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績效考核人員個人簡歷

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姓  名: 大學生個人簡歷網
國  籍: 中國
目前住地: 番禺區(qū)
民  族: 
戶 籍 地: 廣州
身  材: 163 cm 45 kg
婚姻狀況: 未婚
年  齡: 22
人才類型:  
應聘職位: 人事專員/助理、績效考核人員、人才中介/獵頭顧問:
工作年限: 0 職  稱: 
求職類型: 均可 可到職日期: 三個月以后
月薪要求: 1500--2000 希望工作地區(qū): 海珠區(qū) 汕頭 番禺區(qū)
◆ 工作經歷
公司名稱: 汕頭人才市場 起止年月: 2013-01 ~ 
公司性質: 事業(yè)單位 所屬行業(yè): 機關/事業(yè)單位/社會團體
擔任職務: 人事代理部實習生 
工作描述: 共處理2000批次的人事檔案調轉;負責應屆畢業(yè)生數(shù)據庫資料更新和存檔;
企事業(yè)單位轉正員工工資改級,包括工資單印制、跟進蓋章、更新數(shù)據庫;
表現(xiàn)優(yōu)秀,獲得實習證明及工資獎勵(該地區(qū)實習生一般無工資) 
離職原因:  
公司名稱: 新東方教育科技集團 起止年月: 2012-09 ~ 2013-06
公司性質: 民營企業(yè) 所屬行業(yè): 教育/培訓/院校
擔任職務: 無憂經理 
工作描述: 擔任無憂經理(每個高校只有1名),職屬新東方國內部;
組建、帶領華南師范大學6人團隊完成活動計劃、實施、反饋全部流程
組織多個百人級校園講座,參與千人級校園巡講,包括宣傳、控場和后期跟進工作;
全面負責新東方華師站網絡宣傳以及市場信息收集,吸引了至少20個潛在學員;
參加新東方組織的業(yè)務培訓、領導力培訓、營銷培訓、團隊管理培訓
上年度表現(xiàn)優(yōu)秀,獲得年度獎勵(全廣州區(qū)高校團隊僅2人) 
離職原因:  
公司名稱: 廣州廣之旅國際旅行社股份有限公司 起止年月: 2012-07 ~ 2012-08
公司性質: 私營企業(yè) 所屬行業(yè): 酒店/旅游
擔任職務: 前臺顧問 
工作描述: 負責接待來訪顧客,為他們提供旅游信息咨詢。 
離職原因:  
◆ 志愿者經歷
公司名稱: 廣交會  起止年月: 2012-09 ~ 
擔任職務: 志愿者 
工作描述: 為外賓指引方向、解答疑問 
公司名稱: 黃埔圖書館  起止年月: 2012-05 ~ 
擔任職務: 志愿者 
工作描述: 協(xié)助整理書籍 
公司名稱: 廣東科學中心  起止年月: 2011-09 ~ 
擔任職務: 志愿者 
工作描述: 引導游客使用器械、維持秩序 
公司名稱: 啟智學校  起止年月: 2010-11 ~ 
擔任職務: 志愿者 
工作描述: 協(xié)助老師跟小朋友完成康復訓練課程 
◆ 教育背景
畢業(yè)院校: 華南師范大學 
最高學歷: 本科 畢業(yè)日期: 2014-06-01
所學專業(yè): 人力資源管理 第二專業(yè): 
培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
2012-11  華南師范大學 人力資源管理 助理人力資源管理師 
◆ 語言能力
外  語: 英語 良好  
國語水平: 精通 粵語水平: 良好
 
◆ 工作能力及其他專長
新東方教育科技集團實習
   這個過程鍛煉了我的團隊合作能力和領導能力,同時接受了新東方關于個人素質與職業(yè)素質提升的培訓。這半年里,我收獲了一個團隊,一份責任。
汕頭人才市場實習
   這個實習經歷讓我真正意義上地接觸了人力資源管理的實操運作,對于鞏固專業(yè)知識有了很大的幫助。
團支書工作
   積極凝聚新同學,帶領團支部獲得“優(yōu)秀團支部”稱號,在參加評選的過程,我鍛煉了團隊協(xié)調能力和組織能力,合理安排支委工作,達到人力資源使用最優(yōu)化。
團委調研部副部長
   這個經歷讓我開始在學生工作中運用人力資源管理,同時兩年的調研工作使我做事冷靜,尊重事實,勤于思考取證,同時也有一定的調研基礎,我做過的調研報告共為6份,其中有3份以組長的身份組織。 
 
◆ 個人自傳
我是華南師范大學經濟與管理學院人力資源管理系的學生,將于2014年6月畢業(yè)。大學期間我參加了很多比賽,也拿了一些獎項。因此我練就比較好的信息收集,邏輯思考,方案創(chuàng)新,以及短時高效完成任務的品質。為了進一步強化我的專業(yè)技能,上學期我拿到了助理人力資源管理師證。這學期我正在備考托業(yè),希望提升我的英語會話能力。
   我曾在新東方教育科技集團、汕頭人才市場、廣之旅實習,努力尋找機會將所學人力專業(yè)知識付諸實踐。在新東方實習的半年內,我成功組建高校團隊,任“無憂經理” ,帶領團隊在廣州高校舉辦、協(xié)助舉辦五場大中型講座,跟進市場及學員信息,進行微博、Q群維護及活動宣傳。因此我相信自己的團隊領導力、組織協(xié)調能力和完成困難任務的能力。
  大學期間,我擔任過團委調研部副部長、班級學委、團支部書記。在我擔任經管團委調研部副部長期間,主要負責部門的人力資源版塊管理及調研培訓工作,帶領團隊參加學校團工委調研考核比賽及其他調研項目,因此我有人力資源管理和調研的經驗。在擔任團支部書記期間,所帶團支部獲得“優(yōu)秀團支部”,因此我自信我的管理能力和人際親和力。
   同時,在課外時間,我也參加過廣交會、廣東科學中心、啟智學校、黃埔圖書館等志愿者服務。通過志愿者服務,我愈加懂得給予,懂得感恩,同時也收獲了團隊的友誼。無論在任何領域,幫助別人都應該是分內事。

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