季時蔬的清溫平淡。如:菠菜、蒜苗、香蔥、小油菜等
3、飲食宜多甘少酸:春季宜吃甘味食物,以健脾胃之氣,溫補(bǔ)陽氣;肝主升發(fā),與春相應(yīng),酸入肝,少食酸性食物,既防陽氣生發(fā)太過,又能養(yǎng)肝,提高抗病能力。
(三)習(xí)慣預(yù)防
1、保持手部清潔,并用正確方法洗手。
2、避免手部接觸眼睛、鼻及口。
3、打噴嚏或咳嗽時應(yīng)遮掩口鼻。
4、不隨地吐痰,如要吐痰應(yīng)將分泌物包好,棄置于有蓋垃圾箱內(nèi)。
5、有呼吸道感染癥狀或發(fā)燒時,應(yīng)戴上口罩,并盡早就醫(yī)。
。ㄋ模┓剿庮A(yù)防
1、一般人群預(yù)防方
藿香9g 貫眾10g 大青葉15g 甘草3克
用法用量:每日1劑,水煎服,分2次服用,連用3天。
2、老年或體虛人群預(yù)防方
黃芪10g 防風(fēng)10g 白術(shù)6g 貫眾10g 大青葉15g 甘草3g
用法用量:每日1劑,水煎服,分2次服用,連用3天。
(五)非藥預(yù)防
1、艾灸足三里、神闕、氣海等穴位,每日灸1次。
2、按摩迎香穴。
工作方案 篇8
為認(rèn)真做好排查梳理和整頓提高工作,促使全系統(tǒng)“兩好一滿意”活動收到扎實有效的成果。根據(jù)我廳《關(guān)于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展“兩好一滿意”活動的意見》(魯衛(wèi)辦發(fā)[20xx]7號,以下簡稱《意見》)要求,現(xiàn)制定整頓規(guī)范工作實施方案如下。
一、總體要求
緊緊圍繞開展“兩好一滿意”活動的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和原則要求,突出重點(diǎn),標(biāo)本兼治,上下聯(lián)動,整體推進(jìn),努力做到排查梳理客觀深刻,整頓提高扎實有效,著力增強(qiáng)廣大衛(wèi)生工作者的宗旨意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識、創(chuàng)新意識和廉潔意識,著力解決全省衛(wèi)生行業(yè)服務(wù)和質(zhì)量等方面存在的突出問題,著力構(gòu)建加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、保持“兩好一滿意”的長效機(jī)制,促進(jìn)各項工作有新提高、新改進(jìn),行業(yè)形象有新改善,人民群眾感受有新變化,社會滿意度有較大幅度提升。
二、工作重點(diǎn)
整頓規(guī)范工作要貫穿于“兩好一滿意”活動始終,貫穿于醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的各個環(huán)節(jié),覆蓋醫(yī)療衛(wèi)生全行業(yè)所有崗位和人員。要針對不同單位和不同崗位的特點(diǎn),結(jié)合實際,排查梳理在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生管理法律法規(guī)和規(guī)章制度不堅決的地方,在落實技術(shù)操作規(guī)程和行為規(guī)范不到位的方面,在工作中讓服務(wù)對象感到不方便、不放心、不滿意的問題。針對存在的問題,采取有效措施整改提高,做到立說立行,邊整邊改。通過健全制度、完善管理、加強(qiáng)教育、深化改革,迅速讓群眾看到實效。要積極研究探索長效機(jī)制建設(shè),達(dá)到標(biāo)本兼治,持續(xù)改進(jìn),不斷提高的目的。重點(diǎn)解決好以下問題:
、逍l(wèi)生行政部門
認(rèn)真查找衛(wèi)生行政部門在宗旨意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和廉潔意識等方面存在的不足,著力解決思想觀念滯后、組織紀(jì)律松懈、工作作風(fēng)拖沓、服務(wù)意識淡漠以及服務(wù)對象和管理相對人仍感到不方便、不放心、不滿意的突出問題,努力建設(shè)“作風(fēng)好、形象好、效率高”和“服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意”的機(jī)關(guān),使干部職工自覺做到講黨性、重品行、作表率,“做勤廉表率,促科學(xué)發(fā)展”。
㈡醫(yī)療機(jī)構(gòu)
認(rèn)真查找在貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī)、《山東省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,努力降低醫(yī)藥費(fèi)用,切實解決群眾反應(yīng)的熱點(diǎn)問題的通知》、《山東省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)的通知》、《山東省各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員行為規(guī)范》及《山東省各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)十大窗口服務(wù)規(guī)范》等文件要求的不到位之處,緊緊圍繞宗旨意識和群眾觀念問題、服務(wù)意識和方便群眾問題、質(zhì)量意識和安全問題、創(chuàng)新意識和精神狀態(tài)問題、廉潔意識和行業(yè)形象問題進(jìn)行認(rèn)真排查梳理和整改提高,努力實現(xiàn)服務(wù)零投訴和質(zhì)量零缺陷的目標(biāo),改善醫(yī)療機(jī)構(gòu)的社會形象,提高醫(yī)療服務(wù)的社會滿意度。
、绮晒┭獧C(jī)構(gòu)
認(rèn)真查找無償獻(xiàn)血者、用血醫(yī)院和用血病人三個方面感到不方便、不放心、不滿意的地方,著力解決向無償獻(xiàn)血者提供熱情服務(wù)和人文關(guān)懷、向用血醫(yī)院提供指導(dǎo)和培訓(xùn)、向受血病人提供優(yōu)質(zhì)安全血液等方面存在的問題,解決單采血漿站采漿安全方面存在的問題,確保獻(xiàn)血(漿)者和血液(漿)安全,努力實現(xiàn)無償獻(xiàn)血和臨床用血服務(wù)零投訴和質(zhì)量零缺陷。
㈣衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)
認(rèn)真查找衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)在宗旨意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識、創(chuàng)新意識、廉潔意識和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力、水平和效率等方面存在的不足,著力解決衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,規(guī)范執(zhí)法行為,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,增強(qiáng)監(jiān)管能力,提高隊伍素質(zhì),樹立“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法形象。
㈤疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)
緊緊圍繞宗旨意識和群眾觀念問題、服務(wù)意識和方便群眾問題、質(zhì)量意識和確保安全問題、創(chuàng)新意識和精神狀態(tài)問題、廉潔意識和行業(yè)形象問題進(jìn)行排查梳理和整改提高,著力解決公共衛(wèi)生服務(wù)方面存在的突出問題,不斷提高公共衛(wèi)生服務(wù)的能力和水平,確保衛(wèi)生防病安全、實驗室生物安全、免疫預(yù)防管理安全和公共衛(wèi)生安全。
㈥衛(wèi)生教育科研機(jī)構(gòu)
認(rèn)真查找在宗旨意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識和群眾觀念等方面存在的問題和不足,進(jìn)行認(rèn)真排查梳理和整改提高,以衛(wèi)生人才需求為導(dǎo)向,積極主動地進(jìn)行辦學(xué)方向、辦學(xué)規(guī)模和專業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,強(qiáng)化實踐教學(xué)能力,培育特色、優(yōu)勢專業(yè),培養(yǎng)技能型、實用型人才,提高科研能力和水平,加快科研成果推廣和應(yīng)用,確保實驗室生物安全。實現(xiàn)管理好、教學(xué)質(zhì)量好、讓師生滿意。
三、認(rèn)真做好排查梳理(7-9月)
按照《意見》和本方案要求,深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,深刻自我分析,全面了解掌握服務(wù)對象對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的意見建議,排查梳理出各地、各單位和每位醫(yī)療衛(wèi)生工作者在服務(wù)和質(zhì)量方面存在的讓群眾感到不放心、不方便、不滿意的問題,并分析問題產(chǎn)生的原因和根源。
、彘_展調(diào)查研究,廣泛征求意見。各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位要通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、設(shè)置意見箱、組織問卷調(diào)查、開通熱線電話和網(wǎng)上溝通等多種方式,主動征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,找準(zhǔn)群眾對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中不方便、不放心、不滿意的主要問題,理清本地本單位醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀。
、孢M(jìn)行自我評價分析。堅持全員參與,每個單位、每個部門、每位職工都要對照“兩好一滿意”的要求,仔細(xì)查找自身存在的問題和不足,作出客觀、實事求是地自我評價分析,形成書面分析材料。
、绺愫门挪槭崂。根據(jù)調(diào)查研究掌握的情況,結(jié)合群眾反映突出的意見和自我評價分析出來的問題,各地各單位要認(rèn)真組織開展大討論,從單位、處(科、室)到每一位干部職工都要對照本方案確定的工作重點(diǎn),找準(zhǔn)線索、理清思路、明確方向、確定目標(biāo)。
四、切實抓好整改提高(10-12月)
各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位要對排查梳理出來的問題進(jìn)行梳理和匯總,深刻分析原因,認(rèn)真查找在教育、制度、管理、監(jiān)督等方面存在的漏洞和不足,個人整改與單位整改兼容,有針對性地制定整改措施,明確完成時限和責(zé)任人員,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)整改提高。
㈠制定整改方案。根據(jù)排查梳理出來的問題,逐級、逐一制定整改方案,提出整改措施,限定整改時限,落實整改責(zé)任。整改方案和整改措施要報上級衛(wèi)生主管部門備案。各單位(包括各處、科、室及每一位干部職工)整改措施要在一定范圍內(nèi)公開,充分聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。
、媛鋵嵳拇胧。對具備整改條件能夠解決的,要馬上解決;對通過努力能夠解決的,要限期解決;對那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時解決不了的,要向群眾說明情況,并通過深化改革,積極創(chuàng)造條件逐步加以解決。要在解決突出問題的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,探索制度創(chuàng)新。
、邕M(jìn)行整改評估。要對各單位和每個人的整改情況進(jìn)行督促檢查,并在一定范圍內(nèi)公開。積極征求社會各界對整改工作的意見,務(wù)求實效。對整改提高工作組織不認(rèn)真、整改不到位的,要責(zé)令其重新整改,務(wù)必達(dá)到解決問題、促進(jìn)工作的目的。
五、著眼建立健全長效機(jī)制
開展“兩好一滿意”活動,既要按照《意見》要求集中時間進(jìn)行專項整改,又要立足長遠(yuǎn)常抓不懈。要從規(guī)范行業(yè)管理和服務(wù)行為入手,抓住教育、制度和監(jiān)督三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立健全長效機(jī)制。
、寮訌(qiáng)教育培養(yǎng),提高隊伍素質(zhì)。加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)自身建設(shè),是保持“兩好一滿意”的關(guān)鍵。要自覺以科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生隊伍的思想、道德和職業(yè)素質(zhì),強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,樹立“以病人為中心、以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,堅持以人為本,把維護(hù)群眾利益作為醫(yī)療衛(wèi)生工作的.根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要加強(qiáng)職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律教育,增強(qiáng)責(zé)任感和自豪感,愛崗敬業(yè),忠于職守,優(yōu)質(zhì)服務(wù),甘于奉獻(xiàn),大力弘揚(yáng)衛(wèi)生行業(yè)新風(fēng)尚,自覺抵制醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的各種不正之風(fēng)。要對各級各類醫(yī)療衛(wèi)生人員加強(qiáng)繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn),嚴(yán)格“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,倡樹濃厚學(xué)風(fēng),營造比學(xué)趕幫、競相提高服務(wù)技能的環(huán)境和氛圍。我廳在護(hù)理崗位技能大賽的基礎(chǔ)上,將在各級各類醫(yī)療衛(wèi)生人員中開展崗位技能訓(xùn)練活動,并將選擇合適專業(yè)分批分期舉辦全省比賽。各市各單位都要從基礎(chǔ)做起,從我做起,扎扎實實的抓好崗位練兵,不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,讓社會各界和人民群眾從每位醫(yī)療衛(wèi)生工作者身上和各單位服務(wù)中真切感受衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的新成效。
、婕訌(qiáng)制度建設(shè),保證制度落實。制度建設(shè)更具根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性。加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新,形成完善有效的體制機(jī)制是加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、糾正行業(yè)不正之風(fēng)的治本之策。多年來國家和我省在加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)方面出臺了大量行之有效的規(guī)章制度和政策措施,抓好這些規(guī)章制度和政策措施的落實,真正發(fā)揮其應(yīng)有作用是整頓規(guī)范工作的一項重要任務(wù)。各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一定要高度重視提高制度的執(zhí)行能力問題,制定了的就要堅決執(zhí)行,出臺了的就要落實到位,不完善的就要盡快修訂,切實做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。要在認(rèn)真排查梳理的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)抓好薄弱環(huán)節(jié)和存在問題的整改提高。加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,加大對違反制度行為的查處力度,保證規(guī)章制度執(zhí)行到位,堅決維護(hù)制度的有效性、權(quán)威性和嚴(yán)肅性,使醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)有法可依、有章可循,保證行風(fēng)建設(shè)各項舉措落到實處。
㈢強(qiáng)化監(jiān)督管理,確保活動效果。逐步建立健全醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)自我管理、行業(yè)監(jiān)管和社會監(jiān)督三重監(jiān)管體系。醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要樹立第一責(zé)任人意識,切實加強(qiáng)內(nèi)部管理,規(guī)范醫(yī)療服務(wù),保證醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療成本,提供優(yōu)質(zhì)、高效、價廉、方便的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。衛(wèi)生行政部門要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格監(jiān)管,強(qiáng)化指導(dǎo),切實糾正行業(yè)不正之風(fēng),嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為,不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理水平。要高度重視社會監(jiān)督,建立和暢通群眾舉報投訴渠道,對人民群眾反映不放心、不方便、不滿意的問題,要認(rèn)真處理、切實糾正、及時反饋,千方百計讓群眾放心、滿意。
整頓規(guī)范工作是“兩好一滿意”活動取得成功、取得成效的關(guān)鍵。各市各單位要高度重視,緊緊圍繞完善服務(wù)和提高質(zhì)量這兩項重要目標(biāo),本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題的原則,有重點(diǎn)的逐條逐項予以解決,在形式和方法上力求創(chuàng)新,在內(nèi)容上力求解決實際問題,確!皟珊靡粷M意”活動取得扎扎實實的效果.
工作方案 篇9
自主招生是深化普通高等學(xué)校招生考試制度改革的重要舉措,根據(jù)滬教委學(xué)〔20xx〕16號文件,我院繼續(xù)被批準(zhǔn)為上海市部分普通高等學(xué)校?茖哟螌嵭幸婪ㄗ灾髡猩母镌圏c(diǎn)方案的院校,學(xué)校招生工作方案。
自主招生改革試點(diǎn)工作有利于高校探索多種形式選拔學(xué)生的機(jī)制,有利于促進(jìn)高中階段學(xué)校全面實施素質(zhì)教育,有利于推動高校依法行使辦學(xué)自主權(quán),有利于體現(xiàn)考生與高校依法自主雙向選擇的平等權(quán)利。為切實落實教育部、市教委有關(guān)文件、會議精神,貫徹公平競爭、公正選拔、公開透明的原則,特對我院自主招生監(jiān)察工作做出如下規(guī)定:
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、落實工作責(zé)任制、嚴(yán)格執(zhí)行操作程序,確保依法自主招生改革試點(diǎn)的有關(guān)政策和規(guī)定落到實處。
2.健全和落實監(jiān)察部門全程參與、全面監(jiān)督的工作機(jī)制;成立以紀(jì)委書記為負(fù)責(zé)人的院招生監(jiān)察小組。招生政策的研究、錄取方案的確定、考場考點(diǎn)的設(shè)置等應(yīng)聽取監(jiān)察小組的意見。
3.招生監(jiān)察小組要認(rèn)真做好自主招生招生簡章、確認(rèn)、收費(fèi)、試卷保管、考試、錄娶公示等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)察工作并做好監(jiān)察記錄。
4.凡屬考試、錄取中的重大問題,一律經(jīng)院招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。凡未經(jīng)招生監(jiān)察小組簽署意見的擬錄取名單一律不得上報教育考試院高招辦、不得進(jìn)入錄取程序。
5、積極防范,確保招生平安進(jìn)行;加強(qiáng)對招生中信訪、投訴的的查處。
6.落實陽光招生各項要求,主動接受上級主管部門和社會各界的監(jiān)督。向社會公開我院招生監(jiān)督電話(021-66866920)。
6.凡當(dāng)年有直系親屬報考本院者不得參與招生考試工作。
7.嚴(yán)格執(zhí)行《教育部關(guān)于印發(fā)<教育部關(guān)于實行高等學(xué)校招生工作責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法>的通知》(教監(jiān)〔20xx〕4號)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅查處招生考試違規(guī)違紀(jì)行為。
8.嚴(yán)格執(zhí)行招生工作“八不準(zhǔn)、六公開、三監(jiān)督”制度,做好招生工作人員的上崗教育培訓(xùn)工作,加強(qiáng)紀(jì)律觀念、熟悉工作業(yè)務(wù)。凡未經(jīng)培訓(xùn)者一律不得上崗。
9.監(jiān)察小組要加強(qiáng)對自主招生重要環(huán)節(jié)的監(jiān)察力度,建立應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制,遇突發(fā)事件即啟動應(yīng)急工作預(yù)案及時處理存在的問題。
附件:1.上海震旦職業(yè)學(xué)院自主招生領(lǐng)導(dǎo)小組名單
2.上海震旦職業(yè)學(xué)院自主招生監(jiān)察小組名單
工作方案 篇10
一、主題:
加強(qiáng)農(nóng)村飲用水監(jiān)督監(jiān)測,保障農(nóng)村飲水衛(wèi)生安全。
二、目的意義
為認(rèn)真貫徹落實《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》、《山東省農(nóng)村公共供水管理辦法》、《生活飲用水集中式供水衛(wèi)生規(guī)范》和《山東省農(nóng)村生活飲用水公共供水單位衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》,穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)管。根據(jù)山東省衛(wèi)生廳20xx年衛(wèi)生監(jiān)督工作要點(diǎn),結(jié)合今年山東省飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作方案,積極推進(jìn)我市農(nóng)村飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,全面掌握水質(zhì)情況,采取有效措施,控制和處置供水衛(wèi)生安全隱患,保障農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生安全。
三、檢查范圍
全市農(nóng)村生活飲用水公共供水單位。
四、檢查內(nèi)容
。ㄒ唬╅_展供水單位衛(wèi)生監(jiān)督情況,對農(nóng)村公共供水單位基本情況、衛(wèi)生管理情況、飲用水凈化、消毒措施配備和使用情況、開展水質(zhì)檢測以及飲用水水質(zhì)情況等實施監(jiān)督檢查,其中,飲用水水質(zhì)情況的檢測指標(biāo)應(yīng)包括細(xì)菌總數(shù)、總大腸菌群、消毒劑余量、色度、渾濁度、臭和味、肉眼可見物、PH、鐵、錳、氯化物、硫酸鹽、溶解性總固體、總硬度、耗氧量、氨氮、砷、氟化物、硝酸鹽。
。ǘ╅_展飲用水水質(zhì)監(jiān)測和現(xiàn)場快速檢測情況。對農(nóng)村公共供水單位各采集出廠水和1處末梢水(村級供水單位僅采出廠水)進(jìn)行水質(zhì)檢測和現(xiàn)場快速檢測部分指標(biāo)可按國家生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)表4執(zhí)行。
五、工作步驟
(一)培訓(xùn)準(zhǔn)備階段(3月)。各縣區(qū)要按照方案要求,結(jié)合本地實際,制定實施方案,組織衛(wèi)生監(jiān)督人員、供水單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)范、管理辦法和實施方案的培訓(xùn),啟動專項整治工作。
(二)監(jiān)督檢查階段(4-6月)。各縣區(qū)按照飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范、文件和本工作方案,在去年專項檢查的基礎(chǔ)上,對去年未檢查的單位開展監(jiān)督檢查,認(rèn)真填寫監(jiān)督檢查表,對無或未健全分戶檔案的摸清底數(shù),建立、健全供水單位衛(wèi)生監(jiān)督分戶檔案,完成匯總表。檔案應(yīng)詳細(xì)記載供水單位的基本信息、各項衛(wèi)生狀況、監(jiān)督檢查記錄、監(jiān)督檢查表、整改情況和衛(wèi)生許可證發(fā)放管理情況及有關(guān)書面材料等內(nèi)容。對存在的問題提出整改要求和期限,并督促落實整改。
對農(nóng)村公共供水單位各采集出廠水和1處末梢水(村級供水單位僅采出廠水)進(jìn)行水質(zhì)檢測和現(xiàn)場快速檢測。
各縣區(qū)要對本轄區(qū)半年工作開展情況進(jìn)行總結(jié),并于6月10日前將半年工作總結(jié)和匯總表及時報市衛(wèi)生監(jiān)督局公共衛(wèi)生科。
。ㄈ┱膶徍穗A段(7-9月)。針對監(jiān)督檢查階段發(fā)現(xiàn)的問題和提出的整改意見,進(jìn)行整改驗收。對具備《山東省農(nóng)村生活飲用水公共供水單位衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的規(guī)定的許可條件且提出衛(wèi)生許可申請的供水單位發(fā)放衛(wèi)生許可證;對不符合條件或要求不予發(fā)證的,書面說明理由。對供水單位發(fā)放衛(wèi)生許可證或者不予發(fā)證的情況及時通報同級水行政部門。
。ㄋ模┛偨Y(jié)驗收階段(10月)。各縣區(qū)要將本轄區(qū)專項整治工作總結(jié)和匯總表于10月10日前報市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局公共衛(wèi)生科。市衛(wèi)生局將組織人員對專項整治工作進(jìn)行督查。并通報督查結(jié)果。
六、工作要求
。ㄒ唬┱J(rèn)真總結(jié),有效推進(jìn)。各縣區(qū)要對照全市生活飲用水安全推進(jìn)工程的“三年”目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真總結(jié)去年農(nóng)村公共供水單位專項整治工作經(jīng)驗,查找差距,在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高監(jiān)督覆蓋率和建檔率,達(dá)到100%;針對供水單位“消毒”和“檢測”兩大薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真研究部署措施,努力提高消毒率和檢測率,突破監(jiān)督瓶頸,確保農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督和衛(wèi)生許可工作有效推進(jìn)。
。ǘ┘訌(qiáng)監(jiān)測,務(wù)求實效。各縣區(qū)通過積極開展農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測和現(xiàn)場快速檢測工作,對供水單位進(jìn)行一次消毒措施配備使用和水質(zhì)微生物指標(biāo)合格率的調(diào)查,全面掌握當(dāng)?shù)禺?dāng)?shù)剞r(nóng)村飲用水水質(zhì)微生物指標(biāo)合格情況。根據(jù)水質(zhì)檢測和現(xiàn)場快速檢測情況,查找薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,加大執(zhí)法力度,及時消除衛(wèi)生安全隱患,保障廣大群眾飲水安全。
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