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廣東。ㄆぞ咝袠I(yè))工會聯(lián)合會章程
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第一章 總則
第一條 根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合廣東省皮具行業(yè)的實(shí)際情況,經(jīng)廣東省社會組織工會工作委員會同意,成立廣東省皮具行業(yè)工會聯(lián)合會,特制定本章程。
第二條 廣東省皮具行業(yè)工會聯(lián)合會是在廣東省總工會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下、由全省皮具行業(yè)和商會會員企業(yè)工會自愿聯(lián)合的工會組織,具有社團(tuán)法人資格。
廣東省皮具行業(yè)工會聯(lián)合會(以下簡稱工會聯(lián)合會)與廣東省皮具商會合署辦公。
第三條 工會聯(lián)合會承認(rèn)并按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》開展工作,依法行使權(quán)利和履行義務(wù)。
第四條 聯(lián)合會的主要任務(wù): 維護(hù)全省皮具行業(yè)、會員企業(yè)、職工的合法權(quán)益,共謀皮具產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展;積極推進(jìn)皮具行業(yè)工會組織建設(shè),最大限度地動員和指導(dǎo)會員單位組建工會,并把會員單位工會,組織到工會聯(lián)合會中來,不斷壯大會員隊伍;協(xié)調(diào)工會聯(lián)合會與會員單位、企業(yè)工會、企業(yè)職工的關(guān)系;維護(hù)女職工的特殊利益,指導(dǎo)開展女職工工作;負(fù)責(zé)工會聯(lián)合會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用,并定期檢查和報告經(jīng)費(fèi)收支情況;開展具有行業(yè)特征的勞動競賽、職工文化技術(shù)等交流活動,為促進(jìn)皮具產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定作出積極的貢獻(xiàn)。
第二章 會員
第五條 根據(jù)自愿結(jié)合的原則,凡本省皮具企業(yè)工會組織,只要承認(rèn)并遵守本章程的,均可申請加入工會聯(lián)合會。
第六條 工會聯(lián)合會會員享有下列權(quán)利:
(一)參與討論工會聯(lián)合會的工作計劃、制度建設(shè),對行業(yè)、職工關(guān)心的重大問題提出意見和建議。
(二)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
(三)監(jiān)督工會聯(lián)合會和聯(lián)合會工作人員的工作,有建議撤換或罷免違法、失職的工會聯(lián)合會工作人員的權(quán)利。
(四)在工作遇到困難或合法權(quán)益受到侵犯時,要求工會聯(lián)合會幫助解決或給予保護(hù)。
(五)參加工會聯(lián)合會組織的各項活動。
第七條 聯(lián)合會會員履行下列義務(wù):
(一)執(zhí)行工會聯(lián)合會的決議。
(二)參加工會聯(lián)合會的會議和活動,遵守工會聯(lián)合會章程和有關(guān)規(guī)定。
(三)調(diào)查研究、交流信息、提供經(jīng)驗,如實(shí)反映行業(yè)、企業(yè)職工的意愿和要求。
(四)不斷擴(kuò)大本省皮具企業(yè)工會成員和建立行業(yè)工會聯(lián)合會等工作。
(五)依法繳納會費(fèi)。
第三章 組織制度
第八條 工會聯(lián)合會按照聯(lián)合制、代表制的原則組成聯(lián)合會委員會。聯(lián)合會的任期為5年。一般應(yīng)與廣東皮具商會會任期同步。
廣東省皮具商會會員企業(yè)工會組織為工會聯(lián)合會的當(dāng)然會員、工會主席為聯(lián)合會的當(dāng)然委員。這些會員單位的工會組織參加工會聯(lián)合會后,其工會組織原來的隸屬關(guān)系依舊保持不變,僅在業(yè)務(wù)及行業(yè)管理方面接受工會聯(lián)合會的指導(dǎo)。
工會聯(lián)合會委員實(shí)行替補(bǔ)制,當(dāng)其不再擔(dān)任所在委員單位工會主席職務(wù)時,委員身份自然免去,由新當(dāng)選者替補(bǔ)。
第九條 工會聯(lián)合會委員由5--17人組成;經(jīng)費(fèi)審查委員會、女職工委員會由3-5人組成。
聯(lián)合會主席、副主席、委員由工會聯(lián)合會直接通過會員代表大會等額或差額選舉產(chǎn)生。
第十條 工會聯(lián)合會會員代表大會一般每年舉行1-2次,由工會聯(lián)合會主席負(fù)責(zé)召集。其主要職權(quán)是:審議和批準(zhǔn)工會聯(lián)合會工作報告;討論、決定聯(lián)合會工作任務(wù)和重大問題;確認(rèn)聯(lián)合會委員替補(bǔ)事宜等。
第四章 職責(zé)
第十一條 積極推進(jìn)全省皮具企業(yè)工會組建工作,健全行業(yè)工會組織網(wǎng)絡(luò)。
第十二條 加強(qiáng)與會員單位及企業(yè)工會的聯(lián)系,建立聯(lián)合會與會員單位、企業(yè)工會的溝通協(xié)商機(jī)制。
第十三條 團(tuán)結(jié)和動員全省皮具行業(yè)廣大職工積極投身社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè),充分發(fā)揮主力軍的作用。組織具有行業(yè)特征的職工技能培訓(xùn),開展有行業(yè)特點(diǎn)的技術(shù)比武、勞動競賽,促進(jìn)職工隊伍整體素質(zhì)提高。
第十四條 加強(qiáng)對全省皮具企業(yè)工會工作的指導(dǎo)。開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政策輔導(dǎo),組織工作交流和學(xué)習(xí)考察,樹立典型、推廣先進(jìn),溝通信息、增強(qiáng)聯(lián)系,促進(jìn)工會聯(lián)合會工作的發(fā)展。
第十五條 依法提供法律服務(wù),維護(hù)行業(yè)、企業(yè)和職工的合法權(quán)益。重點(diǎn)關(guān)注和調(diào)研企業(yè)普遍關(guān)心的共性問題和涉及勞動關(guān)系的重大問題,協(xié)助會員單位建立和諧的勞動關(guān)系,協(xié)助企業(yè)反映具有行業(yè)特殊性的要求和建議,共同創(chuàng)建和諧行業(yè)。
第五章 經(jīng)費(fèi)
第十六條 工會聯(lián)合會經(jīng)費(fèi)來源:
(一)上級工會撥款。
(二)廣東省皮具商會的資助。
(三)社會捐贈。
(四)其它收入。
第十七條 工會聯(lián)合會經(jīng)費(fèi)開支堅持預(yù)、決算制度,每年向聯(lián)合會會員代表大會報告一次。
第六章 附則
第十八條 本章程與法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定不符時,按法律、法規(guī)和上級規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 本章程自工會聯(lián)合會會員代表大會通過之日起執(zhí)行,解釋權(quán)屬廣東省皮具行業(yè)工會聯(lián)合會。
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