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軟法在行政管理中的價值及體現(xiàn)論文
軟法在行政管理中的價值及體現(xiàn)論文
【摘要】軟法對于民主政治、市場經(jīng)濟、信息化社會和全球化的發(fā)展具有重要意義。
在現(xiàn)代行政管理中,軟法機制的作用也逐漸得到了重視,體現(xiàn)在行政指導(dǎo)、行政合同、行政調(diào)解、行政裁量等多個領(lǐng)域當(dāng)中。
軟法機制的特性使得社會公眾能夠參與到行政管理的過程當(dāng)中,對于行政管理目標(biāo)的實現(xiàn)具有重要價值。
【關(guān)鍵詞】軟法 行政管理 價值 體現(xiàn)
軟法的涵義
在傳統(tǒng)意義上,法律是由國家制定或認(rèn)可,由國家強制力保證實施的規(guī)范。
隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,人們意識到法律不僅包括建立在國家統(tǒng)治之下、具有強制力約束的硬法(Hard Law),還應(yīng)當(dāng)包含不單純依靠國家強制力直接實施的軟法(Soft Law)。
硬法的實施,具有命令的色彩,公民應(yīng)當(dāng)遵守法律的規(guī)定,違反法律則會受到法律的制裁;但是軟法的實施不具有剛性約束,它提倡人們憑借自身的法治意識、社會共識、集體協(xié)商以及社會輿論等因素來實現(xiàn)法律的作用。
羅豪才教授認(rèn)為軟法是一個概括性的詞語,被用于指稱多種法律現(xiàn)象,這些現(xiàn)象的共同特征是作為事實上存在的有效約束人們行動的行為規(guī)則,它們的實施未必依賴于國家強制力的保障。
①在此基礎(chǔ)上,筆者認(rèn)為軟法是一種軟規(guī)則,它結(jié)合了自律和他律的要求,不依靠國家強制力規(guī)范人們的行為,是一種現(xiàn)代公共治理中調(diào)整社會關(guān)系的新機制。
軟法能夠在公共領(lǐng)域發(fā)揮作用,是因為它有著與硬法不同的顯著特征,這決定了其獨特的調(diào)整社會關(guān)系的功能。
首先,從創(chuàng)制上來說,軟法的形成方式具有彈性。
軟法的制定不需要同硬法一樣經(jīng)過嚴(yán)格的法定程序,通常是經(jīng)過反復(fù)協(xié)商達(dá)成共識之后人們對其認(rèn)可的結(jié)果。
其次,軟法的實施不依靠國家強制力。
硬法通常是國家意志的體現(xiàn),而軟法更多體現(xiàn)公共意志,在實施中軟法不依靠國家的強制力支持,而是靠公共約束力來實施,主要體現(xiàn)為軟法規(guī)定的行為方式通常不是強制性的,即使違反也不會承擔(dān)違法責(zé)任。
再次,軟法不具有嚴(yán)格的法律位階。
根據(jù)制定主體的不同,硬法具有較為嚴(yán)格的具有層級性的法律位階規(guī)定,原則上下位法不得違反上位法的規(guī)定。
而軟法體現(xiàn)的一般是平等主體之間的協(xié)調(diào)關(guān)系,因此軟法之間的位階關(guān)系并不明顯,由此可以認(rèn)為硬法的排列方式主要是自上而下管理型的,而軟法主要是橫向協(xié)商型的。
最后,軟法體現(xiàn)較強的民主性。
雖然硬法的生成也能夠在一定程度上體現(xiàn)民意,但其容易在國家權(quán)力行使中忽視公民的意見表達(dá),甚至損害、剝奪公民的權(quán)利。
而軟法本身具有的協(xié)商性和開放性,使得民主協(xié)商機制成為軟法實施中的核心。
軟法的價值
20世紀(jì)中期以后,軟法在世界各國的社會公共治理中逐漸受到重視,主要因為軟法具有以下四個方面的獨立價值。
第一,軟法符合現(xiàn)代民主政治的發(fā)展趨勢,為公民參與政治、協(xié)商提供了行為框架和法律保障。
在現(xiàn)代社會中,公民參與政治不僅僅體現(xiàn)為投出選票,更多的是公民希望自己能夠直接參與國家的治理,能夠通過表達(dá)意見從而實現(xiàn)自身的利益。
然而不同的利益主體在國家治理當(dāng)中必然會出現(xiàn)矛盾與摩擦,為了使不同利益主體的博弈更加公平,不但需要硬法提供相應(yīng)的規(guī)范,保證國家治理有序、和諧,為不同利益主體出現(xiàn)糾紛時設(shè)置最后一道防線;更重要的是,各主體之間進(jìn)行博弈的軟法規(guī)則,能夠有效減少各主體在表達(dá)意見時的沖突,為國家治理提供良好的運作環(huán)境。
第二,軟法更加適應(yīng)現(xiàn)代市場經(jīng)濟運行規(guī)律,為政府管理轉(zhuǎn)型提供了法律規(guī)則。
現(xiàn)代市場經(jīng)濟運行,不同于以往的計劃經(jīng)濟,也不是純粹的自由經(jīng)濟模式。
在計劃經(jīng)濟中,國家通過硬法的形式來規(guī)定具有命令色彩的經(jīng)濟計劃;而在自由經(jīng)濟當(dāng)中,國家仍然是通過硬法來對市場秩序、社會秩序進(jìn)行規(guī)范。
現(xiàn)代市場經(jīng)濟更為強調(diào)的是國家政府的服務(wù)職能,這種轉(zhuǎn)型不但需要硬法,更需要軟法中的柔和手段來實現(xiàn)。
第三,軟法是現(xiàn)代信息社會建立和發(fā)展運作的保障。
現(xiàn)代社會是信息化社會,不同于農(nóng)業(yè)社會和工業(yè)社會。
農(nóng)業(yè)社會中自給自足的模式對于法律的需求不大,工業(yè)社會中隨著經(jīng)濟社會的交往頻繁,需要硬法來協(xié)調(diào)人際之間的關(guān)系,然而進(jìn)入信息化時代,網(wǎng)絡(luò)等虛擬社會的出現(xiàn)使得人際關(guān)系更加復(fù)雜,虛擬世界同現(xiàn)實世界也存在著根本的區(qū)別,硬法在虛擬世界中具有實施操作上的困難,因此在虛擬世界中軟法會有更多的施展空間,是社會信息化,網(wǎng)絡(luò)化安全性、有序性的重要保障。
第四,軟法是全球化治理的可靠工具,為實現(xiàn)和諧世界提供法律支持。
經(jīng)濟的全球化使得世界各國和地區(qū)之間的交往密切、互相依存,形成人類生活的共同體。
國際之間的交往所遵循的規(guī)則不應(yīng)當(dāng)是硬法模式下的強制性命令,而應(yīng)該是注重協(xié)商和自我約束的軟法機制。
國際之間由于利益出現(xiàn)沖突和爭斗在所難免,解決世界性環(huán)境問題、糧食問題、戰(zhàn)爭問題更多地只能依靠國際的協(xié)調(diào)、談判、妥協(xié),這一過程中,發(fā)揮主要作用的是軟法,可以說軟法是規(guī)范國際共同體成員行為和調(diào)整國際共同體成員相互關(guān)系的基本機制。
、谲浄ㄅc行政管理
行政管理是指以國家行政機關(guān)為主的公共組織管理公共事務(wù)和提供公共服務(wù)的活動。
、蹅鹘y(tǒng)國家治理是家長式的行政管理模式,進(jìn)入工業(yè)時代后,在自由經(jīng)濟的主導(dǎo)下國家的行政管理逐漸采取“無為而治”的策略。
事實證明,這兩種方式都具有缺陷,因為對于社會來說,如果政府的行政管理包攬一切,會因為其能力、信息、財力的缺乏而導(dǎo)致力不從心,甚至這只是國家統(tǒng)治集團進(jìn)行集權(quán)統(tǒng)治的工具;而完全放任社會經(jīng)濟發(fā)展的政府,則會因為對社會的失控,不能滿足社會的需求,導(dǎo)致經(jīng)濟社會負(fù)面現(xiàn)象擴大化。
應(yīng)該說,現(xiàn)代行政管理需要政府、社會組織、企業(yè)等多元主體進(jìn)行管理,既包含政府在尊重經(jīng)濟規(guī)律基礎(chǔ)上的宏觀調(diào)控,又包括社會主體的自治,這也是現(xiàn)代民主社會中公共參與的體現(xiàn)。
我國目前的行政管理模式總體而言還是主要依靠硬法的實施,但是這些法律在行政執(zhí)法中通常難以實現(xiàn)。
這種行政管理的困境之所以發(fā)生,主要原因在于:制定規(guī)則時并沒有考慮現(xiàn)實公眾的意愿,導(dǎo)致規(guī)則不具有可操作性。
因此,在行政管理中軟法的作用應(yīng)當(dāng)?shù)玫街匾,與硬法的制約機制不同,軟法主要依靠激勵機制,政府通過非強制的手段引導(dǎo)相關(guān)主體的行為,通過政策、物質(zhì)支持、精神鼓勵促進(jìn)公眾參與,共同推動實現(xiàn)管理的目標(biāo)。
行政管理中軟法的體現(xiàn)
在公共行政管理領(lǐng)域,軟法主要包括以下幾種類型:一般法律法規(guī)中沒有明確規(guī)定法律責(zé)任的條款;基層自治組織規(guī)定的章程、規(guī)則;社會團體規(guī)定的章程、規(guī)則;行業(yè)協(xié)會、學(xué)校制定的內(nèi)部規(guī)范;黨制定的黨章、政策;行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);行政機關(guān)作出的行政指導(dǎo)、行政獎勵等無強制力的行政行為。
上述行政管理中的軟法具有獨特的適用特征,體現(xiàn)為以下兩點:第一,具有行業(yè)性和地方性。
軟法的地方性和行業(yè)性,使得法院在適用時不需要同法律一樣嚴(yán)格適用,法院可以進(jìn)行自由裁量,如地方規(guī)章或行業(yè)規(guī)范,法院可以參照適用,體現(xiàn)出適用中的靈活性。
第二,實施成本小。
軟法從制定到實施,沒有嚴(yán)格的程序要求,產(chǎn)生糾紛通常不需要進(jìn)行訴訟,而是采取行為主體的自律機制或外部輿論等方式加以解決,這樣便減少了不必要的代價,降低了司法的成本。④
具體而言,在行政管理中實施軟法,主要依靠非強制性的行政行為實現(xiàn),主要包括行政指導(dǎo)行為、行政合同行為、行政調(diào)解行為、行政獎勵行為、行政事實行為、行政裁量行為等。
第一,行政指導(dǎo)行為。
所謂行政指導(dǎo),是指行政主體基于法律、政策的規(guī)定,引導(dǎo)行政相對人的行為,從而實現(xiàn)行政管理的目的。
行政指導(dǎo)不是一種職權(quán)行為,是一種軟法規(guī)制下的非強制性行政行為。
行政指導(dǎo)包括多種形式,主要有幫助、說服、建議、協(xié)商。
幫助是行政機關(guān)為行政相對人提供各方面的便利條件,促進(jìn)其向著行政主體規(guī)劃的方向?qū)嵤┗顒印?/p>
行政相對人的知識素質(zhì)、經(jīng)濟能力有限,當(dāng)行政機關(guān)為其提供相應(yīng)條件時,必然能夠?qū)ζ溆兴睢?/p>
說服是行政機關(guān)向行政相對人說明事理,勸導(dǎo)其遵循行政機關(guān)的要求。
行政機關(guān)說服的關(guān)鍵是擺事實、講道理,而不是采取強制性手段。
建議是行政機關(guān)主動向行政相對人傳達(dá)意見,把認(rèn)為符合行政管理目標(biāo)的實施方案和結(jié)果告知行政相對人,為其提供參考,也號召其能夠響應(yīng)提出的建議,如果行政相對人按照建議實施活動,就會有助于行政機關(guān)實施操作性較強的管理活動。
協(xié)商是行政機關(guān)為實現(xiàn)某管理目標(biāo),召集行政相對人對某事項進(jìn)行商談,互相溝通增進(jìn)了解,從而達(dá)成一致意見。
強化行政指導(dǎo)可以從以下兩個方面著手,一方面,逐漸減少行政強制和行政處罰的適用,盡量采取柔和性措施達(dá)到行政管理的目的;另一方面,引入對行政主體的教育,在行政處罰和行政強制中增強教育,能夠使行政相對人容易接受行政處理的結(jié)果。
第二,行政合同行為。
行政合同是指行政主體與行政相對人協(xié)商一致達(dá)成協(xié)議,共同協(xié)作,實現(xiàn)行政管理的目標(biāo)。
行政合同體現(xiàn)了現(xiàn)代契約精神,也是行政管理中民主精神的體現(xiàn)。
我國現(xiàn)行法律中對于行政合同沒有明確的法律規(guī)定,但是現(xiàn)實中行政機關(guān)同行政相對人簽訂行政合同的現(xiàn)象大量存在。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,政府的職能也在逐漸轉(zhuǎn)變,通過簽訂合同的方式進(jìn)行行政管理也是時代發(fā)展的產(chǎn)物。
在改革開放初期,農(nóng)村實行的家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制,就標(biāo)志著我國行政管理從以往命令的方式轉(zhuǎn)向了合同的方式,20世紀(jì)后期,我國出現(xiàn)的企業(yè)承包責(zé)任經(jīng)營和城鎮(zhèn)土地轉(zhuǎn)讓,都是通過行政合同的方式實現(xiàn)的。
現(xiàn)在,行政合同更是在我國行政管理領(lǐng)域成為普遍現(xiàn)象,通過合同性質(zhì)的責(zé)任書、承諾書等文件,實現(xiàn)了行政機關(guān)的各項管理職能。
除此之外,在上下級政府之間的關(guān)系中,行政命令的方式也逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)樾姓贤姆绞,上下級政府之間也可以通過對話、協(xié)商、簽約的方式進(jìn)行戰(zhàn)略合作。
可以說,行政合同為政府職能的轉(zhuǎn)變提供了良好的途徑。
第三,行政調(diào)解行為。
行政調(diào)解是行政主體在法定職權(quán)范圍內(nèi),對于發(fā)生的民事糾紛或輕微刑事糾紛,作為調(diào)解人進(jìn)行調(diào)處,解決糾紛的行為。
根據(jù)調(diào)解人的不同,行政調(diào)解可以分為公安機關(guān)的調(diào)解、基層人民政府的調(diào)解、婚姻登記機關(guān)的調(diào)解和合同管理機關(guān)的調(diào)解等。
一般認(rèn)為,行政調(diào)解是公力救濟的表現(xiàn)形式之一,但和公力救濟中的司法救濟存在較大區(qū)別。
司法救濟中,法院的裁判就有強制執(zhí)行的效力,具有終局性;在行政調(diào)解中,盡管調(diào)解人是公權(quán)力的代表,但是調(diào)解是否能夠達(dá)成,主要還是遵照糾紛雙方的意愿,并且,即使行政調(diào)解達(dá)成,如果當(dāng)事人不遵守,也可以再向法院提起訴訟。
由此可以看出,行政調(diào)解的適用較為緩和,但是對于某些糾紛,行政調(diào)解也能夠產(chǎn)生較為良好的效果。
第四,行政獎勵行為。
行政獎勵行為是行政主體為了激勵行政相對人,激發(fā)其能動性和創(chuàng)造性,對表現(xiàn)優(yōu)異的行政相對人給予物質(zhì)或精神的獎勵。
行政獎勵的方式具有多樣性,主要包括精神獎勵,比如表揚、嘉獎、記功等榮譽獎勵;物質(zhì)獎勵,比如獎金、獎品;職務(wù)獎勵,比如晉升、提級等。
行政獎勵從本質(zhì)上來講是一種行政管理手段,而且是經(jīng)常采用的管理方式。
行政管理不僅意味著約束和懲罰,同樣需要激勵和褒獎,在一定程度上,獎勵對行政相對人的活動影響更為深遠(yuǎn)。
鼓勵先進(jìn)的同時,也能夠激發(fā)沒有獲得鼓勵的主體的積極性,從而整體調(diào)動社會主體的參與意識。
因此,行政獎勵手段運用得當(dāng),能夠使更多社會主體做出對國家、社會有意義的行為。
第五,行政事實行為。
行政事實行為是指某種行政措施產(chǎn)生了事實上的結(jié)果而不是法律后果,較為典型的有建議性行政事實和服務(wù)性行政事實。
前者是指行政主體為了行政相對人的利益不受損失,根據(jù)所獲得的信息,對行政相對人進(jìn)行告知,這種行為的強制力極弱,僅為行政相對人的行為提供有限的參考。
后者是指行政主體為了實現(xiàn)其服務(wù)的職能,向社會或特定行政相對人提供某項服務(wù),如廣播資訊、設(shè)立路標(biāo)、提供檔案查詢等,這些行為的目的只是為了提供便利,不具有法律效力。
第六,行政裁量行為。
行政裁量廣泛適用于各種行政管理行為中,如何正確合理地進(jìn)行裁量活動,是行政管理主體能否發(fā)揮管理作用的關(guān)鍵問題。
軟法對于行政裁量具有重大的意義,體現(xiàn)為:首先,軟法能夠控制行政裁量的運作。
在行政領(lǐng)域,存在國務(wù)院和地方政府頒布的各種行政裁量指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),這是通過軟法的機制來對行政裁量進(jìn)行限制。
行政權(quán)的行使要面對社會當(dāng)中多種復(fù)雜問題,在實踐中需要留給行政機關(guān)足夠的裁量空間,但是權(quán)力的行使如果是沒有邊界的,則權(quán)力容易被濫用,為了保證行政管理中的一致性、限制濫用行政裁量權(quán),則需要通過行政裁量標(biāo)準(zhǔn)的手段來實現(xiàn)這一平衡。
其次,軟法能夠使行政裁量更加合理。
軟法能夠在一定框架之下,更加細(xì)致地去規(guī)范裁量行為,能夠根據(jù)不同行政相對人進(jìn)行具體化分析。
由于行政執(zhí)法難以產(chǎn)生一致的規(guī)則,這就需要軟法的機制來補充具體行政行為的個體性因素,根據(jù)不同的政策、文化、個人的需求來做出具體的裁量,這樣能夠使行政管理行為更加合理。
最后,軟法能夠使行政裁量更加穩(wěn)定。
行政行為的不確定性會增加一定的成本,硬法的規(guī)定通常是普遍適用的抽象且不確定的法律概念,這在一定程度上導(dǎo)致了行政執(zhí)法的不確定性,同時行政相對人不能預(yù)見行為的結(jié)果,而通過軟法規(guī)范,可以在與行政相對人溝通中明確具體的裁量結(jié)論及理由,能夠使行政相對人更加認(rèn)可,從而保障行政管理的有效實施。
除此之外,軟法在行政管理中的實施,能夠增強社會的自律效應(yīng),例如在行政許可中,以往的硬性規(guī)定逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槿嵝缘淖灾危瑢τ诠、法人或者其他組織能夠自主決定的、市場競爭機制能夠有效調(diào)節(jié)的、行業(yè)組織或者中介機構(gòu)能夠自律管理的、行政機關(guān)采用事后監(jiān)督等其他行政管理方式能夠解決的相應(yīng)事項,行政管理機關(guān)盡可能不實施行政許可,交由軟法機制進(jìn)行管理。
結(jié)語
中國的行政管理遇到的困境在于,一方面在行政立法程序中政府和社會之間缺乏充分有效的溝通,導(dǎo)致政府與社會之間發(fā)生緊張關(guān)系,另一方面在執(zhí)法過程中政府過分依賴強制性力量而忽視了行政相對人的意見,加劇了這一矛盾。
走出這一困境,需通過軟法機制增進(jìn)政府與社會之間互相理解與認(rèn)同。
【注釋】
、倭_豪才:“公域之治中的軟法”,《軟法與公共治理》,北京大學(xué)出版社,2006年,第6頁。
②[德]沃爾夫剛·格拉夫·魏智通:《國際法》,北京:法律出版社,2002年,第42頁。
③張永桃主編:《行政管理學(xué)》,北京:高等教育出版社, 2003 年,第1頁。
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