河北省養(yǎng)老金上調(diào)通知【1】

　　關(guān)于2016年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)問題的通知

　　各設(shè)區(qū)市、定州市、辛集市、省財(cái)政直管縣人力資源和社會保障局、財(cái)政局，省本級養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌單位：

　　根據(jù)人力資源和社會保障部、財(cái)政部《關(guān)于2016年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2015〕6號)和《關(guān)于做好2016年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作的函》(人社養(yǎng)司函〔2015〕3號)文件要求，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就2016年我省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)問題通知如下：

　　一、調(diào)整范圍和執(zhí)行時(shí)間

　　2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的人員(含退職人員，不含執(zhí)行冀勞社〔2001〕72號文件規(guī)定的離休人員和符合原勞動人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號文件退休的建國前參加革命工作的老工人，下同)，從2016年1月1日起調(diào)整增加基本養(yǎng)老金。

　　二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

　　(一)普調(diào)

　　1、退休人員每人每月增加100元，退職人員每人每月增加55元。

　　2、退休退職人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年(不足一年按一年計(jì)算)，月增加基本養(yǎng)老金3.5元。

　　3、退休退職人員每人每月按照本人2016年12月的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的0.5%增加基本養(yǎng)老金。

　　(二)在普調(diào)基礎(chǔ)上，對下列人員再增加基本養(yǎng)老金

　　1、截止2016年12月31日，退休退職人員年齡滿71周歲至75周歲(含75周歲)的，每月增加40元;76周歲至80周歲(含80周歲)的，每月增加50元;81周歲以上的,每月增加60元。

　　2、符合冀勞社〔2009〕3號和冀勞社辦〔2009〕19號文件規(guī)定范圍的艱苦地區(qū)退休退職人員，按照所在地艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加基本養(yǎng)老金：一類地區(qū)每月增加5元，二類地區(qū)每月增加10元，三類地區(qū)每月增加15元。

　　駐省外艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的用人單位退休退職人員，當(dāng)?shù)仄D苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別高于我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別的每月增加20元;與我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別相同的，按我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金。

　　3、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)?當(dāng)年)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

　　4、1998年9月30日冀勞〔1998〕65號文件實(shí)施前，因工全殘職工退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員，本次調(diào)整月增加額達(dá)不到207元的，補(bǔ)足到207元。

　　三、資金渠道

　　本次調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的，由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付;未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的，按原渠道解決。

　　四、工作要求

　　(一)各地要按照國家和省委、省政府總體部署，高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做好深入細(xì)致的政策解釋和思想政治工作，抓緊組織實(shí)施，力爭4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　(二)各設(shè)區(qū)市、定州市、辛集市和省財(cái)政直管縣要通過擴(kuò)大企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面、加強(qiáng)基金征繳等措施，落實(shí)調(diào)待資金，確保企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，不得發(fā)生新的拖欠。

　　(三)各設(shè)區(qū)市、定州市、辛集市和省財(cái)政直管縣采取措施，按照企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌經(jīng)辦規(guī)程規(guī)定的調(diào)待流程，使用信息化的手段進(jìn)行調(diào)整。

　　河北省人力資源和社會保障廳

　　河北省財(cái)政廳

　　2016年3月26日

　　河北省養(yǎng)老金上調(diào)消息【2】

　　普遍調(diào)整退休(退職)人員基本養(yǎng)老金實(shí)行“雙掛鉤”辦法，具體由兩部分組成。

　　第一部分，全市退休人員按月人均129元的額度調(diào)整，退職人員按月人均110元標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，與去年相比均增加10元;第二部分，退休(退職)人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)長短確定調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，繳費(fèi)年限每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)，每月增加5元。

　　在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對部分退休(退職)人員再適當(dāng)增發(fā)基本養(yǎng)老金。

　　1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員，繳費(fèi)年限滿30年及以上的，每人每月增發(fā)70元;繳費(fèi)年限滿20年不滿30年的，每人每月增發(fā)60元;繳費(fèi)年限不滿20年的，每人每月增發(fā)50元。

　　2015年12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲以上的退休(退職)人員，每人每月增發(fā)30元。

　　同時(shí)符合上述增發(fā)基本養(yǎng)老金條件的，可以重復(fù)享受。

　　企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、省勞動模范和省先進(jìn)工作者、原工商業(yè)者調(diào)整基本養(yǎng)老金后，其基本養(yǎng)老金水平低于當(dāng)?shù)卮舜握{(diào)整后的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)足到平均水平。

　　2015年12月31日前因工致殘，完全喪失勞動能力，退出生產(chǎn)崗位，按月享受定期傷殘津貼的職工，按有關(guān)規(guī)定增加傷殘津貼。

　　如增加金額低于當(dāng)?shù)卮舜纹髽I(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整平均額度的，可按平均額度予以補(bǔ)足。

　　工傷退休人員基本養(yǎng)老金增加金額，低于當(dāng)?shù)卮舜纹髽I(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整平均額度的，也可按平均額度予以補(bǔ)足。

　　企業(yè)離休人員、新中國成立前參加革命工作的老工人不列入本次調(diào)整范圍。

　　自從2005年國家出臺政策給全國企業(yè)退休職工加養(yǎng)老金，到今年已連續(xù)11年。

　　記者從市社保局了解到，2005年12月市區(qū)退休職工平均養(yǎng)老金為873.3元，不僅11年連續(xù)增加，而且每年增加幅度也都有所提高，從第一年平均增加只有57.7元，到今年250元以上。

　　本次普調(diào)后市區(qū)企業(yè)退休職工養(yǎng)老金平均已接近3000元，與11年前相比增加了3倍多。

　　市區(qū)退休職工養(yǎng)老金最高的每月可領(lǐng)到6500元，不過在市區(qū)可領(lǐng)到5000元以上的退休職工還是鳳毛麟角，這一小部分人大多具有高級職稱。

　　城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)提高了20元

　　文件稱，為保障城鄉(xiāng)居民參保人員基本生活，共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果，經(jīng)省政府同意，從2015年1月1日起，全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月100元調(diào)整為120元。

　　據(jù)悉，本次調(diào)整全市共有59.8萬人，其中市區(qū)9.9萬人受益，義烏、永康等地調(diào)整后會更高。

　　還有國有企業(yè)死亡職工遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金、計(jì)劃外長期臨時(shí)工晚年生活補(bǔ)助費(fèi)等作相應(yīng)調(diào)整，相關(guān)文件將在近期下發(fā)。

　　社會保障越來越健全，此次上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，市區(qū)一年將增加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出3億元左右，每月約增加2500多萬元。

　　這次企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整為11年來調(diào)整幅度最大。

　　2015年末，全市企業(yè)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)五大保險(xiǎn)總參保規(guī)模達(dá)608.4萬人次，比2013年年末增加41.3萬人次;城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)參�？�?cè)藬?shù)152.05萬人，參保率95%;城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參�？�?cè)藬?shù)347.36萬人，參保率98.8%。